【パブリックアフェアーズ(公共政策営業)】M&A業界をリードする、地方創生支援のメインプレイヤー

仕事内容と労働条件

仕事内容

【ミッション】
日本経済の根幹を支える「事業承継」を推進し、地域経済の持続可能性に貢献する
監督官庁である中小企業庁および全国の地方自治体(県・政令指定都市・区・市)と連携し、価値ある事業・雇用・技術を次世代へ確実に残していくための取り組みを共に推進します。

【職務内容 】
「地域特性に応じた事業承継支援」を創り出す、ソリューション提案営業
事業承継という社会課題に対し、M&Aプラットフォームという当社の強みを活かし、企画力・ソリューション提案力を駆使して支援体制を構築します。

・アカウント戦略立案・関係構築
地方自治体(主に産業局、商工部、中小企業支援課など、事業承継を担う窓口)への戦略的アプローチとアカウント獲得。
地域独自のニーズを深く理解し、自治体にとって最適なBATONZへの案件掲載・活用促進を提案。

・ソリューション企画・提案
地方自治体における事業承継関連の補助金・支援策設計への提言。
自治体ニーズに応じた特設サイト制作やセミナー開催を含む、具体的なソリューション提案営業。

・公共事業への参画と実行
地方自治体が出すプロポーザル及び入札への応募、プレゼンテーション。
受託した公共事業を通じた自治体(ガバメント)の成功(サクセス)を支援する業務。

・パブリックリレーションズ・データ活用
受託した公共事業、およびBATONZの取り組みに対するメディア露出獲得に向けた広報調整業務。
官公庁・自治体からの情報照会に対する、事業承継トレンドや成約事例などのデータ・インサイト提供。

当社は、深刻化する日本の中小企業の後継者不在という社会課題に対し、「誰でも、どこでも、簡単に、自由にM&Aができる社会」というビジョン実現を目指すM&Aプラットフォームのリーディングカンパニーです。

当社は、会社や事業を「売りたい方(譲渡企業様)」と「買いたい方(譲受企業様)」、そしてM&Aを支援する「専門家(日本全国の士業・M&A専業者・金融機関・公的機関など)」を繋ぐマッチングプラットフォームを提供しています。初回相談からマッチング、交渉、成約に至るM&Aの全プロセスをワンストップでサポート。独自の企業価値算定システムや契約書自動作成ツール、AIによるマッチング支援機能など、テクノロジーを積極的に活用することで、M&Aプロセスを効率化し、より多くのM&A成約を支援しています。

業界シェア70%超えを誇り、毎年140%以上の事業成長を続ける当社は、日本の大切な企業や文化の存続に貢献し、明るい未来を創造していきます。

【本ポジションのやりがい・社会貢献性】
廃業によって失われてしまう可能性のある、地域にとって重要な事業・雇用を、自治体と協働して次世代へ繋ぐ、極めて社会貢献性の高い仕事です。自身の提案が地域の未来を創るダイナミックな成果に直結するため、大きな達成感を得られます。

【組織構成】
管掌役員:1名(男性)
リーダー:1名(女性)
メンバー:1名(男性)

【当社の魅力】
事業開発への参画: プロダクト改善や新サービス開発の企画段階から、最前線で得た知見を活かして携わることができます。
「正しい事」の追求: 単なる受発注の関係に留まらず、お客様(自治体・地域社会)が本当に求めていること、そして「社会にとって正しい事業承継の形」を追求し、実現できます。
実力主義と成長機会: 年齢や入社年次に関わらず、意欲と成果に応じて重要な役職に抜擢されるチャンスがあります。

実績: 入社3年目の28歳メンバーがGM(グループマネージャー)に任用された実績あり。

【働き方・就業環境】
生産性を重視した働き方: リモートワークも可能。最も生産性高く業務遂行ができる環境を、日々チーム内で相談し決定しています。

応募資格

<必須条件>
地方自治体への法人営業経験、または何らかのソリューション提供経験をお持ちの方
【歓迎】
【こんな方と働きたい】
強い成長意欲: 事業の成長、およびご自身のキャリア成長のために、進んで行動し、新しい知識・スキルを習得できる方。
高い社会貢献モチベーション: 日本経済の基盤である中小企業の事業承継を通じて、地域経済の活性化と日本経済への貢献に強いモチベーションを感じる方

就業場所

東京都 中央区
9:00~17:30(休憩:60分)

就業時間・休憩

09:00〜17:30

休日・休暇

土日祝休み
有給休暇・年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇
・完全週休2日制(原則土・日)
・祝日
・有給休暇(入社日より10日間付与)
・年末年始休暇(12月30日から1月4日)
・夏期休暇
・慶弔休暇

賃金

年収 4,500,000 円 - 8,500,000円

・給与改定:年2回
・賞与:年2回
・試用期間:6ヶ月
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備
【加入保険)】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【諸手当・福利厚生】
・慶弔金制度
・各種専門書籍購入費:全額補助
・自由に学べる動画研修サイト見放題(schoo)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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