【企画運営・経営企画室】SNS・集客企画に挑戦◆新規事業にも挑戦可

仕事内容と労働条件

仕事内容

当社が展開するカフェ・サウナ・グランピング施設などの運営に携わりながら、各事業の成長に向けた企画立案から実行までを一貫してお任せします。
既存施設の運営だけでなく、年内OPEN予定の新規事業の立ち上げにも関わることができ、アイデアを形にしながら事業を育てていくポジションです。

~運営事業~
長野県阿智村の「mokki ~STARDUST GLAMPING~」
日本一の星空を楽しめるロケーションに展開する、北欧風のラグジュアリーグランピング施設。

愛知県名古屋駅エリアの「SAUNA MONKEY」
日本一大きな桶シャワーなどを備え、提携先とコラボした限定サウナグッズも展開する都市型サウナ施設。

岐阜県高山市の「忍者カフェ高山」
「You can be Ninja」をコンセプトに、衣装を着ての修行体験などを提供する体験型カフェ。

■仕事内容
・現場運営・状況把握
各施設を巡回し、売上や予約状況をチェック。必要に応じて接客や運営サポートも行い、現場のリアルを把握します。
・企画・改善
売上データや顧客動向をもとに、イベント企画や価格設計、販促施策を立案・実行。集客や売上向上につなげます。
・SNS・広報
投稿企画やコンテンツ制作、ブランディングの改善などを担当。数値をもとに効果検証・改善を行います。
・新規事業の立ち上げ
コンセプト設計や集客導線の設計など、OPEN前の立ち上げフェーズから関わります。

■このポジションの特徴
・企画だけでなく「実行」まで担う実践型ポジション
・分業ではなく、複数施設を横断して関われる環境
・自分のアイデアが売上や集客に直結するやりがい
・各施設の近くには 社宅完備(出張時には宿泊)

■仕事・事業
創業73年、建築資材の提案営業を通じて、社会のインフラを支える当社様。同社は、アルミサッシやシャッター、鋼製建具、ガラスといった、建物の安全性や快適性を左右する重要な建築資材を、ゼネコンや工務店に提供しています。仕事の面白さは、単に商品を売るだけでなく、お客様のニーズを的確にヒアリングし、現場の状況や予算に合わせて最適な資材を提案できる点にあります。時にはメーカーとの価格交渉や、納期の調整も担当。大きな裁量権のもと、自らの戦略で案件を進めていくことができます。新築・改修工事など、多様なプロジェクトに携わり、街づくりに貢献するやりがいを実感できるでしょう。

◎魅力1:“数字で成果が見える”実践型マーケティング
◎魅力2:ゼロから事業をつくる立ち上げフェーズに参画
◎魅力3:アイデアが売上に直結する、手応えある環境
◎魅力4:複数拠点を横断して働く、変化のある仕事

応募資格

\\未経験歓迎//
■歓迎スキル
・広告代理店や、フリーでマーケティングの経験がある方
・新規事業立ち上げ経験ある方
・Illustratorの使用経験
・Photoshopの使用経験
・Canvaの使用経験
・販促物の企画や制作経験
・イベントの企画・運営経験
・プロジェクトの運営経験
【歓迎】
■求める人物像
・周りのスタッフと協力して仕事に取り組める方
・主体的にスキルアップに取り組める方
・アイデアを形にしたい方
・デザインや制作が好きな方
・新しいことや変化を楽しめる方

就業場所

岐阜県 岐阜市
(実働8時間/休憩1.5時間)
※各施設により変更する場合がございます。

就業時間・休憩

08:00〜17:30

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

週休2日(土日以外)
年間休日110日
有給休暇・年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・産休・育休・介護休暇・慶弔休暇
祝日

☆5日以上の連続休暇の取得も可能です!

賃金

入社3年目の想定年収430万円~1000万円
(内訳/月給27万円~50万円+賞与・各種手当)
※年齢・経験等を考慮の上、当社規定により優遇します。
※売上によるインセンティブ制度あり。
固定残業代:あり
1ヶ月あたり6万円 〜 13万9000円(固定残業時間:1ヶ月あたり38時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

交通費一部支給あり(規定支給)
賞与(年2回)
分配金(年1回)※成果報酬
昇給(年1回:実績による)
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・役職手当・退職金制度・持株会制度・健康診断・社員割引制度
・職能手当
・企業型確定拠出型年金制度
・報奨金
・営業車貸与
・携帯電話、ノートPC貸与
・マイカー通勤※要相談
・社員旅行
・ファミリア制度(若手社員同士の食事会補助)
・ゴールド休暇(年1回・5日間の連続休暇取得可)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→1次面接→最終面接→内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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