未経験歓迎!【カジュアル面談から開始!】用地仕入れの新規開拓からオプションのルート営業まで。自分に合った部署で営業スタート!■月収25万円~■インセンティブあり■年休120日

仕事内容と労働条件

仕事内容

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本求人は【カジュアル面談スタート】求人となります!
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■未経験歓迎:ポテンシャル重視の採用です!
本求人は、これまでの職種経験や業界知識は一切問いません。
「住宅・不動産業界にチャレンジしたい」「新しい環境でリスタートしたい」「正社員としてキャリアを築きたい」という意欲を何より大切にしています。

・入社後のサポート: 充実した研修制度を用意しているため、異業種からの転職者も多数活躍中です。
・人物重視: 過去のスキルよりも、これからの「伸びしろ」に期待した採用を行います。

■「カジュアル面談スタート」のメリット
「いきなり選考の土俵に上がるのは不安...」という方のために、まずは相互理解の場を設けています。

・リラックスした雰囲気: 選考の合否には直接関係なく、仕事内容や社風をフラットに確認できます。
・ミスマッチを防止: 実際に働く人の声を聞くことで、入社後の「思っていたのと違う」を解消できます。
・疑問を即解消: 給与、残業、休日など、面接では聞きにくい本音の質問も大歓迎です。
・あなたに最適な配属を提案: まずは人事担当と面談。お話を通じて、用地仕入れ営業や中古買取再販営業など、あなたの適性や志向に最もマッチするポジションを一緒に見つけ出します。

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■ カジュアル面談から配属までの流れ
まずは人事担当とのカジュアル面談を実施。あなたの適性やキャリアビジョンに合わせて、最適なポジションにアサインさせていただきます。

▼ポジション例
1新築分譲住宅の用地仕入れ営業
住宅用の土地を「買う」営業です。自ら見極めた土地が形になり、お客様の住まいに変わる感動を味わえます。

2中古住宅の仕入れ営業(買取再販)
中古物件を仕入れ、リフォーム企画で再生させる仕事です。空き家問題の解決に貢献し、新規事業の中核として活躍できます。

3太陽光発電システムの提案営業
既存のお客様を中心に家計を守る設備を提案します。飛び込みはなく、誠実なシミュレーションで信頼を築けます。

4住宅オプション提案のルート営業
新築契約済みのお客様へ付帯設備をご案内します。未経験からでもスタートしやすく、早期のキャリアアップが可能です。

5協力業者アライアンス営業
施工パートナーを開拓し、家づくりの「チーム」を作る仕事です。未経験から街づくりの土台を支える達成感を得られます。

当社は、『住宅供給数日本一』の実現に向けて成長を続けるプライム市場上場企業です。現在も業績は右肩上がりで推移しており、目標達成に向けたペースも順調。事業拡大が加速する一方で、管理職・幹部候補がまだまだ不足しているため、キャリアアップのチャンスが豊富にある環境です。
実力と意欲次第で、30代で部長・役員クラスを目指すことも十分可能です。

また、平均年齢は32.4歳と若く、20〜30代が中心となって活躍しています。現場では男性だけでなく、女性監督も多数活躍しており、性別に関係なく成長できる土壌が整っています。

【選考のハードル】まずは「話を聞くだけ」の安心感
・「選考」ではなく「相談」からスタートするカジュアル面談
・不動産業界の不安を、まずはフランクに相談して解消
・仕事内容や待遇など、面接では聞きにくい本音も確認可能
・相互理解を深め、ミスマッチを未然に防ぐ安心のプロセス

【成長環境】「未経験=ポテンシャル採用」の理由
・異業種からのチャレンジを全力バックアップ
・過去の知識や経験よりも「伸びしろ」と「意欲」を重視
・独自の充実した研修制度で、未経験からでも最短でプロへ
・異業種出身の先輩が多数活躍しており、悩みも相談しやすい環境

【柔軟なキャリア】「自分に合った働き方」を見つけられる
・多彩な配属先から、あなたの適性にマッチする職種を提案
・用地仕入れ:土地の仕入れから住まい作りに関わる達成感
・中古買取再販:空き家を再生させるやりがいのある仕事
・ルート営業:既存のお客様への提案で早期のキャリアアップが可能
・あなたの性格や志向に合わせ、最も輝ける場所を一緒に模索

【働きやすさ】「不動産=激務」のイメージを払拭
・年間休日120日、完全週休2日制(基本火・水休み)
・残業月平均12時間程度、メリハリを持って働ける環境
・平日休みのメリット(外出先が空いている等)を享受可能
・定時退社を推奨する社風と、長く働ける各種サポート体制

応募資格

1資格:普通自動車免許
3社会人経験(正社員or契約社員での就業歴):1年以上
5対象エリアで勤務可能な方(詳細勤務地は、勤務地欄をご確認ください)
6転職歴※目安
20代:3回まで
30代:4回まで
【歓迎】
【求める人物像】
・明るく元気なコミュニケーションができる方
・成長・出世に貪欲な方
・とにかく「稼ぎたい」意欲が高い方
・仲間と協力して目標達成を楽しめる方
・チャンスを掴んで上を目指したい方

【歓迎条件】
・業界問わず営業、接客、販売いずれかのご経験をお持ちの方
・住宅・不動産・リフォーム業界での営業経験
・太陽光・蓄電池などの商材経験
・宅地建物取引士
・建築士・施工管理技士などの資格

就業場所

東京都
■9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)
※残業前休憩あり(18:00~18:30の30分間)

\全社で残業削減に向けて取り組み中/ 月平均残業時間12時間程度
定時までに業務を終了できるよう、メリハリをもって働ける環境です★

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

週休2日(土日以外)
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・慶弔休暇・有給休暇・産休・育休・介護休暇
<★年間休日120日★>
■完全週休2日制 ※基本火水
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■介護休暇
■生理休暇
■産前産後休暇
■配偶者出産休暇
■子の看護等休暇
■ハネムーン休暇
■ボランティア休暇

賃金

【正社員】
■宅建有:月給300,000円以上+各種手当(家族手当等)
※固定残業代(月24.76h分/47,000円分)含み、超過分は別途支給します。

■宅建無:月給250,000円以上+各種手当(家族手当等)
※固定残業代(月24.64h分/39,000円分)含み、超過分は別途支給します。

試用期間:6カ月間

■昇格:年1回(4月)※試用期間終了後
■賞与:年2回(7月・12月)
※賞与は企業の業績や個人の評価によって変動する場合があります。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断・役職手当・資格手当・資格取得制度・持株会制度・社員割引制度・家族手当・社宅・寮・住宅手当
■通勤手当
└車通勤可(駐車場完備)※営業所による
■時間外手当
■役職手当
■扶養手当
■住宅購入手当
■社員紹介手当
■単身赴任手当
■海外赴任手当
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■社用携帯貸与(スマホ)
■資格取得支援
■産休育休制度(※取得実績多数!)
■時短勤務制度(※適用条件あり)
■時差勤務制度(※適用条件あり)
■社員持株制度(※奨励金20%!)
■社員表彰制度
■社内研修制度(入社時研修・昇進時研修・階層別研修 etc)
■慶弔金
■社内ホットライン設置
■ジョブローテーション制度
∟自身で別部署への異動を志願することができ、多彩なキャリアプランを描いていただけます!
※従事すべき業務の変更の範囲:弊社グループの業務全般
※勤務場所の変更の範囲:弊社グループの拠点全般
■AMH(卵巣予備能)無料検査
■カウンセラーによる健康相談無料

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 面接(1~2回) ↓ 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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