【土木設計職@群馬県前橋市】年収450万~850万円|8年連続群馬県知事表彰|官公庁案件9割の安定基盤|年休120日・転勤なし.

仕事内容と労働条件

仕事内容

【募集背景】

事業拡大および組織体制強化に伴う増員募集です。

インフラの老朽化対策や防災・減災へのニーズが高まる中、地域社会を支える土木設計技術者としてご活躍いただける方をお迎えします。

【会社について】

当社は創業60年を迎える地域密着型の総合建設コンサルタントです。

道路・橋梁・河川などの社会インフラ整備を中心に、調査・測量・設計・維持管理まで一貫して手掛けています。

その高い技術力は公的にも評価されており、2018年から2025年まで8年連続で群馬県知事表彰を受賞しています。

また、案件の約90%が官公庁からの直接受注となっており、景気の影響を受けにくい安定した経営基盤を築いています。

【仕事内容】

道路・橋梁・河川などの社会インフラに関する設計・調査・計画業務を担当していただきます。

地域の暮らしや安全を支える重要なプロジェクトに携わりながら、土木設計技術者として専門性を高められる環境です。

(主な業務)

■道路・橋梁・河川などの設計業務

・道路設計
・橋梁設計
・河川設計
・既存構造物の補修設計

■橋梁調査・点検業務

・橋梁の安全性評価
・健全性調査
・点検結果の分析および改善提案

■計画策定業務

・都市計画
・交通計画
・マスタープラン策定
・区画整理計画の作成

(専門業務)

■測量業務

・基準点測量
・GNSS測量
・ドローンレーザー測量

■調査業務

・地質調査
・土質調査
・環境調査
・埋蔵文化財発掘調査

■その他業務

・補償金算定
・建物調査
・GIS(地理情報システム)の開発・運用

【この仕事の魅力】

■官公庁案件が中心の安定した環境

案件の約90%が官公庁からの直接受注のため、安定した受注基盤のもとで腰を据えて働くことができます。

■社会貢献性の高い仕事

道路や橋梁、河川など、人々の生活を支えるインフラ整備に携わることができます。

■最先端技術を活用できる環境

ドローンや3Dデータ、GISなどの先進技術を積極的に導入しており、最新の技術を学びながらスキルアップできます。

■設計から調査まで幅広い経験を積める

自社で測量・空間計測も行っているため、高精度な地理空間データを活用した実践的な設計業務に携わることができます。

【教育・研修制度】

技術者として長期的に成長できる教育体制を整えています。

■資格取得支援制度

業務に関連する資格取得費用は初回受験分を会社が全額負担します。

また、再受験時もサポートを行い、継続的なスキルアップを支援しています。

■研修制度

・新入社員研修
・資格取得研修
・リーダー研修
・管理職研修

キャリアステージに応じた研修制度を用意しており、専門スキルだけでなくマネジメント能力も身につけることが可能です。

【働く環境】

■案件の約90%が官公庁案件

安定した経営基盤のもとで長期的なキャリア形成が可能です。

■平均勤続年数18.5年

社員の定着率が高く、長く働き続けられる環境が整っています。

■有給休暇が取得しやすい風土

社員一人ひとりが働きやすい環境づくりを大切にしています。

【キャリアアップについて】

創業60年で培った豊富なノウハウと、8年連続知事表彰に裏付けされた高い技術力のもとで、より高度な設計業務へ挑戦できます。

これまで培った経験を活かしながら専門性を磨き、市場価値の高い土木設計技術者として成長できる環境です。

地域社会に必要とされる「価値ある技術」を身につけ、長期的なキャリアを築いていきませんか。

◼ 年間休日120日でメリハリ
完全週休2日制ベースでプライベートも充実できます。

◼ 転勤なし
拠点が固定されているため、腰を据えて長く働ける環境です。

◼ 残業残業30時間以下
残業時間が抑えられており、ワークライフバランスを保てます。

◼ 想定年収 450万円~850万円
経験・スキルに応じて評価されます。

応募資格

【必須】
・普通自動車運転免許
・土木設計の実務経験のあるお方
【歓迎】
・RCCM、技術士補
・技術士(建設部門)
・測量士

就業場所

群馬県 前橋市
08時 15分 〜 17時 15分
休憩:60分

月平均残業時間
残業30時間以下

就業時間・休憩

08:15〜17:15

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日休み
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・産休・育休・有給休暇・介護休暇
◾️年間休日数:120日
【内訳】
・完全週休二日制:会社カレンダーによる
┗祝日のある週の土曜日は出勤となる可能性あり(年数回)

◾️6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
*平均取得日数:13日

◾️その他休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・弔辞休暇

賃金

<想定年収>
450万円〜850万円

■昇給:年1回 2.00%(前年度実績)

想定年収: 450万円~850万円

【賞与等詳細】
年2回:計5ヶ月分(前年度実績)

試用期間詳細
3ヶ月
条件変更なし
■賞与
2回

待遇・福利厚生

交通費支給・社宅・寮・家族手当・役職手当・退職金制度・資格取得制度・社会保険完備
【諸手当】
・技術手当:500 円 〜 100,000 円
・家族手当
・管理手当
・特別手当
・通勤手当:月額20,000円まで
・役職手当
・技能手当
・時間外手当

【福利厚生】
・各種保険(雇用・労災・健康・厚生)
・財形貯蓄
・退職金制度:勤続3年以上
・再雇用制度:上限65歳まで
(定年制:60歳)
・男子独身寮 ※規定あり
・育児休暇・介護休暇 ★取得実績あり
・資格取得支援制度

受動喫煙対策

喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→面接予定1回）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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