【不動産法人営業】商業施設・ビル・法人向け不動産の売買仲介/土日休み 不動産法人営業

仕事内容と労働条件

仕事内容

仕事の内容
■全国にチェーン展開している取引企業や個人の資産家の資産管理法人に対し不動産売買仲介をお任せします。当社は約7万社の顧客ネットワークの強みを活かし、案件受注は紹介がメインで他社との競合になりにくく、

高い成約率を誇っております。
【具体的な業務内容】■査定を通して商品化■買取先の発見、双方の交渉条件の仲介売買契約や決済、引渡しまで一連したフォロー業務
【物件について】販売価格が3億円を超える、比較的高額な物件を中心に取り扱っております。(土地、商業施設・ホテル、オフィス、店舗、投資用物件など)

募集職種
【不動産法人営業】商業施設・ビル・法人向け不動産の売買仲介/土日休み

独自性の高いビジネスモデル: 不動産業界の中でも「当社」と「収益物件」に特化しており、競合が少なく、高度な専門知識(法務・税務・財務)を実戦で磨ける環境です。

経営者層が商談相手: 顧客の多くは企業のオーナーや富裕層。視座の高い相手との折衝を通じて、ビジネスパーソンとしての市場価値を短期間で高めることが可能です。

1. 【高額案件×15%還元】一案件で人生が変わるインセンティブ

高単価への特化: 扱うのはホテル、オフィスビル、商業施設などの大型物件。これまでのキャリアで培った宅建知識や交渉力を、最大限の「年収」に変換できる環境です。

2. 【源泉営業なし】7万社の顧客基盤から届く「極秘情報」
紹介・反響がメイン: グループ累計7万社のネットワークにより、テレアポや飛び込みなどの「数打ち営業」は不要。既にニーズがある確度の高い案件のマッチングに全精力を注げます。

競合の少ない独自案件: 市場に出る前の水面下案件が多いため、他社との不毛な競合に巻き込まれにくく、高い成約率を維持することが可能です。

3. 【業界の常識を覆す】土日祝休み×フルリモートの働き方
完全週休2日(土日祝): 不動産業界では珍しいカレンダー通りの休日。家族や友人との時間を大切にしながら、トップクラスの年収を目指せます。

自律したワークスタイル: 在宅勤務や直行直帰が浸透しており、プロセスに縛られることはありません。プロフェッショナルとして、最も生産性が高いスタイルを自身で設計できます。

応募資格

【必須】
■宅建の資格をお持ちの方
■不動産売買仲介のご経験をお持ちの方

【歓迎】
マネジメント経験のある方は歓迎
【歓迎】
【魅力】
■新規開拓営業がほとんどなく、既存案件のマッチングがメイン
■自分のやり方で営業ができる裁量あり
■土日休みで、不動産業界では珍しいワークライフバランスの取れた働き方ができます!

就業場所

東京都 新宿区
09:30~18:30(1日あたり所定労働時間08時間)
休憩:60分
残業:有
備考:固定残業代の相当時間:45.0時間/月 (上記深夜手当は5.0時間/月)

就業時間・休憩

09:30〜18:30

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
休日:120日
(内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日
有給休暇:有(10日~)
会社の規定に基づいて休日休暇を設けています。休みの日はしっかりと休んでいただける環境であり、オンとオフのバランスを取ることができます。

賃金

形態:月給制
備考:月給¥450,000~ 基本給¥345,000~ 固定残業代¥105,000~を含む/月
諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給)
試用期間
有
期間:6ヶ月
備考:変更無
■賞与
業績賞与

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給
【保険制度】
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金

制度、設備
在宅勤務 (全従業員利用可)
服装自由 (全従業員利用可)
その他制度
退職金:無
社会保険:健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
寮・社宅:無
制度備考:■服装自由
■研修制度(入社時研修など)
■在宅勤務制度(自分のスケジュールに合わせ、オフィス外で柔軟に就業可能)

【休暇について】
■年次有給休暇(法定付与に加えて夏季・冬季のインセンティブ付与あり)

【当社が選ばれる理由】
「人材」「不動産」「当社」「IT」の4つの事業で形成しているグループ全体の強みを活かし多角的に成長支援できるため選ばれております。

【今後の事業展開/キャリアアパスについて】
上場に向け準備中。当社は積極的に当社を行い事業拡大しております。上場後も当社も強化していく予定です。そのため、当社後の事業部門や子会社化した企業の代表や役員等のポジションも狙っていけるキャリアパスも描くことができます。

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（面接回数:2~3回(目安)）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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