【ソフトバンクの法人営業】地域密着×反響営業|個人ノルマなし|転勤なし|業界未経験OK|土日休み×年休120日以上

仕事内容と労働条件

仕事内容

\POINT/
●業界未経験からチャレンジ可能
●転勤なし/京都エリア限定勤務
●年間休日休暇120日以上+基本土日休み
安定した環境の中で、仕事もプライベートも大切にしながら長く働けます。

\仕事内容/
法人のお客様に対して、ソフトバンクの携帯電話や各種商材を活用した課題解決型の提案営業をお任せします。
当社は携帯ショップを運営する代理店のため、店舗から法人ニーズの紹介(トスアップ)を受けられるのが大きな強み。新規開拓だけでなく、効率よく商談機会を得られる環境です。

■具体的な業務内容
・ショップからの法人顧客紹介への対応
・電話でのアポイント取得
・WEB商談/訪問による提案営業
・料金プランや商材の提案、見積作成
・契約手続き対応
・導入後のフォロー、関係構築

■提案スタイル
お客様の現在の契約状況や課題をヒアリングし、
「通信コストの削減」や「業務効率化」など、企業ごとに最適なプランをご提案します。
単なるモノ売りではなく、企業課題を解決するコンサルティング型営業としてスキルを磨けます。

■働き方の特徴
チームで目標達成を目指すスタイルのため、個人ノルマはなし。
周囲と連携しながら成果を出していく環境です。

業界未経験からスタートし、「法人営業としての提案力」や「課題解決力」を身につけられる環境です。
また、店舗連携による安定した商談機会があるため、営業としての経験を着実に積みながらステップアップできます。

当社は京都府内でソフトバンクショップを展開しております。
既存顧客や店舗からの紹介が中心の反響営業のため、飛び込み・無理なテレアポはほぼありません。
地域の企業様と長く関係を築くスタイルで、安定した基盤のもと腰を据えて働ける環境です。

\業界未経験でも安心の研修制度/
入社後は基礎から学べる研修をご用意しています。
・ビジネスマナー研修
・電話応対/アポイント取得の基礎
・料金プランや商材知識
・契約書作成の実務

その後は先輩社員に同行し、実際の商談を通じて実践力を習得。
携帯業界未経験の方、法人営業が初めての方でも段階的に成長できます。

応募資格

営業職経験1年以上(個人or法人不問、業界不問)
普通自動車免許(AT限定可)
【歓迎】
\こんな方を歓迎します/
※すべて当てはまる必要はありません。1つでも「近いかも」と思った方はぜひご応募ください。
●人と話すことが好きで、相手に寄り添った対応ができる方
●お客様の話をしっかり聞き、役に立ちたいという気持ちがある方
●新しいことにも前向きにチャレンジできる方
●チームで協力しながら目標を達成したい方

■活かせるスキル(あれば尚歓迎)
・個人法人問わず営業職のご経験
・お客様の課題を引き出し、最適な提案ができる力
・相手に信頼されるコミュニケーション力
・目標に向かって粘り強く取り組む姿勢
・情報収集やスケジュール管理ができる方
※携帯業界未経験の方も、入社後の研修でしっかり知識を身につけられます。

就業場所

京都府 京都市伏見区

就業時間・休憩

09:30〜18:30

時間外労働

10時間以下

休日・休暇

シフト制
年間休日115日
有給休暇・介護休暇・特別休暇・産休・育休・慶弔休暇
月9~11日休み
基本的に土日が休日です。
希望日での有給取得も柔軟に可能です。

賃金

350万円/月給245,000円+賞与3回(未経験入社1年目)
460万円/月給310,000円+賞与3回(入社2年目、係長)
580万円/月給390,000円+賞与3回(入社5年目、課長)
800万円/月給530,000円+賞与3回(入社10年目、部長)
\給与・キャリアパス/

■月給
・入社時:月給245,000円以上
(業界・職種未経験OK)

■キャリアアップ例
・係長:月給290,000円以上(早ければ1年以内の昇格も可能)
・課長:月給370,000円以上

頑張りや成果はしっかり評価し、スピード感ある昇格も可能です。
■賞与
3回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断・家族手当・役職手当
試用期間2ヶ月(契約社員/給与同条件)
賞与 年3回(5月、9月、1月)
昇給 年1回(4月)
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
教育研修制度
定期健康診断
表彰制度
結婚祝い金
出産祝い金
慶弔見舞金
時短勤務制度
定年後再雇用制度あり
残業手当
通勤手当(~2万円/月)
役職手当(1万4,000円~26万5,000円/月)
家族住宅手当(世帯主扶養あり1万円/月、配偶者1万円/月、子3,000円/月)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→一次選考(WEB面接)→最終選考(対面面接)）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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