【施設設計職】年休126日/世界シェアナンバー1の製品あり/原薬メーカーの設備設計のお仕事です!

仕事内容と労働条件

仕事内容

医薬品原薬工場における設備設計および改修業務を担当いただきます。

【主な業務内容】
・工事(機器)仕様書の作成
・見積取得および工事業者の選定・管理
・工事の工程管理および社内調整
・設備改善による工程改善の提案
・監督官庁との折衝

◆業務の特徴
・設備計画の実施および社内外との調整業務が中心です。
・軽微なトラブルシューティングを行う場合がありますが、専門的な対応は担当部署または外部業者へ依頼します。
・特定分野に限定せず、幅広い設備に関わっていただきます。
・設計だけでなく「仕様・工事管理・調整」まで関わることができ、投資案件に関与できる可能性もあります。

※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲

■事業内容:
医薬品の原薬の製造、医薬品原薬および中間体の受託製造、治験用原薬等の試験製造

■製品一覧:
・自社製造品...チアミンジスルフィド、ビスイブチアミン、塩酸フルスルチアミン、ベンフォチアミン、イソプロピルアンチピリン、インドメタシン、アリプロナール「コンゴー」、塩酸ジフェンヒドラミン(US-DMF No.3879)、ジフェンヒドラミン、サリチル酸ジフェンヒドラミン他
・買入製品...塩酸ジフェニドール、クロタミトン、酪酸リボフラビン

■製造を支える体制:
(1)品質保証体制...常に最新の情報にアップデートし、日米欧3種のGMPに対応できる体制を整えています。
(2)分析機器(QC、R&D)...電子天秤、高速液体クロマトグラフ、ガスクロマトグラフ、紫外分光光度計、旋光度計、蛍光分光光度計、屈折計、赤外分光光度計、原子吸光分析装置、色差計、レーザー回折/散乱式粒度分布測定装置、粉末X線回折装置、自動滴定装置、自動水分測定装置、pH計、TOC計、NMR、HPLC-MS、導電率計
(3)HSE体制...リスク評価委員会を中心に事業所全体で労働安全衛生・環境リスクの認識、低減を行うように取り組んでいます。

■受託品受入工場:
・10工場...2009年6月に完成した製造設備で、2,000 LクラスのGL、SUS反応缶を備えており数百kgの原薬中間体の合成に利用できます。
・11工場...50~500Lクラスの反応缶を備え、数kg~数十kgの製造が実施できスケールアップ時のパイロット製造等に使用できます。
・14工場...第9工場、第14工場では低温反応(-80°C)及び高温反応(220°C)にも対応し医薬品中間体等を効率的に製造することができます。
・16工場...16工場DEエリアは、2003年に完成した原薬中間体製造設備で、同エリアで合成から乾燥までの一貫製造が可能な工場です。
・17工場...最終精製から乾燥工程を目的に2006年に完成したプラントです。

月平均残業時間3.3時間、年平均有給取得率75%超えの弊社で
仕事とプライベートを両立しながら長く働いてくださる方を募集しています。

◆採用背景
・設備投資案件の増加に伴い、既存設備の維持対応と並行して業務を進めるための体制強化を目的とした増員募集です。

応募資格

■いずれか必須
化学プラント・ファインケミカル・原薬工場等での設計、生産技術、エンジニアリング業務の経験

就業場所

富山県 富山市
■休憩:12:00~13:00

※勤務地の変更範囲:会社の定める勤務地範囲

就業時間・休憩

08:20〜16:50

休日・休暇

土日祝休み
年間休日126日
有給休暇・産休・育休・介護休暇・慶弔休暇・特別休暇
■年に3回程度祝日出勤あり
■年末年始休業/夏季休業(お盆)/GW休業あり

◆当社では入社日から年次有給休暇が付与されます。
(入社日:3日、2か月目:2日、3か月目:2日、4か月目:6日 初年度合計13日)
◆年次有給休暇は、1時間単位/半日単位/1日単位で取得可能です。

賃金

■試用期間:3ヵ月
※試用期間中の労働条件:変更なし
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・住宅手当・家族手当・健康診断・役職手当・交通費支給・社宅・寮・資格手当・退職金制度・資格取得制度
■住宅手当(15,000円~21,000円)
※住宅手当は県内出身者のみ(県外出身者には借り上げ社宅制度が適用)
■役職手当、リーダー手当
■家族手当(扶養家族がいる場合)
■時間外、休日勤務手当
■給食手当 など
◆社員食堂あり!カレーやラーメンなどの日替わりメニューは実質無料!
◆更衣室に浴場があります。汗をかいてもさっぱりした状態で退勤できます。

受動喫煙対策

禁煙・喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（面接2回）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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