【M&Aエキスパート】年収最大3,000万可。ソーシング不要、月10件超の良質案件をテクノロジーで成約へ導く最上位職

仕事内容と労働条件

仕事内容

【職務概要】
M&Aの最上位職である「エキスパート」として、高額案件を中心としたM&Aディールの全プロセスを、プロフェッショナルな知見と高い裁量をもって主導していただきます。

昨今の譲渡企業様のM&Aリテラシー向上に伴い、M&Aプラットフォームのリーディングカンパニーである当社への譲渡企業様からのインバウンド問い合わせが急増しており、月10件程度、平均受託率30%程度の良質なアポ供給が可能なため、ディールフェーズに集中できる環境を提供します。

【職務詳細】
1受託
* インバウンド問い合わせを中心とした流入顧客の対応
2案件化
* 精緻なプレ企業分析
* 譲渡スキームの戦略的な提案
* 提案資料の作成(社内外注可能)
3マッチング
* 案件を整理した後に当社プラットフォームに掲載、及び買い手の問い合わせ対応
* 28万の買い手会員(上場企業の4分の1社)が登録した買いニーズ情報をもとに、AIがロングリスト(ターゲットリスト)を作成、それらのリストに対して一括提案を実施(5分で200社程度への提案も可能な効率的なシステムを保有)
* 専門機能を有する社内マッチング部隊との連携
* 提携先の社外買いFAとの連携
* その他、買い手へのアウトバウンド営業(新規開拓・利権なし)
4クロージング
* 基本合意契約の締結サポート
* 外部専門機関に依頼したデューデリジェンスのマネジメント、及びサポート
* 譲渡希望先と買収候補先の成約・成功に向けた最終条件調整
* 譲渡契約の締結サポート
※社内の弁護士・会計士・専門家と緊密に協業して支援を行います。

・前年比156%で急増する譲渡企業からの直接問い合わせや、二桁億円規模の大型ディールに対応するため、テクノロジーと人の支援を高度に融合。28万の会員基盤、5分で200社へ一括提案できるAIロングリスト作成システム、資料作成の外注化など、極限まで仕組み化された環境で最上位の成約インパクトを生み出すコア事業。

企業のアピールポイント
●国内最大級のM&A・事業承継マッチングプラットフォームを運営
当社が提供する「BATONZ」は、企業のM&A・事業承継支援に特化したオンラインプラットフォームとして、ユーザー数・案件数・成約件数で国内最大級の規模を誇ります。デジタルでのマッチングと人の支援を組み合わせ、売り手・買い手双方に価値ある成約機会を提供しています。

●「誰でも・どこでも・簡単に」M&Aを可能にするという社会課題への取り組み
同社は「誰でも、どこでも、簡単に、自由にM&Aができる社会を実現する」というビジョンを掲げ、日本の多くの中小企業が直面する後継者不在や廃業の社会課題に取り組んでいます。オンラインでのマッチングに加え、専門家によるサポート体制を整備することで、安心・安全な事業承継を支援しています。

●業界シェアNo.1の実績と専門家ネットワーク
「BATONZ」は累計成約件数・総登録案件数などで 3年連続業界シェアNo.1 を獲得しており、M&A支援プラットフォームとして高い実績があります。また、約2,000社のM&A専門家やアドバイザーとのネットワークを形成し、質の高い成約支援体制を構築しています。

ポジションのアピールポイント
●月10件~15件程度の良質なアポ供給(平均受託率約30%)
* 当社M&Aコンサルタントの月平均受託6件程度

●様々な規模のM&A経験が積める環境
* インバウンド問い合わせの年商1億以上の企業様は前年比156%と急増中
* 譲渡額二桁億程度の案件が複数件成約するなど様々な規模の案件の経験が可能

●事業・組織へのインパクト
* M&A事業における「エキスパート」として、トッププレイヤーの経験を活かした組織全体のナレッジシェアや事業成長の中核を担う推進力となっていただくことを期待します

応募資格

・M&A仲介、投資銀行、FAS、PEファンド、金融機関等で一連のM&A業務を経験された方(ソーシングからエグゼキューションまで一気通貫で完遂できる方)、またはそれに匹敵するご経験をお持ちの方
【歓迎】
・公認会計士、弁護士、税理士等の専門資格、またはこれに準ずる経営目線を持った高度な専門知識

・前職において、社内でトップレベルの実績および成果を上げた方

就業場所

東京都 中央区
・実働7.5時間(休憩60分)
・全社平均の残業時間は月20〜30時間程度と、従来のM&A仲介業界の常識を覆すワークライフバランスを実現
・効率的なインバウンド体制と、AIマッチング等のテクノロジー導入により、不要な長時間労働を徹底的に排除した高生産性組織

就業時間・休憩

09:00〜17:30

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇・有給休暇
年間休日120日以上、完全週休2日制(土曜日、日曜日)、祝日、有給休暇(入社6ヵ月後より10日間付与)、年末年始休暇(12月30日から1月4日)、夏期休暇、慶弔休暇 等
・有給休暇は入社半年が経過した時点で10日〜付与
・年間休日120日以上の確保に加え、ゴールデンウィークや夏季・年末年始などカレンダーに合わせた確実な休日取得が可能

賃金

・800万円/28歳/入社1年目(M&A経験者・初年度保証年収800万円として一律支給)
・1500万円/31歳/M&Aエキスパート(入社2年目・固定給500万円+成約インセンティブ)
・2200万円/34歳/シニアエキスパート(入社3年目・固定給500万円+成約インセンティブ)
・3000万円/38歳/トップエキスパート(入社4年目・固定給500万円+大型ディール成約インセンティブ)
・基本給には45時間分の固定残業代が含まれており、超過した場合は別途超過分別途支給あり
・ディール締結には半年〜1年を要するビジネス特性を考慮し、1年目は年収800万円を完全保証
・翌年度より「固定給500万円+高い還元率を誇る営業インセンティブ制度」へと移行し、成果に応じた上限なしの報酬獲得が可能(給与改定年1回)

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・資格取得制度・資格手当
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、通勤手当、慶弔金制度、各種専門書籍購入費(全額補助、自由に学べる動画研修サイト見放題(schoo) 等
・M&A業界では珍しい「退職金制度」を完備しており、インセンティブによる短期的な高収入だけでなく、中長期的に腰を据えてプロフェッショナルとしてのキャリアを築ける待遇が整備されている

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（・書類選考 → 面接(2〜3回、オンライン・対面とも柔軟に対応可能) → 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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