店舗開発×施工管理×美容サロン×裁量大

仕事内容と労働条件

仕事内容

施工管理や現場監督の経験を活かし、成長企業でキャリアを広げたい方へ。
美容サロンの新規出店や移転、増床を支える店舗開発施工管理の募集です。
現場管理に留まらず、ブランドの多店舗展開を支える建設コンサルタントのような経験も積めます。
スピード感ある環境で、裁量を持って働きたい方におすすめです。

▼仕事内容

▋企業概要
当社は「Create Asia’s No.1 Beauty Company」をVisionに掲げ、サロン、FC、M&A、D2Cなど、多角的に事業を展開する企業です。
美容領域に参入して、わずか3年で全国200店舗、売上高20億円、従業員数が350名規模へと急成長を遂げました。
次のステージでは、全国10万人超の顧客データを活用し、ブランド構造の再設計と店舗ネットワークの拡大を進めています。
具体的には、肌状態を可視化するデジタル診断システム、マーケティングオートメーション、CRM基盤の高度化といったDXを推進し、顧客体験の最適化とブランド価値の最大化を実現し、美容大国・日本から、「アジアNo.1の美容企業」を目指しています。

▋募集背景
当社は「韓国肌サロン」「アイサロン」などを展開し、3年で200店舗を突破しました。肌サロンでは全国1位、アイサロンでは全国3位の規模を誇るまでに急成長を遂げています。
今後は、「2030年までの売上高65億円」を目標に、全ブランド合計1,000店舗の出店を目指しております。そこで、自社ブランドの店舗出店を加速させていく為、新規出店・移転・増床をスピード感を持って進められる【店舗開発担当(施工管理)】を募集します。
立地開発から契約交渉、オーナーや不動産会社とのやり取りまで携われるポジションです。さらに不動産業務を通じて、事業・ブランド・マーケティングと横断的に関わりながら、幅広い領域でのキャリアを構築することができます。

▋動画で分かる!ビジネスモデル紹介

▋具体的な業務
・現地調査・インフラ確認
・見積もり精査
・パートナー選定・発注管理
・工程・品質・安全管理(現場監理)
・デベロッパー・関係各所との折衝

▋ポジションの特徴
・急拡大中の美容ブランドの「空間創造」をリードできる
・FCオーナーの「夢」を形にし、経営層に近い視点でプロジェクトを動かせる
・出店ラッシュの最前線で、圧倒的な場数とスピード感ある成長を体感できる
・美容×内装監理のスペシャリストとして、市場価値の高いキャリアを築ける

単なる「現場監督」に留まらず、ブランドの多店舗展開を支える「建設コンサルタント」としての知見が得られます。

■仕事・事業
美容サロンにおける施術サービスの提供、接客、店舗運営を中心に事業を展開しています。加えて、SNS運用やマーケティング施策を通じた集客活動も重要な業務となります。

✨この仕事の魅力ポイント✨

✅ 経験を活かして安心して始められる
内容:現場監督・施工管理の経験を活かし、現地調査、見積もり精査、発注管理、工程・品質・安全管理などを担当できます。内装経験がある方は特に経験を活かしやすいポジションです。

✅ 働きやすい環境
内容:フルフレックス制で、案件や現場状況に合わせて勤務時間や休日を柔軟に調整可能。服装自由、交通費支給、美容・ウェルネス補助など福利厚生も整っています。

✅ 将来キャリアが広がる
内容:急拡大中の美容ブランドの店舗開発に関わり、施工管理だけでなく出店戦略や不動産、ブランドづくりにも携われます。美容×内装監理の専門性を高められる環境です。

応募資格

現場監督・施工管理の経験がある方
※施工全般できる場合は管理経験不要
【歓迎】
▼歓迎スキル
・顧客折衝経験
・不動産業界経験
・FC本部の店舗開発経験

▼求める人物像
・事業拡大を支える役割に挑戦したい方
・多様な関係者と信頼関係を築きながら進められる方
・データや数字を基に冷静に判断できる方
・スピード感ある環境を楽しめる方

就業場所

東京都 目黒区

■フルフレックス制(コアタイムなし)
勤務時間は8:00〜17:00を標準的なイメージとして、ご自身で自由に設定可能です。
月間の総労働時間(月平均173時間)を基準とし、業務の状況に合わせて働く時間や休む日を柔軟に調整できます。

※勤務時間に関する補足
担当する案件や配属現場の状況により、始業・終業時刻が前後する場合があります。

週平均1日以上の休日を確保していただければ、土日祝を含め自由に休みを設定可能です。
年間カレンダーに基づき、月ごとの所定労働時間を満たす範囲で柔軟に働けます。

就業時間・休憩

08:00〜17:00

時間外労働

10時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・産休・育休・介護休暇・夏季休暇・有給休暇・GW休暇・特別休暇
■月休み自由
■連休取得可
■お休み調整可
■産休・育休取得実績あり(2022年度3名)
年間カレンダーに基づき、月ごとの所定労働時間を満たす範囲で柔軟に働けます。

賃金

想定年収5,400,000円~12,000,000円
想定月収450,000円~1,000,000円
※給与は選考を通じて決定いたします

(1)基本給:339,900 円~755,400円(固定残業代を除く額)
(2)固定残業代(45時間分):110,100円~244,600円
(3)45時間を超える時間外労働分については、割増賃金率1.25倍で別途支給。

給与改定:年2回
残業時間:月平均45時間
■ 昇給実績(2025年度実績)
・年収成長率:平均129%(昨対比)
・年収伸長実績:+113万円(月給換算 +9.4万円)
・最大月給昇給額:+30万円(年収換算360万円アップ相当)
※成果がダイレクトに給与へ反映される環境が整っています。

待遇・福利厚生

社会保険完備・健康診断・資格手当・資格取得制度

▮キャリア形成支援
・昇格・査定制度:個人の貢献を正当に評価し、四半期に一度の給与査定に加え、毎月昇格を審査。
・新規事業提案制度:全社員が新規事業のアイデアを提案可能。事業化の支援やインセンティブを付与。
・独立支援制度:将来の起業を志す方を、事業立ち上げからサポート。

▮スキルアップ支援
・ナレッジシェア制度:部署横断の勉強会や食事会を実施。
・経営者講演会:定期的に社外の経営者を招き、学びの機会を提供。

▮ウェルネス・ビューティー
・健康促進サポート:スポーツジムの会費全額補助、現役トレーナーが体づくりをサポート。
・美容クリニック手当:美容施術費の一部を補助。
・社内研修モデル制度:オフィスで実施されるエステ・眉毛研修にモデルとして参加し、業務時間内に施術を受けることができます。

▮ワークライフバランス
・産前産後休暇・育児休業:取得実績多数(2024年度3名)。
・交通費支給:最大月3万円。
・服装自由:規定に沿って自由な服装で勤務可能。
・快適なオフィス環境
・備品完備:個別ロッカー、PCモニターを一人一台完備。冷蔵庫、電子レンジ、炊飯器なども利用可能。
・ドリンク補助:オフィス内の自販機で飲み物を通常より安価に購入可能(2台配置 50円~/1本)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（1書類選考 2一次面接(オンライン) 3二次面接(中目黒オフィスにて対面)）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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