【フィールドセールス】業務管理システム「アスベストONE」/競合不在のブルーオーシャン/産廃・アスベストDXの基準を創る

仕事内容と労働条件

仕事内容

当社が2022年が開発した業務管理システム「アスベストONE」は、現在13,000社以上にご利用いただいています。
建設業にとどまらず、設備・住宅・公共工事など、暮らしを支える幅広い業界へ導入が進んでいます。
2025年4月には全国3か所にアスベスト分析ラボを開設。
同年12月には、産業廃棄物の管理業務をクラウドで一元化できる新サービス「産廃クラウドONE」をリリースしました。
今ある事業を伸䜀しながら、新たな柱もつくる――その両方を同時を進める成長期にあります。

【この仕事の特徴】
◆ 競合がほとんどいない市場で、業界の基準をつくる
アスベスト管理・産業廃棄物管理の分野には、類似サービスがほとんど存在しません。
「他社の製品を使っている」と断られることが極めて少なく、提案そのものに集中できる環境です。

◆ 関係性のある顧客への提案が中心
グループ会社が運営する講習会・検定事業を通じて、既に接点のあるお客様が数多く存在します。
ゼロからの新規開拓ではなく、関心をお持ちのお客様に対して提案を行う営業スタイルが確立されています。

◆ 営業として幅広い経験を積める
提案資料の作成からオンラインセミナーへの登壇まで、営業の一連の業務を幅広く担当していただきます。

【主な業務内容】
・営業資料の作成
・新規のお客様への提案から契約まで(商談のご案内は、原則として社内の別チームが担当します)
・導入時および導入後の、顧客支援チームへの引き継ぎ
・顧客支援チームとともに、既存のお客様へのフォロー対応
・オンラインセミナーへの登壇

当社は、建築業界の発展と未来を支えるシステム「アスベストONE」を提供しています。産廃管理・石綿(アスベスト)管理を一度に実現する、環境コンサルタントが作った今までにないASPシステムです。

・競合がほとんどいない市場。「他社を使っている」と断られることが極めて少なく、提案に集中できます。
・提案資料の作成からセミナー登壇まで、営業の一連を幅広く経験でき、総合的な営業力が身につきます。
・グループ会社の講習会で接点のある顧客が多く、関係性を活かした営業が可能。接客業からの転身も歓迎です。

応募資格

・法人営業のご経験、または販売業務のご経験
【歓迎】
【歓迎条件】
・AIを活用した顧客リサーチや提案資料作成の効率化・高度化のご経験
・提案から契約まで一貫して担当した営業ご経験
・法人向けクラウドサービスやITシステムの営業経験

【こんな方を歓迎します】
・AIツールを自ら試し、営業活動の型化や生産性向上を追求できる方
・「営業として成長したい」という前向きな気持ちをお持ちの方
・お客様の課題を丁寧に聞き取り、改善を繰り返していける方
・チームの仲間や他部門と積極的に関わり合える方

就業場所

東京都 千代田区

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

10時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日122日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)年間休日日数122日
◆完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日
◆年間休日122日以上
◆年末年始休暇
◆夏季休暇
◆GW休暇
◆慶弔休暇
◆産前・産後休暇

賃金

<予定年収> 500万円~800万円
月額(基本給):298,000円~476,000円
固定残業手当/月:46,200円~73,800円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給

■月給34万円以上 +賞与年2回+各種手当
※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。
※上記給与には、月20時間の固定残業代を含みます。超過分は別途支給します

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・退職金制度・健康診断
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足> 通勤手当:上限25,000円
社会保険:社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)退職金制度:勤続1年以上
<育休取得実績> 有
<教育制度・資格補助>
資格取得支援制度(取得費は当社全額負担)※規定あり
<その他>
時間外手当(超過分)/年1回社員旅行/健康診断/昼食補助制度/書籍購入補助

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 → 一次面接(人事) → 最終面接(代表) → 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

同じエリア・職種の求人

• 人材コーディネーター／渋谷・段階的にリモート可・月給45万円〜東京都 渋谷区 ／ 月給45万円〜（経験・能力を考慮して決定／固定残業代20時間分を含む）＋インセンティブ ／ 正社員
• リフォーム営業（えんや ENYA・正社員／渋谷・未経験OK・月給25万〜40万円）東京都 渋谷区 ／ 月給25万円〜40万円（経験により決定） ／ 正社員
• コンサル営業(トップ層960~)【】法人営業(トップセールス) / 飲食店売上支援 / インセンティブで年収1000万円以上東京都 ／ 年収 960万円〜1200万円 ／ 正社員
• オープンポジション(マネージャー候補:キャリアアドバイザー部門 / 法人営業部門 / 新規事業部門)東京都 ／ 年収 800万円〜2000万円 ／ 正社員
• 【最大】月給35万以上確定 / 早期年収アップ【営業オープンポジション】各拠点 / 希望の拠点、ポジションがある場合はご指定ください東京都 ／ 年収 500万円〜700万円 ／ 正社員
• 【キャリアアドバイザー / 未経験歓迎】医療業界を支える人材コンサルタント / 月給41万円東京都 ／ 年収 500万円〜650万円 ／ 正社員