【札幌市/法人営業】新規事業&未経験OK/顧客の営業成果を支援するお仕事/土日祝休み&年休127日

仕事内容と労働条件

仕事内容

【募集背景】
新規事業の拡大に伴い、法人営業ポジションを募集しています!

これまで自社サービスの提案発信を中心に行ってきましたが、
2026年4月より新規事業となる架電代行サービス「callstep」を軸に事業拡大を進めており、
今期中に 30名規模への組織拡大 を計画しています。

急拡大フェーズに伴い、現場で成果を出しながら、
将来的にチーム運営にも関わっていただけるコアメンバーを募集します。

【仕事内容】
新規事業である架電代行サービス「callstep」において、
法人向けの営業業務をお任せします。

単なるアポ獲得ではなく、
顧客の営業課題に向き合い、成果創出までを支援するポジションです。

まずはアウトバウンド営業を中心にご担当いただき、
案件理解・営業力を高めていただいた上で、
徐々にプリセールスや改善領域にも関わっていただきます。

具体的には・・・
<通常業務>
■法人営業実務・現場支援
・法人への電話アプローチ・アポイント獲得
・先輩SVのオンライン商談へ同席(現場感の把握)

<受注後>
・クライアントから受注した架電代行案件の実行
・案件ごとのトーク設計、スクリプト改善
・接続率/アポ率などの数値分析
業務に慣れてきたら、商談同席などのプリセールス業務や、架電結果に基づいたクライアントへの改善提案などもお任せしていく予定です。
ご希望や適性に応じて、メンバー育成やチーム運営を担うSV領域へのステップアップも目指していただけます。

※いきなりすべてをお任せすることはありません。
上長と一緒に進めながら、ご自身のペースで習得いただきますのでご安心ください。

主力であるダイレクトメール事業では、企画・デザイン・印刷・発送までをワンストップで提供し、企業の販促活動を総合的に支援しています。さらに、物流やフルフィルメント(在庫管理・梱包・発送・代金回収)まで担うことで、EC事業者の業務効率化にも貢献しています。この一貫体制により、顧客は複数の業者に依頼する必要がなく、スピーディーかつ低コストでサービスを利用できる点が強みです。年間1億通以上の取扱実績と豊富なノウハウを背景に、最適なマーケティング施策を提案できる点も競争優位性となっています。

◆営業として成果に直結する支援ができる
単なる架電ではなく、顧客の営業課題に対して
「どうすれば成果が出るか」を考えながら提案・改善まで関われる仕事です。

◆新規事業の中核メンバーとして関われる
callstepは立ち上げ〜拡大フェーズのサービスです。
運用だけでなく、スクリプト設計や改善、仕組みづくりにも関わることができます。

◆組織拡大に伴い、キャリアの選択肢が広がる
現在10名規模から今期中に30名規模へ拡大予定のため、
成果と志向に応じて、チーム運営などにも関わっていただくことが可能です。

応募資格

以下の経験をお持ちの方
・社会人経験(目安2年以上)
・営業、販売、接客など、数字や目標を意識して業務に取り組んだ経験
【歓迎】
【歓迎要件】
・法人営業またはインサイドセールスの経験
・テレアポ、アウトバウンド営業の経験
・顧客提案、プリセールスの経験
・業務結果をもとに改善策を考え、実行した経験

【求める人物像】
・営業として成果を出すことにやりがいを感じる方
・数字をもとに改善を考えることが好きな方
・現場で周囲とコミュニケーションを取りながら仕事ができる方
・将来的にチーム運営やマネジメントにも挑戦したい方

就業場所

北海道 札幌市中央区
北海道札幌市中央区大通西 桂和大通ビル30 6F
JR線「札幌」駅より 徒歩20分
地下鉄「西」駅より 徒歩5分
地下鉄「大通」駅より 徒歩6分
※転勤なし

9:00~18:00(実働8時間)
※月平均残業時間:15.3時間(2024年度実績)

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日127日
年末年始休暇・夏季休暇・特別休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇・介護休暇
≪年間休日127日≫
■完全週休2日制(土曜・日曜)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇(入社後4ヶ月~半年で10日間付与)
■慶弔休暇
■特別休暇
■バースデー休暇(勤続1年以上の社員が対象)
■産前産後休暇
■育児休暇
┗取得率:男性100%、女性100%
復職率:男性100%、女性約90%
■介護休暇

賃金

<想定年収>
■年収600万円 営業職 経験5年
■年収450万円 営業職 経験3年

月給 240,000 円 - 270,000円

※経験や能力に応じて決定いたします。
※月30時間分=46,000~52,000円の固定残業手当を含みます。
※月30時間を超える残業代は別途支給します。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・退職金制度・資格取得制度・持株会制度・役職手当
■定年65歳(再雇用制度あり)
■退職金制度
■カムバック制度(アルムナイ制度)
■社内公募制度
■社員持株会制度
■ウォーターサーバーあり
■服装自由
■社員紹介制度(紹介者・入社者にそれぞれ5万円ずつ支給)
■慶弔見舞金制度
■資格取得支援制度
■引越支援制度(一定条件クリアで限度額30万円までを支援)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ▽1次面接:課長・主任(対面必須) ▽Web適性検査 ▽最終面接:部長(オンライン) ▽内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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