【建築士(建築設計、PM、監理業務)】KDDIグループ/待遇・福利厚生◎

仕事内容と労働条件

仕事内容

■業務内容
KDDIグループ案件を中心に、建築士事務所業務全般をご担当いただきます。
・オフィスリノベーションのPM業務(工程・品質・コストの一括管理、発注者・設計者・施工者との調整、進捗・課題・リスク管理と解決策の提案)
・通信インフラ施設、局舎の建築・カーボンニュートラル/構造/設備設計・積算
・設計監理業務(発注者側)
・官庁申請/協議、検査対応
・通信基地局等の構造・外構設計、強度検討
・ゼネコン/設計事務所との技術協議/調整
【案件例】小規模通信局舎、事務所LED化、系統用蓄電池所

■使用ツール
・AutoCAD
・Excel、PowerPoint(設計検討・積算・説明資料作成)
・建築関連法規・基準資料、各種設計図書

■働き方
・出社/在宅率:出社90% / 在宅10%
・フレックス利用状況:工事案件の進捗に合わせ適宜活用
・交替勤務の有無:有(頻度は少ない)
・深夜/休日対応の頻度:有(頻度は少ない)
・出張の頻度:有(頻度は少ない)

■募集背景
ネットワークセンターやデータセンターにおいては、高発熱密度への対応や省エネルギー化が重要な課題となっています。加えて、カーボンニュートラルやSDGsへの対応など、社会的要請も年々高まっています。
こうした背景を踏まえ、今後の案件拡大に向けて、建築設計・監理を担える即戦力となる建築士を募集します。

■入社後のキャリアプラン
1入社後〜初期:設計・監理・官庁対応・PM業務を通じて当社業務フローを習得
2中期:案件主担当として設計・監理をリード
3将来:後進育成・設計品質高度化を担う中核建築士として活躍を期待

業務内容の変更範囲:当社業務全般

本ポジションでは、通信インフラやデータセンター、オフィスといった社会基盤を支える建築設計に、上流工程から関わることができます。発注者側建築士として、単なる設計業務にとどまらず、計画・設計・監理まで一貫して携わり、プロジェクト全体の最適化を推進していく役割を担います。
また、建築・構造・設備・プロジェクトマネジメントといった複数領域に横断的に関わることができるため、一級建築士事務所としての環境のもと、専門性とマルチスキルの両方を高めながら、より高度な価値創出に貢献できる点が特長です。

■働きやすい職場づくりが評価され、健康経営優良法人2026(ホワイト500)に3年連続で認定。育児・介護と仕事の両立支援により、「くるみん」「トモニン」を取得しています。労務管理も徹底しており、社員一人ひとりの健康を組織で支える健康経営を推進しています。
■高い有休取得率を誇り、ワークライフバランスを取りやすい環境を整えています。仕事とプライベートの両立を実現したい方に最適な職場です。
■テレワーク、コアタイムなしのフレックスタイム制度により、ライフスタイルに合わせて柔軟に働くことが可能です。
■入社後は、先輩社員が業務を丁寧にサポートする「OJTサポーター制度」を導入しています。入社後も安心して業務に取り組める環境が整っています。

応募資格

■建築士または建築設備士として、設計または施工に従事した経験
■CADを用いた設計業務経験
<必須資格>
■一級建築士
【歓迎】
■歓迎条件
以下の知識及び経験も活かしていただけます
・建築士事務所の運営経験
・ゼネコン/サブコン/設計事務所での設計・監理経験
・通信インフラ・再生可能エネルギー関連施設の設計経験
・複数ステークホルダーとの調整を伴うプロジェクト経験
・組織マネジメントや人財育成の経験があり、将来的に組織運営を担う意欲をお持ちの方

<歓迎資格>
・二級建築士
・構造設計一級建築士
・設備設計一級建築士
・建築設備士、建築・電気・管工事施工管理技士

■求める人物像
・建築の力で通信インフラ・事業基盤の価値創出に貢献したい方
・多様な関係者と協働し、プロジェクトを主体的に推進できる方
・専門性を磨きつつ、マルチスキルの習得にも意欲的に取り組める方

就業場所

東京都 渋谷区
■勤務地: 東京都渋谷区代々木 当社
■最寄駅:JR山手線新宿駅 徒歩8分

■転勤:当面無

■勤務時間
通常勤務 9:00~17:30(所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分

■残業
有
平均残業時間:18時間53分

勤務地の変更範囲:会社の定める場所

就業時間・休憩

09:00〜17:30

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日124日
産休・育休・有給休暇・介護休暇・特別休暇
年間124日
(内訳)
完全週休二日制:土曜 日曜 祝日
特別休暇(弔事・結婚・出産・子の看護・ボランティア)
その他(産前産後休暇、出生時育児休職、育児休職、介護休暇、リフレッシュ休暇、私傷病休暇等)
■有給休暇
入社日に応じた日数を付与
入社次年度以降20日付与
有給休暇取得日数平均17日(2025年度)

賃金

■想定年収
853万円~955万円(賞与含む)
※管理監督者のため、時間外勤務手当、休日勤務手当は支給対象外となります。
■賞与実績
年2回(6月・12月)

■昇給
年1回(10月)

■諸手当
時間外勤務手当、休日勤務手当、通勤手当など
当社規定に基づき支給
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断・退職金制度・社宅・寮・持株会制度・資格取得制度
■寮・社宅
有
転勤者を対象に借上げ社宅を貸与※単身赴任手当あり

■退職金
有

■制度備考
転勤社宅制度、退職年金制度(企業型確定拠出年金、前払退職金)、各種財形貯蓄制度、共済会、持株会、ベネフィット・ステーション(施設利用/旅行/資格取得補助)、資格取得支援制度(受験料、報奨金支給あり)
・通勤手当(会社規定に基づき支給)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（面接2回+適性検査(Web) ↓ 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

同じエリア・職種の求人

• 【首都圏】建築施工管理年休120日以上資格手当・報奨金あり / 月給40万~創業70年大手案件多数東京都 ／ 年収 510万円〜835万円 ／ 正社員
• 年収910万~1200万】【技能専門職リーダー】大型商業施設・ホテルの内装施工管理 / 元請け / 年間休日127日東京都 ／ 年収 910万円〜1200万円 ／ 正社員
• 即戦力募集1級有資格者⇒報奨金60万円支給【首都圏】建築施工管理年休120日以上資格手当創業70年大手案件多数東京都 ／ 年収 589万円〜835万円 ／ 正社員
• 【東京 / 給与前職保証】技術士(道路 / 橋梁)東京都 ／ 年収 800万円〜1200万円 ／ 正社員
• シニア層【東京】建築施工管理技士1級有資格者募集 / 🎯1人1案件・裁量大。自由度大。島田市で75年の総合建設会社 / 定着率ほぼ100%・完全週休二日・残業少東京都 ／ 年収 800万円〜1200万円 ／ 正社員
• 管工事施工管理】面接1回業績安定の堅実老舗企業年間休日125日&土日祝休み月給37万以上転勤なし!!賞与4ヶ月分東京都 ／ 年収 600万円〜700万円 ／ 正社員