採用枠限りあり限定求人【未経験OK】人材コンサル営業◆20代管理職多数◆インセン◎頑張りを評価◆年休125・土日祝

仕事内容と労働条件

仕事内容

建設・インフラ業界の人材不足を背景に、技術者派遣を通じて企業の採用課題を解決するコンサルティング営業(新規&既存双方)をお任せします。

【業務詳細】
1ヒアリング:既存・新規企業へ電話や訪問を行い、必要な技術者像やプロジェクト要件を確認
3採用後フォロー:派遣スタッフの定着支援や職場課題の解決をサポート。モチベーション維持や評価制度にも関与

【業務の特徴】
・テレアポは1日1〜2時間、平均40〜80件程度
・一般的なテレアポ成約率(200〜300件に1件)に対し、当社は約50件に1件と圧倒的に高い成約率
・人材業界3位グループのブランド力で企業との接点が取りやすい
・平均残業20時間程度
・既存9:新規1

■実績:
・国内...東京電力株式会社(各変電所建設施工監理、地中配電線工事調査設計)、新丸の内ビル(新築工事施工管理)、東京国際空港(滑走路工事施工監理)、三井物産ビ
ル(新設工事施工監理)、有名テーマパーク建設工事、米軍横田基地施設改良工事、福島第2原子力発電所建設工事、阪急デパート(改築工事施工監理) 他多数
・海外...トヨタ自動車工業設計プロジェクト(アメリカ)、コロブン(500kV)変電所建設(チリ)、クリカニ水力発電所建設(ネパール)、製鉄プラント(CSN)改良工事
(ブラジル)、ビリビリ多目的ダム建設計画設計(インドネシア)、アルジェリア東西高速道路建設工事、ドバイモノレール工事設計、インドLNGプラント建設工

★人材業界3位グループ・清水建設・エネオスなど大手企業と取引
★20代管理職多数・明確な評価体制
★インセンティブ◎頑張りがダイレクトに収入に反映
★年間休日125日・土日祝休み
★残業20時間程度・1分単位での残業代支給(健康企業宣言)
★希望勤務地への配属確約
★第二新卒・未経験スタート多数
★育児休業取得実績あり・時短勤務制度あり

応募資格

24卒歓迎・業界未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎

・正社員経験が1年以上ある方
・人材
【歓迎】
以下いずれかのご経験がある方を歓迎:
・販売・接客サービス・営業等の顧客折衝経験をお持ちの方
・人事関連のご経験をお持ちの方
・施工管理やビルメンテナンスなどの建設・不動産・プラント業界での就業経験をお持ちの方

※タクシードライバー・飲食店ホール・自衛隊・コールセンター・施工管理など未経験者活躍中!

就業場所

東京都 中央区
希望勤務地への配属確約
転勤:当面なし
変更の範囲:会社の定める事業所

【募集人数】
東京 東銀座支店 4名
東北 仙台駅前支店 1名
千葉 千葉支店 1名
神奈川 横浜支店 1名
東海 名古屋支店 1名
関西 大阪支店 1名

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日125日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇・介護休暇
完全週休二日制(土日祝)
年間休日125日
有給休暇(入社半年経過後10日付与、最大20日)
年末年始・夏季休暇・GW・慶弔休暇・出産休暇・育児休暇・介護休暇
育児休暇取得実績あり

賃金

25歳/主任:520万円(インセン60万円含む)
28歳/課長:600万円(インセン無)
30歳/支店長:720万円(インセン無)

月給:332,080円〜406,880円
月額(基本給):253,000円〜406,880円
固定残業手当:月40時間分、79,080円〜96,880円含む(超過分は追加支給)
昇給:年1回
賞与:年2回
インセンティブ制度あり
固定残業代(月40時間分)含む。超過分は追加支給。
1分単位での残業代支給(健康企業宣言により勤怠管理を徹底)
経験・スキル等を総合的に考慮して決定。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・社宅・寮・健康診断・資格取得制度
社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
通勤手当(全額支給)
住宅手当あり
家族手当あり
残業手当(1分単位で支給)
単身向け社員寮(会社規定による)
OJT研修
資格取得支援
インセンティブ制度(対象規定あり)
育児休業(取得実績あり)
全国各地保養所の優待利用
定期健康診断制度(婦人科健診含む)
子育てにおける時短勤務制度
健保組合保養所利用
健康企業宣言実施

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ▼ 面接(2〜3回)※オンライン面接可 ▼ 内定 ※選考過程において適性検査を行う可能性あり ※状況に応じて面接回数は変更となる可能性あり）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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