未経験OK【営業事務】M&A事業/年休125日!第二新卒歓迎!福利厚生も充実◎

仕事内容と労働条件

仕事内容

M&Aコンサルタントがスムーズに案件を進められるよう、バックオフィスから支える“営業事務・オペレーションのプロ”としてご活躍いただきます。
中小企業のM&A案件を扱うコンサルティング事業部の「営業推進部 運営支援グループ」に所属し、事務まわりだけでなく、業務フローの改善や効率化にも関わるポジションです。

具体的には
・契約書の内容チェック、不備の確認
・顧客管理システムへのデータ入力・更新
・電話・メールでの一次対応(スケジュール調整や簡単な問合せ対応)
・書類発送、受領確認、請求書作成・発送・入金管理
・Web上の案件紹介ページの内容チェック
・経費精算や各種伝票のチェック
・各種提出物の取りまとめ・確認
・社内システムに関する対応(簡単な要件整理など)
・その他、M&Aコンサルタントのサポート業務全般

動画マニュアル・OJT・先輩のフォローが整っているので、M&A事務が未経験の方でも安心してキャッチアップできます。
将来的には「このフローの方が効率的では?」「こう直したらミスが減りそう」といった改善提案も大歓迎。単なるルーティン事務ではなく、“事業を支える仕組みづくり”にも関われるポジションです。

当社は、介護・医療・建設など成長領域に特化した BtoBマッチング・プラットフォーム企業 です。
その中でもM&A仲介事業は、業界でも珍しい【中小・零細企業向けM&A】を展開し、開始10年で売上40倍の急成長を実現しています。

今回募集する「M&A事務」は、コンサルタントの活動を支える 運営の中核ポジション。

・契約書チェック
・顧客管理システム入力
・請求書作成・入金管理
・Web掲載内容の確認
・経費精算チェック
・コンサルタントの事務支援
など、案件がスムーズに進むよう支える“バックボーン”として活躍できます。

動画・マニュアル・OJTが整っており、
事務未経験でも専門性を身につけられる成長環境です。

・未経験から“専門領域の事務”にキャリアチェンジできる
M&Aという専門性の高いフィールドで、コンサルタントと一緒に案件を動かす経験が積めます。事務職でありながら、ビジネス・財務・M&Aの流れに触れられるのは大きな武器になります。

・土日祝休み・年休125日で働きやすい
完全週休二日制+長期休暇もあり、オンオフのメリハリをつけて働けます。M&A業界の中でも、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。

・年収400〜535万円スタートの高水準
営業事務・管理部門としては高めのレンジからスタート可能。賞与年2回+業績賞与もあり、会社の成長が自分の待遇に返ってくる仕組みです。

・第二新卒歓迎&事務未経験OK
元保険営業・不動産営業・ホテルフロントなど、異業種出身のメンバーが多数活躍中。社会人経験を活かしつつ、“腰を据えて専門性をつけたい”方にぴったりです。

・ホスピタリティ×厳しさ、どちらも活きるポジション
営業メンバーをサポートする気遣いと、「ルール違反はNOと言う」事務としての正確さ・厳しさ、両方が評価されます。単に言われたことをこなすのではなく、チームの品質を守る存在として頼りにされるポジションです。

・成長中のM&A事業の“ど真ん中”で働ける
中小零細企業向けM&Aという新しい市場を切り開き、事業開始10年で売上40倍に成長したコア事業をバックオフィスから支えるやりがいがあります。
展示会事業・人材事業なども展開しており、今後は東証プライム上場も目指す成長フェーズ。安定性と伸びしろの両方を持った会社でキャリアを築けます。

こんな方におすすめ
・「普通の事務じゃ物足りない、もう一段階専門性を上げたい」
・「営業からキャリアチェンジしたいけど、ビジネスの現場感は残したい」
・「人のサポートが好きで、かつルールや数字にも強い」

そんな方にぴったりの“M&A事務ポジション”です。

応募資格

第二新卒可
大卒以上
【歓迎】
■営業マンに対してのホスピタリティはあるが、
ルール違反に対してはきちんとNOと言える方、良い意味で営業マンにはっぱをかけることができる方を求めています。

■協調性のある方
マルチタスクがテキパキとできる業務遂行能力をお持ちの方

※第二新卒可
※事務職未経験可
(活躍中社員の前職:保険営業、不動産営業、営業事務、ホテルフロントなど)

就業場所

東京都 港区
休憩1時間

就業時間・休憩

09:00〜18:00

休日・休暇

土日祝休み
年間休日125日
年末年始休暇・産休・育休・有給休暇・夏季休暇・慶弔休暇
育児休業制度
介護休業制度

賃金

※給与は経験スキルに応じて検討
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・資格取得制度

トックオプション制度
結婚祝い金・出産祝い金
慶弔見舞金制度
格安のドリンク販売

社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
通勤交通費全額支給 (月3万円まで)

受動喫煙対策

喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→一次面接→SPI→最終面接）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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