【土木施工管理@大分県大分市】年収450~550万円/シニア層歓迎/年休120日/残業月5h/転勤なし.

仕事内容と労働条件

仕事内容

(募集背景)

創業1948年、78年にわたり公共工事・民間工事の両分野で実績を積み重ねてきた総合建設会社です。

今回は、病院や福祉施設などの民間建築工事や、県営住宅・学校などの公共建築工事の案件拡大に伴い、新たな施工管理メンバーを募集します。

これまで培ってきた経験を活かしながら、地域社会への貢献や若手技術者の育成にも携われる環境です。

(仕事内容)

「あなたの経験を、次世代と地域の未来へ。」

大分市内を中心とした公共・民間工事の施工管理を担当していただきます。

担当案件は、これまでの経験や得意分野、ご希望を考慮して決定するため、無理な案件の詰め込みや過度な負担はありません。

直行直帰が可能で、出張や夜間工事もなく、腰を据えて長く働ける環境を整えています。

(主な業務)

大分市エリアの港湾・造成・舗装などの公共・民間工事において、元請企業として現場全体の管理を行います。

具体的には、

・工程管理
・品質管理
・安全管理
・原価管理
・見積業務
・協力会社との打ち合わせ・調整
・現場全体のマネジメント
・若手社員への技術指導・育成

などを担当していただきます。

(この仕事の魅力)

当社では、経験豊富な施工管理技士を「若手育成の指導役」として高く評価しています。

現場での経験や知識を活かしながら、

・現場の安全確認
・工程調整
・品質管理
・若手社員への教育・育成

など、経験を次世代へつなぐ役割も担っていただきます。

体力的な負担の大きい作業はなく、年齢に関係なく活躍できる環境です。

「まだまだ現場で活躍したい」
「経験を後進へ伝えたい」

そんな想いをお持ちの方を歓迎します。

(担当する工事)

公共工事・民間工事の双方を担当します。

【主な施工実績】

・港湾改修工事
・道路改良工事
・造成工事
・舗装工事
・水産環境設備工事
・九州電力変電所工事
・学校造成工事 など

【主なお客様】

・大分県
・大分市
・各官公庁
・JX金属製錬株式会社
・JX金属製錬ロジテック株式会社
・旭化成株式会社大分工場
・旭化成メディカル株式会社大分工場
・JA、JF など

(求める人物像)

・施工管理の経験を活かして長く働きたい方
・工程・品質・安全・原価管理を主体的に進められる方
・協力会社との調整や現場運営が得意な方
・若手育成にも携わりたい方
・地域に貢献できる仕事がしたい方

現場を円滑に進める「現場力」やコミュニケーション力を高く評価します。

(キャリアステップ)

経験や希望に応じて着実にキャリアアップできます。

入社1年目
先輩社員とペアで現場経験を積みます(希望者)。

入社3年目
単独で現場を担当し、若手社員の育成にも携わります。

入社5年目
チームリーダーとして複数現場を統括します。

入社7年目以降
部署責任者候補として会社運営や経営にも参画できます。

(働く環境)

20代から60代まで幅広い世代が活躍しています。

施工管理は20名が在籍し、多数の国家資格保有者が在籍する技術力の高い組織です。

・中途社員比率60%以上
・残業月平均5時間
・有給取得率80%
・離職率5%未満
・副業・Wワーク可能
・直行直帰可能
・夜勤・出張なし

働きやすさと技術者としてのやりがいを両立できる環境です。

(会社からのメッセージ)

創業78年の歴史の中で、私たちが最も大切にしてきたのは「人」と「地域」です。

社員一人ひとりが安心して長く働けるよう、残業削減や有給取得の推進、資格取得支援など、働きやすい環境づくりを進めています。

これまで培ってきた経験や技術を、地域社会や次世代の技術者へつないでいきませんか。

あなたの新しい一歩を、私たちは心よりお待ちしています。

◼ 年間休日120日でメリハリ
完全週休2日制ベースでプライベートも充実できます。

◼ 転勤なし
拠点が固定されているため、腰を据えて長く働ける環境です。

◼ 残業残業10時間以下
残業時間が抑えられており、ワークライフバランスを保てます。

◼ 想定年収 450万円~550万円
経験・スキルに応じて評価されます。

応募資格

・土木施工管理技士2級以上
・建築施工管理経験をお持ちの方
・普通自動車免許第一種
【歓迎】
土木施工管理技士1級

就業場所

大分県 大分市
8:00〜17:00(休憩60分)

月平均残業時間
残業10時間以下

就業時間・休憩

08:00〜17:00

時間外労働

10時間以下

休日・休暇

土日休み
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇・介護休暇
週休二日制(土・日)
年間休日120日
※会社カレンダーに準ずる

年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、出産・育児休暇、慶弔休暇、介護休暇
土日休みの週休二日制で、年間休日は120日(会社カレンダーに準ずる)です。年末年始休暇・夏季休暇などがあり、有給取得率は80%です。

賃金

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):4,500,000円~5,500,000円

<月額>
300,000円~366,000円(年収の15分割)

<昇給有無>
有(年1回)

<残業手当>
有

<給与補足>
■昇給:有
■時間外手当
■手当:資格手当)1級:10000円
■モデル年収:
・30代/施工管理2級:350〜500万
・40代以上/施工管理1級:500〜650万

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

想定年収: 450万円~550万円

【賞与等詳細】
年2回、計50~100万(前年度実績)

【試用期間詳細】
3ヶ月
■賞与
2回

待遇・福利厚生

交通費支給・健康診断・資格手当・退職金制度・資格取得制度・社会保険完備
【諸手当】
・時間外手当
・通勤手当(ガソリン代全額支給)
・資格手当:10000円(1級資格)、5000円(2資格目以降)
・資格取得祝金支給(1級:5万円、2級:3万円)

【福利厚生】
【福利厚生】
・健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険

【その他補足】
・技能講習等会社負担
・退職金共済あり
・健康診断
資格取得祝金(1級5万円・2級3万円)や資格手当(1級1万円、2資格目以降5千円)があり、技能講習等は会社負担です。マイカー通勤が可能で駐車場は無料、ガソリン代は全額支給します。退職金共済・健康診断があり、副業・Wワークも可能です。

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→面接→内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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