【設備運転監視員】資格取得者必須(情報処理系資格)・基本情報、情報セキュリティマネジメントなど・実務経験問わず

仕事内容と労働条件

仕事内容

【仕事内容】
官公庁(国土交通省の主に群馬県内の事務所)に常駐し、河川や道路、ダムなどを管理している電気通信設備(多重無線設備・光ネットワーク設備など)の監視(以下、運転監視という)を行っていただきます。
具体的には以下の様な業務を行っていただきます。
・定時点検、運用確認
各設備の稼働状況を目視等で確認する。
アラームの発生や各設備のメーター値が範囲外の場合はお客さまへ報告する。
・ネットワーク機器の運用監視
ネットワーク機器で異常が発生した場合等に状況をお客さまへ報告する。
お客さまの指示を受け、軽微な設定変更等を実施する。
・巡回点検
出先の出張所等に訪問し、各設備の稼働状況を確認する(車両での移動 要運転免許)。
・管理資料の整理
運転監視を実施するうえの管理資料を作成、更新する。
・その他お客様から指示のある事項
お客様から別途指示を受けた場合は、指示による。

【入社後の進め方)
入社後半年~1年間は基本的に研修期間として、各お客様先にて現在、業務を行っている当社の社員から直接業務の進め方を学習します。
その間に業務に必要な資格【基本情報処理技術者等】を取得して頂きます。

【事業内容】
企業のICT部分を担い、業務の効率化をサポート

当社は昭和50年創業以来、ICT技術を駆使して多くの企業様・官公庁様の課題解決をサポートし、
信頼をいただいてまいりました。

経験豊富なエンジニアによるコンサルティングでニーズを把握し、
企業様の売上アップや成長に直結するベストプランをご提案いたします。

それを「一社完結の技術力」といいます。

【設備監視の仕事/夜勤なし/転勤なし/残業少/公共の仕事/年商10億/創業来49年黒字経営/土日祝休/落ち着いた職場環境/中途入社7割程】

【働き方】
・夜勤なし、転勤なし、出張、残業ほとんどなしで、働きやすい職場です◎
・休日の増加や残業時間の削減といった環境づくりに力を注いでおります。
・会社周辺に赤城山、榛名山、谷川岳があり、スキーやゴルフ、登山等、プライベートの時間が作れ
趣味やスポーツを満喫できるのも魅力です。
・社員会「親和会」があり、社員同士の交流があったり、「社内報」を毎月発行しご家族に送付して
会社紹介や社員紹介をしております。

【当社の特徴】
・1975年創業に創業され、LAN工事、各種通信工事、電気工事・空調工事から、
システム開発まで一貫して行っています。
官公庁の業務が多いため業況は安定しており、創業から49年間、赤字の年はありません。
また、自社で約2MWの太陽光発電所を所有し、安定した売電収入を得ています。
・構内電気設備工事、受変電設備工事、照明工事、電気通信工事など
ワンストップにてシステム運用に関する全工程を提供できることを強みとしております。

応募資格

【応募条件】
・普通自動車免許をお持ちの方(AT可)
・以下の資格のいずれかを保有している方
基本情報技術者、情報セキュリティマネジメント、応用情報処理技術者、ネットワークスペシャリストなどレベル4以上の資格
第二種情報処理技術者など旧体系の資格保有者でも可。
CCDA,CCNAなどシスコ系の資格(現在有効なもの)
LPIC(レベルは問わない)、MCSA、MCSE。
・資格保有者であれば年齢は問いません。
【歓迎】
情報処理系の資格保有者であれば実務経験やブランクは一切問いません。

就業場所

群馬県 高崎市
【勤務地補足】
変更の範囲:本人の希望と会社都合を加味して転勤を実施することがあります。

【転勤】
当面なし
転勤は当面想定していません。

【勤務時間】
8:30~17:40 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:90分
時間外労働有無:有

【その他就業時間補足】
残業はほとんどないです。
休日出勤が年数回程度発生します。

就業時間・休憩

08:30〜17:15

時間外労働

10時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日115日
有給休暇・年末年始休暇・産休・育休・慶弔休暇・特別休暇・介護休暇・GW休暇
🔸週休2日制/土日祝休み※土曜日は原則休みです(年に数日程度勤務日があります)
🔸年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

※休日は当社カレンダーによる

【有給休暇取得実績】
10.0(日/年)

賃金

【給与補足】
■昇給:年1回※月あたり0円~7千円(過去実績)
■賞与:年2回※計4ヶ月分(過去実績)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【雇用形態補足】
期間の定め:無

【試用期間】
3ヶ月
同一賃金
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・資格取得制度・交通費支給・退職金制度・家族手当・役職手当・資格手当
🔸残業手当
🔸財形貯蓄制度
🔸通勤手当:実費支給※上限月15,000円
🔸家族手当:配偶者5,000円、子3,000円
🔸退職金制度:勤続2年以上対象
🔸定年60歳
🔸再雇用制度有65歳まで※それ以降は個別協議
🔸マイカー通勤OK
🔸バイク・自転車通勤OK
🔸U・Iターン支援あり
🔸制服貸与
🔸皆勤手当(月7,000円)
🔸携帯手当(月3,000~5,000円)
🔸退職共済加入
🔸親和会(年1回社員旅行、その他忘年会)
<教育制度・資格補助補足>
🔸資格取得支援制度:各種講習受講費・交通費・受験料・合格祝金3~10万円(資格による)
🔸研修制度(職種別・階層別研修、各種外部講習、OJT研修)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類 ↓ 面接2回 ↓ 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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