【経営管理_マネージャー候補】累計43億円調達/SaaS×HRTech/人事DXを実現!『当社』◆数値の可視化・モニタリング体制の構築や、株主コミュニケーション設計等、経営を推進す

仕事内容と労働条件

仕事内容

❐ ミッション
数値の可視化・モニタリング体制の構築や、株主コミュニケーション設計等、経営を推進するためのバックアップを全面的に担って頂きます。

❐ 業務内容
・経営管理_マネージャー候補(変更の範囲:開発業務を除く当社業務全般)

❐ 業務詳細
・経営/事業指標の可視化/モニタリング
・事業戦略/財務戦略の構築、事業計画書の作成、競合分析
・予算/予実/KPIをつなげた運用設計
・経営会議向け情報整理/説明内容設計/資料作成
・株主向け情報整理/説明内容設計/資料作成 など
※CSO, 部門マネージャーと一緒に遂行頂きます。

「当社」シリーズは、「当社 タレントマネジメント」をはじめとし、組織診断サーベイ、 パルスサーベイ、人事評価、360度評価、労務管理、社内向けチャットボットの7サービスからなる、人事業務の効率化から人材データの一元管理・活用までワンストップで実現するクラウドサービスです。引き続き、人事領域のデジタル・トランスフォーメ ーション(DX)のさらなる促進に加え、人的資本経営、ESG経営などに対して貢献できるよう、サービス拡充を進めてまいります。

❐ 当ポジションの魅力
・Exitを目指すフェーズのベンチャーで、ステップアップ出来る環境です。
・経営陣や株主と密にやり取りをするポジションのため日々経営目線で視座高く思考する経験を積むことができます。
・未整備領域が多く、自身の設計がそのまま会社に実装されるため、会社の成長への貢献を実感しやすい環境です。

応募資格

❐ 必須要件
下記のいずれかのご経験があること。
・経営管理実務経験 2年以上
・会計コンサルティング経験 2年以上

下記のスキルを有していること。
・財務三表の基本的な理解
・戦略や事業計画に基づいた数値管理
・Excel(関数・ピボット等)/PowerPoint(資料作成)の実務スキル
【歓迎】
❐ 歓迎要件
・EXIT(IPO/M&A等)時の経験
・戦略/会計に関する深い知識

就業場所

東京都 港区
・フレックスタイム制(コアタイム 11::00)
・標準労働時間:1日8時間
・休憩時間:1時間自由取得

就業時間・休憩

10:00〜19:00

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・特別休暇・産休・育休・リフレッシュ休暇・有給休暇・介護休暇・慶弔休暇
・土日祝日休み
・有給休暇(入社時付与)
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産休・育休
・子の看護等休暇

賃金

年収 8,000,000 円 - 15,000,000円

年俸制

月給66.7万円〜
(内訳)
1 基本給 (43.4万円〜)
2 固定残業手当 (45時間分相当 17.7万円〜)
※固定残業時間を超える時間外労働、休日労働及び深夜労働に対しては別途割増給与支給
※ご経験やスキルによって上限年収は応相談

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断
・技術書購入サポート
・勉強会/イベントサポート
・交通費支給
・社会保険完備(健康保険、厚生年金、介護保険、雇用保険)
・歓迎ランチ
・フリードリンク(ウォーターサーバー/お茶/スープ等)
・エスプレッソマシン導入(従業員特別価格で購入可)
・社長のおごり自販機
・オフィスコンビニ
・確定拠出年金制度
健康保険/厚生年金/介護保険/雇用保険/労災保険

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（▼書類選考 ▼一次選考 ▼二次選考 ▼最終選考 ▼内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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