\新規開拓経験2年以上の方限定!必見求人!!/ 東京・転勤ナシ!【両面型キャリアアドバイザー】年収500万~700万円賞与年3回新規開拓営業経験者歓迎!若手特化の転職支援で法人・個

仕事内容と労働条件

仕事内容

【業務内容詳細】
企業の採用成功と、求職者のキャリア実現の両方に深く関われる、“人材紹介の醍醐味”を味わえる仕事です。

■1. 両面型キャリアアドバイザーとは?
企業に求人ニーズをヒアリングして採用支援を行うだけでなく、求職者との面談を通じてキャリア支援も行う、法人・個人の両面を担う人材紹介営業です。

片側だけの支援ではなく、
💡「企業が本当に欲しい人物像」
の両方を理解したうえで、最適なマッチングを生み出していきます。

■2. 法人向けの業務(RA)
採用課題を抱える企業に対して、伴走型で採用支援を行います🏢

【主な業務】
・新規開拓営業
・採用課題のヒアリング、現状分析
・採用戦略の設計、提案
・求人内容の整理、要件定義
・選考進捗フォロー、採用成功までの伴走支援

単なる求人獲得ではなく、採用戦略の立案〜実行支援まで一気通貫で関わることができます。

■3. 個人向けの業務(CA)

【主な業務】
・複数回のキャリア面談
・キャリア設計、求人提案
・応募書類の添削、面接対策
・内定承諾、入社までのフォロー
・入社後の定着支援

■4. この仕事の魅力
・法人/個人の両方を経験できるため成長スピードが速い
・採用支援だけでなく、キャリア支援にも深く関われる
・少人数ベンチャーのため、裁量大きく働ける
・成果が業績賞与に反映されやすい
・将来的に事業開発や経営に近い領域へ広がるチャンスあり

■5. 入社後のイメージ
少人数組織のため、受け身ではなく、自ら戦略を考え、PDCAを高速で回しながら成果を追っていくスタイルです。

💼若手特化のキャリア支援×採用コンサルティングを両輪で担う仕事です。
当社は、人材紹介業、有料職業紹介、新卒・中途の採用支援、RPOなどを展開しており、単なる求人紹介にとどまらず、企業の採用課題そのものに踏み込む支援を行っています。

このポジションでは、
・企業には採用戦略の設計〜実行支援
を一気通貫で提供します。

つまり、**“人を紹介する仕事”ではなく、“人と企業の未来をつくる仕事”**です✨
ご経験や希望次第では、新規事業立ち上げや事業方針策定など、経営に近いテーマにも関われる点も大きな魅力です。

当社|3つの選ばれる理由🌟

■1. 【報酬】頑張りがしっかり評価される環境
「社員の頑張りを利益で還元したい」という考えのもと、業績賞与を年4回支給。成果がスピーディーに反映される制度が整っています。
◉想定年収500万円~700万円
◉月給35万円~55万円
◉年俸制+業績賞与年4回
◉成果次第で早期に収入アップを狙える

■2. 【成長】スタートアップならではの大きな裁量
当社は自律駆動型の少人数組織。マイクロマネジメントではなく、自分で数値達成に向けた戦略を考え、実行する環境です。
◉営業だけでなく事業開発視点も養える
◉代表直下・中核メンバーとして活躍しやすい

■3. 【環境】若い組織でスピード感あるキャリア形成
20代中心の若い組織で、異業種出身者も活躍中。人材業界未経験からでも、営業経験を活かしてチャレンジできる環境です。
◉平均年齢は20代中心
◉異業種転職者も活躍
◉フレックス制あり
◉年間休日120日
◉土日祝休み

【採用担当メッセージ】
「人の人生に本気で向き合いたい」
「営業経験を活かして、もっと本質的な価値提供がしたい」
「スタートアップの中核メンバーとして成長したい」
そんな方に、ぜひ見ていただきたい求人です😊

決められたやり方に従うだけではなく、自ら考え、試し、改善しながら成果をつくっていく方にぴったりの環境です。

応募資格

新規開拓経験2年以上の方(業種問わず)
【歓迎】
・人材業界での営業経験
・採用ソリューション提案営業経験
・高い営業実績を残してきた方
・目標に対して強くコミットしてきた方
・PDCAを高速で回せる方

就業場所

東京都 中央区
【勤務地・勤務時間に関する補足情報】
■勤務地は東京本社です。
■自社内勤務となります。
■標準的な勤務時間帯は9:00~18:00です。
■フレックス制(7:00~22:00)を導入しています。
■コアタイムは10:00~15:00です。
■休憩時間は60分です。

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇・GW休暇・産休・育休・介護休暇・有給休暇
■冬季休暇7日(12/28〜1/3)
■夏季休暇(7月〜9月の間に任意取得)
■有給休暇は10日~20日付与
■ライフイベントと両立しやすいよう、産休・育休・介護休暇も整備されています。

賃金

[モデル年収]💰
年収500万円~700万円

■給与形態:年俸制
■業績賞与:年3回
■月給:350,000円~550,000円
■固定残業45時間分を含む
■45時間を超える残業代は別途支給
■上記月給は最低保証賃金であり、別途業績賞与あり
■賞与
3回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断
■会社PC貸与
■携帯支給(必要と判断した場合)
■業績賞与制度
■社会保険費用は会社負担
■交通費支給(上限3万円/月)
■健康診断あり
■会社PC貸与あり
■携帯は必要に応じて支給されます。

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（1.書類選考 ↓ 2.役員面接 ↓ 3.事業責任者面接 ↓ 4.内定(オファー面談) ↓ 5.入社）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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