D2C事業を牽引!経営直下で事業成長を担う戦略マーケター

仕事内容と労働条件

仕事内容

広告運用経験を活かし、D2C事業の成長に深く関わりたい方へ。
美容ブランドの広告運用だけでなく、LTV・CRM設計やブランドづくりまで携われる戦略マーケターの募集です。
経営直下の環境で、自分の仮説や施策を事業成長につなげたい方におすすめです。

▼仕事内容

▋企業概要
当社は「Create Asia’s No.1 Beauty Company」をVisionに掲げ、サロン、FC、M&A、D2Cなど、多角的に事業を展開する企業です。
美容領域に参入して、わずか3年で全国200店舗、売上高20億円、従業員数が350名規模へと急成長を遂げました。
次のステージでは、全国10万人超の顧客データを活用し、ブランド構造の再設計と店舗ネットワークの拡大を進めています。

現在、私たちはこの圧倒的な「リアル店舗の顧客データ」を武器に、D2Cブランド事業を本格始動しています。すでにフェムケアやスキンケア領域でプロダクトを展開中ですが、目指すのは単なる通販ブランドではありません。店舗とデジタルを融合させた「新しい美容体験」をアジアへ届ける、次世代のブランド基盤を構築しています。

▋ 募集背景
現在、第1ブランド(フェムケア / SAKURA GLOW)のスケールと、第2ブランド(ハーブピーリング)のローンチ準備が並行して進んでいます。
D2C事業において最も重要なのは、一時的な「獲得」ではなく、お客様に長く愛される「LTV(顧客生涯価値)」の最大化です。
昨年立ち上げた事業ですが、売上1,300万円・広告月予算1,000万円規模で既に事業は動いています。

広告運用では「CPA(獲得単価)さえ良ければいい」という視点ではなく、その先の決済承認率や継続率、そして事業利益までを自分事として捉え、LTV・CRMの設計から仕組みづくりまでを一緒に担ってくれる中心メンバーを募集します。

「決められた予算を、決められた媒体で回す」という守りの広告運用ではなく、事業成長のために「何が必要か」を自ら仮説を持って考え、組織の基盤づくりから携わっていただきたいと考えています。

当社は年間3ブランドの立ち上げを計画しており、今回入社いただく方には広告運用の実務からスタートしつつ、ゆくゆくはブランドマネージャーとして1ブランドを丸ごと担うキャリアパスを想定しています。

次のブランドを、あなたと一緒に育てていきたいと思っています。

◯商品ページ
・SAKURA GLOW(フェムケアブランド):

▋業務内容
・各媒体(meta/Google等)の実運用と最適化
・クリエイティブ制作のディレクション
・広告チャネルの選定と予算配分の決定
・ターゲット選定とペルソナ設計
・広告代理店の対応

▋このポジションの魅力
・早期キャリアアップが可能
事業拡大に伴い、組織図が毎月のように更新されています。入社半年でリーダー、1年でマネージャーといった事例も珍しくありません。年次や経験年数ではなく、「出した成果と周囲への影響力」で評価されるため、最短距離でキャリアを築けます。

・「透明性の高い」評価と、ダイレクトな年収反映

・「マニュアル通り」を卒業し、自分のアイデアで勝負できる
正解がない中で「どうすれば予約や購入が増えるか」を自分で考え、実行する。誰かが決めたルールに従うのではなく、あなたのやり方が「当社の基準」になります。

▋詳しく知りたい方はこちら
代表密着動画:

当社のマーケ戦略ついて:

■仕事・事業
美容サロンにおける施術サービスの提供、接客、店舗運営を中心に事業を展開しています。加えて、SNS運用やマーケティング施策を通じた集客活動も重要な業務となります。

✨この仕事の魅力ポイント✨

✅ 広告運用経験を活かして挑戦できる
内容:Meta広告またはGoogleリスティング広告の運用経験を活かし、D2Cブランドの広告運用、クリエイティブディレクション、予算配分、代理店対応まで幅広く担当できます。

✅ 働きやすい環境
内容:フルフレックス制で、勤務時間は原則9:00〜22:00の間で自由に設定可能。リモートワークも可能で、服装自由、交通費支給、美容・ウェルネス補助など福利厚生も整っています。

✅ 将来キャリアが広がる
内容:広告運用からスタートし、将来的にはブランドマネージャーとして1ブランドを担うキャリアも目指せます。LTV・CRM設計や新ブランド立ち上げにも関われる環境です。

応募資格

Meta広告あるいはGoogleリスティング広告の運用経験を半年以上(月運用額30万円以上)
【歓迎】
▼歓迎スキル
・美容業界(コスメ・サロン・クリニック等)の広告運用、または案件担当経験
・広告クリエイティブの自社制作経験

▼求める人物像
・数字や市場データをもとに自分なりの仮説を立てて動ける方
(「なんとなく広告を回す」ではなく、「この仮説で試してみよう」と考えながら動けるスタイルの方)

・代理店での経験を活かしつつ、獲得だけでなくLTV・CRM・リピート設計まで踏み込みたい方
(「新規を取るだけで終わり」ではなく、その先のお客様との関係構築まで自分事で追いかけたい方)

・今の環境で裁量が持てず物足りなさを感じている方
(アシスタントとして動くことが多く、「自分が主体で動く経験を積みたい」と感じている方)

『こんな方には向かないかもしれません』
・まず計画を固めてから動きたい、じっくり慎重に進めるスタイルの方
・「与えられた予算・媒体・ルール」の中で着実に運用をこなしたい方
・整った環境・明確なマニュアルがある中で力を発揮できる方

就業場所

東京都 目黒区

■フルフレックス制(コアタイムなし)
勤務時間は原則、9:00〜22:00の間で自由に設定可能です。
月間の総労働時間(年間平均173時間)を基準とし、働く時間・休む日を自由に調整できます。

週平均1日以上の休日を確保していただければ、土日祝を含め自由に休みを設定可能です。
年間カレンダーに基づき、月ごとの所定労働時間を満たす範囲で柔軟に働けます。

就業時間・休憩

09:00〜22:00

時間外労働

10時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・産休・育休・介護休暇・夏季休暇・有給休暇・GW休暇・特別休暇
■月休み自由
■連休取得可
■お休み調整可
■産休・育休取得実績あり(2022年度3名)
年間カレンダーに基づき、月ごとの所定労働時間を満たす範囲で柔軟に働けます。

賃金

想定年収5,040,000円~7,200,000円
想定月収420,000円~600,000円
※給与は選考を通じて決定いたします
(1)基本給:317,300円~453,200円(固定残業代を除く額)
(2)固定残業代(45時間分):102,700円~146,800円
(3)45時間を超える時間外労働分については、割増賃金率1.25倍で別途支給。

■ 昇給実績(2025年度実績)
・年収成長率:平均129%(昨対比)
・年収伸長実績:+113万円(月給換算 +9.4万円)
・最大月給昇給額:+30万円(年収換算360万円アップ相当)
※成果がダイレクトに給与へ反映される環境が整っています。

待遇・福利厚生

社会保険完備・健康診断・資格手当・資格取得制度

▮キャリア形成支援
・昇格・査定制度:個人の貢献を正当に評価し、四半期に一度の給与査定に加え、毎月昇格を審査。
・新規事業提案制度:全社員が新規事業のアイデアを提案可能。事業化の支援やインセンティブを付与。
・独立支援制度:将来の起業を志す方を、事業立ち上げからサポート。

▮スキルアップ支援
・ナレッジシェア制度:部署横断の勉強会や食事会を実施。
・経営者講演会:定期的に社外の経営者を招き、学びの機会を提供。

▮ウェルネス・ビューティー
・健康促進サポート:スポーツジムの会費全額補助、現役トレーナーが体づくりをサポート。
・美容クリニック手当:美容施術費の一部を補助。
・社内研修モデル制度:オフィスで実施されるエステ・眉毛研修にモデルとして参加し、業務時間内に施術を受けることができます。

▮ワークライフバランス
・産前産後休暇・育児休業:取得実績多数(2024年度3名)。
・交通費支給:最大月3万円。
・服装自由:規定に沿って自由な服装で勤務可能。
・快適なオフィス環境
・備品完備:個別ロッカー、PCモニターを一人一台完備。冷蔵庫、電子レンジ、炊飯器なども利用可能。
・ドリンク補助:オフィス内の自販機で飲み物を通常より安価に購入可能(2台配置 50円~/1本)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（1書類選考 2一次面接(オンライン) 3二次面接(中目黒オフィスにて対面)）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

同じエリア・職種の求人

• 人材コーディネーター／渋谷・段階的にリモート可・月給45万円〜東京都 渋谷区 ／ 月給45万円〜（経験・能力を考慮して決定／固定残業代20時間分を含む）＋インセンティブ ／ 正社員
• リフォーム営業（えんや ENYA・正社員／渋谷・未経験OK・月給25万〜40万円）東京都 渋谷区 ／ 月給25万円〜40万円（経験により決定） ／ 正社員
• コンサル営業(トップ層960~)【】法人営業(トップセールス) / 飲食店売上支援 / インセンティブで年収1000万円以上東京都 ／ 年収 960万円〜1200万円 ／ 正社員
• オープンポジション(マネージャー候補:キャリアアドバイザー部門 / 法人営業部門 / 新規事業部門)東京都 ／ 年収 800万円〜2000万円 ／ 正社員
• 【最大】月給35万以上確定 / 早期年収アップ【営業オープンポジション】各拠点 / 希望の拠点、ポジションがある場合はご指定ください東京都 ／ 年収 500万円〜700万円 ／ 正社員
• 【キャリアアドバイザー / 未経験歓迎】医療業界を支える人材コンサルタント / 月給41万円東京都 ／ 年収 500万円〜650万円 ／ 正社員