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営業 / 東京都

【港区】工事営業/中長期修繕計画の専門職/新規部門立ち上げに参画/年間休日125日/残業少なめ/安定企業基盤/契約社員スタート/経験を活かせる環境/現地調査から一貫対応/見積作成ス

営業の求人(社名は面談時にご案内)

  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • 土日休み
  • 学歴不問
給与
年収 463万円〜585万円
勤務地
東京都
雇用形態
正社員

  • 仕事経験を活かして専門性を発揮/新規工事部門で基盤づくりに挑戦🚀 》
  • 時間08:50〜17:20
  • 給与年収 463万円〜585万円

この仕事について

経験を活かして専門性を発揮/新規工事部門で基盤づくりに挑戦🚀 》

この求人のポイント

勤務地
東京都
年収の目安
初年度 463万円〜585万円
転勤
なし
寮・社宅
求人票に記載なし
この求人の条件
土日休み・学歴不問

勤務地エリアの情報

東京都のイメージ
東京都
46231件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)

仕事内容と労働条件

仕事内容
《 📊経験を活かして専門性を発揮/新規工事部門で基盤づくりに挑戦🚀 》

オフィスビルや商業施設を中心に、中長期修繕計画の作成を担うポジションです!
現地調査から見積作成、協力会社対応まで一貫して携わり、工事部門の立ち上げに関われます◎
経験を活かしながら、安定基盤のもと長期的に活躍できる環境です📈

【主な仕事内容💼】
📌 中長期修繕計画書の作成
📌 現地調査の実施
📌 協力会社への見積依頼対応
📌 見積書の作成業務
📌 中長期機器表の作成

【働く環境・特徴🏢】
新規工事部門の立ち上げに関わるポジションで、これまでの経験を存分に活かせます!
計画作成から実務まで幅広く関われるため、専門性をさらに高められる環境です◎

休日出勤時は振替休日を取得でき、働きやすさにも配慮された職場です。
ワークライフバランスを保ちながら、無理なく働けます🌿

【契約条件・制度📄】
契約社員としてのスタートですが、更新制度があり長期的な就業が可能です。
安定企業のもとで安心してキャリアを継続できます◎

【こんな方におすすめ🎯】
🔸 中長期修繕計画の経験を活かしたい方
🔸 新規部門の立ち上げに関わりたい方
🔸 専門性を高めながら働きたい方
🔸 安定した企業で長く働きたい方
🔸 裁量を持って業務に取り組みたい方

仕事内容
1 ビルの運営・管理
オフィスビルや商業施設の日常管理
清掃・警備・設備点検などの手配・管理
トラブル対応(空調・水回り・設備不具合など)
→「ビルが当たり前に使える状態を守る仕事」

2 テナント(入居企業)対応
入居している企業からの問い合わせ対応
レイアウト変更・工事の相談対応
契約更新や条件調整のサポート
→お客様は“法人(企業)”が中心

3 オーナー(ビルの持ち主)への報告・提案
ビルの収支・稼働状況の報告
修繕や改修の提案
資産価値を維持・向上させるための企画
→不動産を「長く・安定して稼ぐ資産」にする役割

【🌟ココが魅力ポイント!🌟】
✔️経験を活かし、新規部門の立ち上げに関われる
工事部門の基盤づくりに関わる重要なポジションです。
これまでの経験を活かしながら、新たな挑戦ができます🚀

✔️一貫して業務に携われるやりがい
現地調査から見積作成まで幅広く担当します。
全体を見渡しながら仕事を進められる点が魅力です📊

✔️安定基盤×働きやすい環境
休日や勤務環境が整っており、無理なく働けます。
長期的に安心してキャリアを築ける職場です🌿
応募資格
【必須条件】
◆中長期修繕計画書作成のご経験がある方
【歓迎】
【歓迎条件】
◆1・2級施工管理技士(建築・電気・管・電気通信いずれか)
就業場所
東京都 港区
◆転勤:当面無し(将来的に発生する可能性あり)
◆試用期間:3か月(条件変更なし)
◆月間平均残業時間:月平均20時間程度
就業時間・休憩
08:50〜17:20
時間外労働
30時間以下
休日・休暇
土日祝休み
年間休日125日
年末年始休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇・介護休暇
子の看護等休暇
賃金
・月給:344,000円~485,000円
・◆昇給 年1回/賞与 年2回(過去実績1か月分~)
■賞与
2回
待遇・福利厚生
社会保険完備・交通費支給・退職金制度・資格取得制度
職責手当
地域手当
単身赴任手当
財形貯蓄
企業年金制度
リロクラブ
保養所
会員制ホテル利用(宿泊補助あり)
交通費全額支給
受動喫煙対策
喫煙室あり
選考・応募書類
応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考⇒適性検査⇒一次選考⇒最終選考⇒内定)
募集者
社名は面談時にお伝えします
取扱い
株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
掲載日
2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

  1. 応募(このページのフォーム)
  2. Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
  3. 企業との面接
  4. 内定・入社の手続き

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会員登録は不要です。応募後、キャリアアドバイザーから1営業日以内にご連絡します。応募書類のアドバイスや、ほかの求人のご提案もできます(無料)。

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