【新卒採用イベントの法人営業/HR業界の老舗・創業2011年・少数精鋭13名/グルディス型スカウトイベント「デアイバ」/毎年6,000人以上の就活生参加】リクルート出身者が立ち上げ

仕事内容と労働条件

仕事内容

創業2011年、新卒採用支援のパイオニア企業 当社(デアイバカンパニー)にて、新卒採用サービスの法人営業をご担当いただきます。

【主な業務内容】
■ 新卒採用イベント「デアイバ(出会いの場)」への企業出展提案
日本最大級のグルディス型スカウト型就活イベント。毎年6,000人以上の就活生が参加。優秀学生をスカウトしたい企業様への提案営業。

■ 「当社スカウト」「当社ナビ」のサービス提案
新卒スカウトプラットフォームの導入提案。

■ 「採用業務代行サービス」の提案
ダイレクトリクルーティングの送信代行、説明会代行など、企業の採用課題に応じたソリューション提案。

■ 「採用力向上セミナー」の企画・提案
ベテラン講師による企業向け採用ノウハウセミナーの提案。

■ 既存企業フォロー
出展企業様への定期フォロー、活用提案、契約更新提案。

【1日の流れ】
午前:テレアポ・既存フォロー・資料準備
午後:商談(オンライン・対面)・提案資料作成
夕方:日報・翌日準備・チーム共有

【商材】
新卒採用市場で確固たる地位を築く「デアイバ」をはじめ、自社プラットフォーム「当社スカウト」「当社ナビ」、採用業務代行サービスなど多彩なソリューション。

■ 業務の変更範囲
会社の指示に応じて、業務内容・勤務地が変更になる可能性があります。

創業2011年・HR業界の老舗で、グルディス型就活イベントのパイオニア。毎年6,000人以上の就活生に影響を与える社会的意義の大きい仕事。少数精鋭ゆえに若手のうちから裁量を持って事業に関われる。

■ 創業2011年・HR業界の老舗

■ グルディス型就活イベントのパイオニア
「デアイバ(出会いの場)」は日本最大級のグルディス型スカウトイベント。毎年6,000人以上の就活生が参加し、企業と学生の「運命の出会い」を創造。

■ 少数精鋭13名のフラットな組織
社員の過半数が20代。風通しの良い、フラットな職場。年齢・社歴の壁を越えた挑戦が可能。

■ 代表中心に挑戦を応援する文化
「やりたいことがあれば応援する」環境。少数精鋭だからこそ若手のうちから裁量を持って事業に関われる。

■ HR業界のソーシャルインパクト
「人と企業が互いにいつまでも成長し続けられる社会を創造する」という企業理念のもと、就活生の人生・企業の未来に深く関わる仕事。

■ 多彩なサービスポートフォリオ
スカウトイベント・自社プラットフォーム・採用業務代行・採用セミナーなど、企業のあらゆる採用課題に対応できるソリューション。

■ 神保町・九段下の一等地
東京メトロ「神保町駅」「九段下駅」徒歩3分の好立地。能楽書林ビル6F。

■ ワークライフバランス
土日祝休み・年休120日・残業月20時間以内。

■ 業界トップクラスの実績
リクルート出身者が立ち上げた信頼の老舗。優良企業から大手企業まで参加企業数は業界トップクラス。

応募資格

【必須条件】
■ 大卒以上
■ 性別不問
■ 4名採用予定
■ 営業経験あれば尚良し(必須ではない)
■ コミュニケーション能力(前提)

【歓迎条件】
■ 営業経験者(業界不問)
■ 人材業界経験者
■ HR・採用業界に興味のある方
■ ベンチャー志向の方

【求める人物像】
■ 営業職として実績を上げられる方
■ 成長意欲のある方
■ 当社が明確にある方
■ テレアポなどコツコツ努力できる行動力のある方
■ コミュニケーションのテンポが合う方

【避けたい人材】
■ ライスワーク・年収だけを重視する方
■ やりたいこと・目指す姿が不明確な方
■ コミュニケーションのテンポが合わない方
■ 受け身姿勢の方

【ポイント】
資格は不要。コミュニケーション力・成長意欲・当社の明確さを最重視。リクルート出身者が立ち上げた老舗で、HR業界のキャリアを構築できる希少なポジションです。
【歓迎】
■ 営業経験3年以上・接客などの顧客接触経験豊富な方
■ 人材業界経験者で当社明確な方
■ 第二新卒で成長意欲◎の方

就業場所

東京都
■ 標準勤務時間:9:00〜18:00(実働8時間/休憩1時間)
■ 残業:月平均20時間以内

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
慶弔休暇・産休・育休・有給休暇
年末年始休暇
夏季休暇
有給休暇(入社半年後10日付与)
慶弔休暇
産休・育休
完全週休二日制(土日祝)。年間休日120日。

賃金

■ 月給25万円〜40万円(経験・スキルにより決定)
■ 想定年収:400万円〜600万円
■ 昇給:年1回
■ 賞与:年2回
■ 業績連動賞与あり
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断
通勤手当全額支給
社会保険完備
健康診断
社内交流イベント
懇親会
創業以来の風通しの良いフラットな組織文化。少数精鋭13名でメンバー同士が高め合い成長できる環境。

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 → 1次面接(オンライン)→ イベント見学会(サービス理解+社員交流)→ 最終面接(対面)→ 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

同じエリア・職種の求人

• 人材コーディネーター／渋谷・段階的にリモート可・月給45万円〜東京都 渋谷区 ／ 月給45万円〜（経験・能力を考慮して決定／固定残業代20時間分を含む）＋インセンティブ ／ 正社員
• リフォーム営業（えんや ENYA・正社員／渋谷・未経験OK・月給25万〜40万円）東京都 渋谷区 ／ 月給25万円〜40万円（経験により決定） ／ 正社員
• コンサル営業(トップ層960~)【】法人営業(トップセールス) / 飲食店売上支援 / インセンティブで年収1000万円以上東京都 ／ 年収 960万円〜1200万円 ／ 正社員
• オープンポジション(マネージャー候補:キャリアアドバイザー部門 / 法人営業部門 / 新規事業部門)東京都 ／ 年収 800万円〜2000万円 ／ 正社員
• 【最大】月給35万以上確定 / 早期年収アップ【営業オープンポジション】各拠点 / 希望の拠点、ポジションがある場合はご指定ください東京都 ／ 年収 500万円〜700万円 ／ 正社員
• 【キャリアアドバイザー / 未経験歓迎】医療業界を支える人材コンサルタント / 月給41万円東京都 ／ 年収 500万円〜650万円 ／ 正社員