※積極採用中※オープンハウスグループ【東京/建売住宅の設計職】◎年間休日117日◎長期休暇あり◎着実にキャリアアップ!

仕事内容と労働条件

仕事内容

【建売住宅の仕様検討・商品開発】

・自社ブランド【ミラスモ】の商品開発に向けた推進・管理(カラーセレクトや資材選定、仕様書の管理等)
・自社物件のボリュームチェック、プラン検討
・協力設計事務所の管理・指導
・確認申請の進捗管理(仕様、構造等)
・各種法令調査に伴う自社物件の設備、仕様等の変更検討

※弊社では、営業職がプランを作成し、設計職(本ポジション)がチェック・修正をしております。
チェック後は設計事務所に外注しておりますので作図業務はありません。

2022年度は創業来最高の1053億円の売り上げを達成するなど着実な成長を続けている戸建住宅メーカーです。
2018年に東証一部上場企業である、株式会社オープンハウスと資本業務提携もしています。
また、これまで培ってきた家づくりのノウハウを凝縮した、2,000項目以上の種類から選ぶことによって「低コスト」かつ「高品質」「他にはない独自の個性を持つ」家をプロデュースでき、設計士の裁量が大きいところも特徴です。

当社がこれまで培ってきた家づくりのノウハウを凝縮した、2,000項目以上の種類から選ぶことによって「低コスト」かつ「高品質」「他にはない独自の個性を持つ」家をプロデュースできるのが、当社の強みです。
かつお客様に対して独自の提案ができるなど、設計士の裁量が大きいのも特徴です。

今回の募集は経験者のみになりますが、社員の中には未経験から昇りつめた者も多数います。
また、経験者だからこそ、当社の環境がいいことを実感していただけると思います。

応募資格

【必須スキル】
・建売戸建住宅の設計経験
・普通自動車運転免許(AT限定可)

【歓迎スキル】
・建築士資格(一級・二級)
・CAD(JW・アーキトレンド)の操作経験
・設計管理の経験(建築物の種類、規模、仕様不問)
・住宅の商品、企画開発の経験
【歓迎】
・学ぶ姿勢を持ち続けられる方
・コミュニケーション能力が高い方
・相手を気遣う心を持てる方

就業場所

東京都 杉並区
休憩時間:12:00~13:00

就業時間・休憩

09:00〜17:30

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

シフト制
年間休日117日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・有給休暇・介護休暇・慶弔休暇・産休・育休
■週休2日制(日曜・祝日+希望日3~5日) ※月間8~9日
■年末年始休暇(連続8日間)
■夏季休暇(連続8日間)
■有給休暇 ◎入社日より付与いたします!
■看護・介護休暇
■慶弔休暇
■産休・育休制度 ◎取得・復職実績あり

賃金

月給:30万円~(基本給:241,000円~、固定残業手当35時間分/67,900円~)
※超過分は別途全額支給 ※スキルや経験を考慮して決定します
賞与:年2回(6月、12月)
別途、役職手当・資格手当あり(宅建、建築士、建築施工管理技士)

◇年収例◇
入社1年目 470万円
入社2年目 主任職 550万円
入社3年目 係長職 700万円

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・退職金制度・持株会制度・社員割引制度
■昇給・賞与あり ※昇進昇格チャンス年2回あり
■交通費全額支給
■資格取得支援(該当資格を取得した際、報奨金を支給)
■退職金制度(確定拠出年金)
■各種研修(新人社員研修、実務研修、階層別研修、OJT研修)
■健康保険組合における各種補助(人間ドック、予防接種)
■従業員持株会制度

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→1次面接(人事)→2次面接(役員)→内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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