
オフィスワーク / 東京都
【年収450〜600万】人事未経験OK|人材開発・タレントマネジメント|年休127日|残業月15h以下|日本橋勤務
オフィスワークの求人(社名は面談時にご案内)
- 未経験OK
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 土日休み
- 給与
- 年収 450万円〜600万円
- 勤務地
- 東京都
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事自動車事業やアクティビティ事業など、人と幸せをモビリティでつなぐ事業を幅広く展開しているD&Dグループにおいて、人材開発
- 時間09:30〜18:30
- 給与年収 450万円〜600万円
この仕事について
自動車事業やアクティビティ事業など、人と幸せをモビリティでつなぐ事業を幅広く展開しているD&Dグループにおいて、人材開発やタレントマネジメントを担っていただきます。
この求人のポイント
- 勤務地
- 東京都
- 年収の目安
- 初年度 450万円〜600万円
- 転勤
- 求人票に記載なし
- 寮・社宅
- 求人票に記載なし
- この求人の条件
- 未経験OK・土日休み
勤務地エリアの情報

46231件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- 自動車事業やアクティビティ事業など、人と幸せをモビリティでつなぐ事業を幅広く展開しているD&Dグループにおいて、人材開発やタレントマネジメントを担っていただきます。
D&Dグループ全体の人材開発施策の事務作業から、将来的には人材開発戦略の策定、各種研修の企画・実施までキャリアを広げられるポジションです。
【具体的な業務内容】
・人材育成研修に関する業務
階層別研修や専門研修など、人材育成施策を実行する際の運営業務(受講案内、会場準備 等)
・従業員のキャリア形成支援施策の企画・実行
・その他、人材開発に関わる不随業務
・人材育成研修の運営: 階層別研修や専門研修の受講案内、会場準備、運営事務を通じて、育成の基礎を学びます。
・キャリア形成支援: 従業員のキャリア構築を支える施策の企画・実行に関与します。
・将来のミッション: 育成体系の設計やグループ全体の人材戦略策定など、より上流の「人事企画」へと業務を広げていただきます。
・グループの多様性: 自動車ディーラーから海外事業、アクティビティ事業まで多岐にわたるため、幅広い職種の育成に関われる面白さがあります。
「社員の成長が、グループの成長。」人事のプロへ一歩踏み出す。
D&Dグループにおいて、人材開発は経営の最重要事項の一つです。本ポジションは、人事の実務経験がなくても、「現場での企画・改善経験」や「後輩育成の経験」を活かしてキャリアチェンジが可能。まずは研修の運営サポートからスタートし、将来的にはグループ全体の人材開発戦略を立案する、人事のスペシャリストへとステップアップできます。
圧倒的な働きやすさと、誇りを持てる仕事
・年間休日127日+α: 土日祝休みはもちろん、バースデー休暇も完備。オンとオフのメリハリを重視しています。
・残業月平均10〜15時間: 業務効率を高める文化があり、夕方以降の時間も充実。
・人的資本経営の最前線: 1,000名超の従業員の可能性を最大化し、組織のエンゲージメントを高めるという使命感の大きな仕事です。 - 応募資格
- 【必須要件】
・Excel、PowerPointの実務経験
・事業会社において何らかの企画経験をお持ちの方(人事企画、営業企画、業務改善企画など)
【歓迎要件】
・部下教育・育成経験をお持ちの方 - 就業場所
- 東京都 中央区
転勤の有無に関する補足事項
総合職での募集となるため、全国転勤の可能性はございますが、現段階で予定はございません。 - 就業時間・休憩
- 09:30〜18:30
- 時間外労働
- 20時間以下
- 休日・休暇
- 土日祝休み
年間休日127日
夏季休暇・年末年始休暇
完全週休2日制(土日)、祝日、年間休日127日(2026年度予定)
夏季休暇、年末年始休暇 、バースデー休暇 - 賃金
- 想定年収:450万円~600万円(一律手当込)
※給与詳細は、経験・スキルを考慮の上、決定します
・月給:30.6万円~41万円(手当含む) ※20時間の固定残業代込み
給与には20時間の固定残業代(37,569円~47,641円)及び手当(30,000円~60,000円)を含む
・昇給:年1回
・賞与:年2回(7 月、12 月) 決算賞与(業績による)
・通勤手当
・住宅手当(当社規定による)
・一律手当(自己啓発手当1万円/月、食事手当1万円/月)
■賞与
2回 - 待遇・福利厚生
- 社会保険完備・退職金制度・住宅手当・交通費支給
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
・通勤手当
・住宅手当(当社の規定による)
・一律手当(自己啓発手当1万円/月、食事手当1万円/月) - 受動喫煙対策
- 喫煙室あり
- 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考→1次面接→2次面接→最終面接)
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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この仕事に応募する
送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。
応募する求人【年収450〜600万】人事未経験OK|人材開発・タレントマネジメント|年休127日|残業月15h以下|日本橋勤務オフィスワークの求人(社名は面談時にご案内)(ID: pc433359)
