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建設・設備管理 / 大阪府

【大阪】制作ディレクター(クリエイティブ制作の企画立案~実行)◆広告賞多数受賞/大手顧客と取引多数◆

建設・設備管理の求人(社名は面談時にご案内)

  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • 土日休み
給与
年収 500万円〜700万円
勤務地
大阪府
雇用形態
正社員

  • 仕事クリエイティブ制作のディレクターをお任せ/Web・動画・パンフレット等多様な手法を用いてプロモーションの全体統括/日本を
  • 時間09:00〜18:00
  • 給与年収 500万円〜700万円

この仕事について

クリエイティブ制作のディレクターをお任せ/Web・動画・パンフレット等多様な手法を用いてプロモーションの全体統括/日本を代表する大手顧客の取引実績多数!採用ブランディング・プロモーション支援の確かな実績あり

この求人のポイント

勤務地
大阪府
年収の目安
初年度 500万円〜700万円
転勤
なし
寮・社宅
求人票に記載なし
この求人の条件
土日休み

勤務地エリアの情報

大阪府のイメージ
大阪府
6809件大阪府の掲載求人
1,231円大阪府の最低賃金(時給)

仕事内容と労働条件

仕事内容
クリエイティブ制作のディレクターをお任せ/Web・動画・パンフレット等多様な手法を用いてプロモーションの全体統括/日本を代表する大手顧客の取引実績多数!採用ブランディング・プロモーション支援の確かな実績あり

・大手企業のPR/HR領域において、広報ツールの企画/制作
・企業・採用ブランディングの成功支援
・WEBや動画、パンフレット等の企画/制作を通じたプロモーション全体の統括
・企業担当者、外部パートナーとの関係構築

【実績とクライアント】
(1)年間約1,000社との取引実績!
JAL、資生堂、三井不動産、パナソニック、三菱商事、味の素、ニコン、ソフトバンク、三井住友銀行、kubota等、日本を代表する企業様がクライアントになるため、影響力を感じることができます。

(2)日本BtoB広告賞を連続受賞!
採用プロモーション領域で40年以上の経験と実績がございます。外部からの評価も獲得しております。

【同ポジションの魅力】
・「決まったものをつくる制作」ではないため、裁量が大きく幅広く自身のアイディアを取り入れカタチにすることができます。
・お客様との直取引となるため、最上流工程に携わることができます。
・さまざまな外部パートナー企業をマネジメントしてカタチにしていく立場のため、クリエイティブに関する幅広い知見やトレンド、ネットワークを得ることができます。

※無期雇用
※変更範囲:会社が定める業務
応募資格
ご経験を活かしてディレクターとして活躍したい方ぜひ応募ください!

【必須条件】
・クライアントワークのご経験 2年以上(個人向け、法人向け問わず)
・Web・動画のクリエイティブ制作のご経験

【歓迎条件】
・クライアントへの提案経験
・外部パートナーのディレクション経験
・採用支援業界でのご経験
・編集、コピーライティング等・メディアプランニングのご経験
就業場所
大阪府 大阪市中央区
※実働8h/休憩60分
※残業月平均20h程度
就業時間・休憩
09:00〜18:00
時間外労働
20時間以下
休日・休暇
土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・有給休暇・特別休暇・産休・育休・介護休暇
【年間休日120日】
完全週休2日制(土日祝)
年末年始休暇
慶弔休暇
産休・育休(取得実績あり)
介護休業
バースデイ休暇
有給休暇(10~20日)
賃金
・30代前半/チーフ:年収680万円
・30代前半/グループリーダー:年収748万円
【月給】325,000~455,000円
※試用期間:3ヶ月

■給与改定:年1回(6月)
■固定賞与:年2回(6月/12月に支給)※基本給の0.5ヶ月/回
■業績賞与:年1回(7月)※会社業績・個人業績等によって決定
■賞与
2回
待遇・福利厚生
社会保険完備・交通費支給・退職金制度・家族手当・住宅手当・健康診断・持株会制度
各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
通勤手当(交通費全額支給)
家族手当(子育て支援手当)※扶養者のみ:子ども1人につき1万円
住宅手当(条件付き)
退職金制度(確定拠出年金制度あり)
定年60歳
再雇用制度(65歳まで)
定期健康診断制度
インフルエンザ予防接種補助
優秀者表彰イベント
リゾート施設・フィットネスクラブ補助
社員持株会制度
ベネフィット・ワン
受動喫煙対策
禁煙
選考・応募書類
応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考 ⇒ 面接(数回)⇒ 内定)
募集者
社名は面談時にお伝えします
取扱い
株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
掲載日
2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

  1. 応募(このページのフォーム)
  2. Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
  3. 企業との面接
  4. 内定・入社の手続き

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送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。

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