名古屋【賃貸管理・リーシング営業】未経験歓迎仲介業者への提案営業×マーケット調査×オーナー提案まで幅広く担当月給27.1万円~30.1万円年休120日賞与年2回&福利厚生充実

仕事内容と労働条件

仕事内容

【お仕事内容の詳細🏠✨】
プロパティマネジメント事業部にて、賃貸管理領域のリーシング業務 を担当します。
空室物件の募集活動を中心に、仲介業者様への営業活動や市場調査、オーナー様への条件提案など、入居促進に向けた幅広い業務 に関わるポジションです。
なお、配属先は 当社パートナーズへの出向 となりますが、業務内容・諸条件に変更はありません。

🌟主な業務内容
・仲介業者への営業活動
・マーケットリサーチ
・オーナー様へ募集条件提案
・電話対応
・資料作成 など

🕘1日のスケジュール例
09:30 出勤、メール・チャットの確認
10:00 空室物件の募集活動
(業者訪問、メール配信、マーケット調査、資料作成など)
※昼休憩1時間
18:30 退勤

💡このポジションの特徴は、単なる事務処理ではなく、
📞仲介業者との関係構築
📊相場・募集状況のリサーチ
🏢オーナー提案
まで担当する点です。
未経験からでも、賃貸管理・リーシングの実務を通じて、不動産の収益最大化や空室改善に関わる専門性を身につけられます。

🏠このポジションでは、賃貸管理の中でも特にリーシング業務 を担い、仲介業者への営業、マーケットリサーチ、オーナー提案などを通じて空室改善・収益最大化に貢献します。
当社の賃貸管理事業は、管理部門とリーシング部門が分断されている一般的な会社とは異なり、一体となって最適な提案を模索する文化 があるのが大きな特徴です。

そのため、単なる募集活動だけでなく、オーナー様目線・仲介会社目線の両方を意識した提案力が身につく環境です。

【この求人の魅力💎🎉】

1 未経験から賃貸管理・リーシングに挑戦できる🔰
必須条件は、普通自動車免許・基本的なPCスキル・コミュニケーション力。
不動産業界経験がなくてもチャレンジできる求人で、未経験から専門性を身につけたい方に向いています。

2 市場調査からオーナー提案まで幅広く経験できる📈
業務は仲介業者への営業活動だけでなく、マーケットリサーチやオーナー様への募集条件提案まで含まれています。
そのため、表面的な営業ではなく、賃貸経営・空室対策の視点 も養えるのが魅力です。

3 福利厚生・研修制度が充実している🌈
昇給年2回、賞与年2回に加え、表彰制度、提携宿泊施設、ベネフィットステーション、企業型確定拠出年金など福利厚生が整っています。
さらに、資格取得支援や各種研修制度も充実しており、未経験からでも成長しやすい環境です。

4 長く働きやすい制度も整備🌸
年間休日120日、育休・産休制度、有給休暇に加え、出産立会い休暇なども用意されています。
また、リモートワーク試験導入や女性のキャリア形成支援など、多様な働き方も模索している企業です。

応募資格

💼必須条件
・普通自動車運転免許
・基本的なPCスキル
・コミュニケーション力

🌟歓迎条件
・宅地建物取引士
・不動産業界経験者

・性別不問
・何かしらの正社員経験
※派遣・アルバイトのみ、ブランクが長い方は不可
・明るく社交的な方
・向上心がある方
・協調性がある方
【歓迎】
🌟明るく社交的で、周囲と円滑にコミュニケーションが取れる方
📈向上心があり、未経験からでも学ぶ姿勢がある方
🤝協調性があり、チームで動くことに抵抗がない方
🚗普通自動車免許を持ち、行動力がある方
🏠不動産業界経験や宅建資格を活かしたい方
💼正社員経験があり、安定して就業してきた方

就業場所

愛知県
🕘勤務時間は9:30〜18:30(実働8時間/休憩1時間)
📌月間平均残業時間は20時間以下です
📌入社は毎月1日付で、土日祝の場合は翌営業日が初出社となります
📌前月20日までの承諾が必要です。

就業時間・休憩

09:30〜18:30

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

シフト制
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇・介護休暇・有給休暇・産休・育休
■ 生理休暇
■ 5年プレイヤー:勤続5年で金一封1万円+休暇3日 🎉
■ 10年プレイヤー:勤続10年で金一封10万円+休暇10日 🏆
■ 20年プレイヤー:勤続20年で金一封20万円+休暇10日 👑
■ 年間休日120日(夏季休暇・年末年始含む)
■ シフト制(土日祝日勤務必須ではありません)
■ 社内年間休日カレンダーにより月の公休数は部門ごとに異なります 📅

賃金

【月給】
27.15万円〜30.15万円

【想定年収】
359万円〜480万円

【年収例】
【モデル年収💰🌈】
年収480万円〜1,100万円
💰宅建士資格なし
月給271,500円
(固定残業45時間分70,000円含む)

💰宅建士資格あり
月給301,500円
(固定残業45時間分77,500円含む)

※残業超過分は追加支給
※固定残業代の残業時間は翌月以降に繰越す制度あり
※宅建士資格は専任登録が必要
※資格手当ではなく、宅建士資格者用の別給与テーブルがあります。

📈昇給:人事評価年2回
🎁賞与:年2回支給
🏆一月単位の挙績×掛け率(1.6%~11%)で賞与へ反映
※会社・部署業績により変動あり。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・家族手当・資格手当・資格取得制度
■ 表彰制度 🏆
■ 提携宿泊施設(エクシブ)🏨
■ スポーツクラブ特別優待
■ ベネフィットステーション
■ 定期健康診断 🩺
■ 定期婦人科検診
■ インフルエンザ予防接種補助金 💉
■ 企業型確定拠出年金 💰
■ 出産お祝い金 👶
■ 結婚お祝い金 💍
■ 時短勤務制度 ⏰
■ 家族手当は試用期間終了後より支給
■ 扶養家族のみ対象
■ 配偶者1万円、18歳年度末までの子5千円、上限3万円
■ 宅建士資格手当は隔月6万円の記載あり
■ 入社後取得には祝い金支給あり 🎓
※副業は原則禁止です

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（1エントリー📄 ↓ 2書類選考 ↓ 3一次面接(原則対面、事情がある場合のみオンライン可)🎤 ↓ 4SPI受検(PCでの受検必須)📝 ↓ 5最終面接(対面または）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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