【法人営業/ルートセールス】創業100年超の総合バルブメーカー/既存顧客100%の法人営業職・年間休日120日・残業月10h程度で長期的なキャリアを築く!

仕事内容と労働条件

仕事内容

【仕事内容】生活インフラや大型建築物、ものづくりの現場に欠かせない各種バルブおよび付属品の法人向けルート営業(既存顧客100%)をお任せします !
単なる物売りではなく、建築設備や工場のラインに最適な製品を選定・提案する技術提案型の営業スタイルです !

▼内容詳細
〇設備業者や商社を中心とした既存顧客への定期訪問(1名あたり40〜50社を担当、うちアクティブ顧客は10〜20社程度)
〇 顧客のニーズや課題のヒアリング、建築設備・工場ラインに適したバルブの選定
〇 見積書の作成、価格交渉、納期の調整・管理
〇 納品後のフォローおよび不具合対応などの窓口業務
〇 営業アシスタントによる事務サポート(受発注・伝票作成等)があるため、営業活動そのものに専念できる環境

▼顧客ニーズや市場
建物の空調設備や給排水インフラに不可欠な製品を扱うため、景気の波に左右されにくく、官公庁の公共施設から都市ホテル、超高層住宅、ドーム球場にいたるまで非常に幅広い建築需要が存在。近年は建物の老朽化に伴うリニューアル需要や、工場の自動化・流体制御ラインの高精度化に伴うカスタマイズへのニーズが非常に高まっています !

▼プロダクトの魅力
1919年創業以来、国内で最も長い歴史を持つ老舗専業メーカーとしての高いバリューがあります 。主力である手動弁のみならず、制御ラインを支える高精度な自動弁(自動操作バルブ)まで、自社で企画・設計・鋳造・加工・組立・検査・発送までを一貫して行う管理・生産システムを構築しており、顧客の多様なニーズに迅速かつ高付加価値な製品で応えられます !

▼競合優位性は?
専業メーカーが多いバルブ業界において、多品種のバルブを自社開発・供給できる「総合バルブメーカー」としての確固たる地位を確立しています!全国自治体の諸官庁をはじめ、数多くの著名な大型ランドマークに採用されている圧倒的な信頼と実績があり、既存顧客と「当社だから」という深い信頼関係のうえで仕事が進められます 。

▼得られる経験・キャリアステップは?
入社後は最大1年間にわたる手厚い研修体制が用意されています(座学、彦根工場での製造技術研修、教育担当による長期間のOJTフォロー) 。製品知識や技術提案のスキルを一からしっかりと身につけられるため、未経験からでも専門性の高い営業へと成長可能です 。キャリアパスとしては入社後2〜3年で主任へ昇格した事例もあり、将来的にはマネジメント層や営業スペシャリストへの道が拓かれています !

▷扱う自社製品は、
官公庁をはじめとする全国地方自治体の公共施設、大手メーカーの工場ラインにいたるまで、全国のあらゆる建物の給排水や空調設備に採用されています !
➥飛び込みや新規テレアポはなく、100%既存の商社や設備業者を対象とした深耕営業です 。
営業アシスタントの手厚い事務サポートがあるため、顧客の課題ヒアリングやバルブの選定といった、コアとなる「ものづくりを支える提案」に集中できる非常にやりがいの大きな仕事です !!!

▼【既存顧客100%・新規開拓なしの深耕営業】
担当するのは長年お付き合いのある商社や設備業者が中心で、飛び込みやテレアポなどの新規開拓は一切ありません 。顧客の課題にじっくりと寄り添い、長期的な信頼関係を構築していく営業活動に集中できます 。

▼【未経験でも安心、しつこいほど丁寧な1年間の研修制度】
入社直後は約1ヶ月の営業所OJT、その後滋賀の彦根工場にて約1ヶ月間の製造技術研修を行い、ものづくりの基礎を学びます 。営業所配属後もさらに5〜11ヶ月間の先輩社員の営業同行・OJTといった、1年程度の教育担当フォローがあり、文系・未経験出身者が多数活躍しています 。

※彦根工場での研修は泊まり込みでの研修で座学・バルブ製造など営業マンとして必要な専門知識を習得します!
┗滞在費は会社負担です。出勤については営業車両使用可能!

▼【残業少なめ・ワークライフバランス良好な老舗企業の安定環境】
平均勤続年数は12〜13年、離職率は5%と定着率が非常に高く、残業も月10時間程度と極めて少ない環境です 。年間休日は120日、営業アシスタントの事務サポート体制も万全で、無理なく長期的なキャリアを築けます 。

応募資格

▼以下をすべて満たす方
・普通自動車第一種運転免許をお持ちの方(AT限定可/実際の既存巡回・営業活動で使用します)

・大学/大学院を卒業以上の方

・未経験から法人営業職へチャレンジしたいという意欲・ポテンシャルをお持ちの方
┗営業経験は求めてません!未経験スタートでも一人前になれるような研修制度が整備されているので安心してください。

・相手に寄り添った提案ができる方
┗既存顧客メインの営業活動になるので、信頼関係の構築が何より大切になります。「顧客に対する理解度、相手の課題に対して柔軟な対応ができるか、何事にも素直に向き合えるか」といった人柄の部分で問題がないか
【歓迎】
▼マインド面・人物面
◎アドバイスを真摯に受け止め、まずは真面目に行動を起こせる方
⇒少人数体制の営業所であり、先輩や顧客から教わった知識を素直に吸収して実践していく自律的な行動力が成長の鍵となるからこそ重視しています!

◎顧客や仲間との長期的な信頼関係の構築を大切にできる方
⇒100%既存のルートセールスであり、スキルよりも「顔を覚えてもらい、マメに通ってご要望に応える」関係構築力が求められます!

▼スキル・経験面
職種・業界未経験、第二新卒の方歓迎(居酒屋等のサービス業、アルバイト出身など、異業種からの活躍事例が多数あります)
⇒1年におよぶ研修(社にOJTや自社工場での製造技術や品質保証など)の体制があるため、入社時点の専門知識よりも人柄やコミュニケーション力を重視。評価制度にも人間性・行動量の部分を評価する項目が実際にあります!

就業場所

東京都 川越市
●残業は月平均10時間程度と非常に少なく、18時前後には退社する社員が多い環境です 。
●有給休暇は1時間単位での取得が可能で、私用や通院などワークライフバランスに合わせて早帰りや半休などを柔軟に調整しています 。
※始業・終業時間は事業所によって異なります。

就業時間・休憩

08:45〜17:30

時間外労働

10時間以下

休日・休暇

その他
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇
特別有給休暇(入社日に特別に5日を付与。入社半年経過後に通常の有給休暇が付与されるタイミングで消滅する、初期立ち上がりをサポートする有休です)
時間単位有給休暇(1時間単位での有休取得が可能です)
※週休2日(土日祝)
┗会社カレンダーに基づき、年10日未満の土曜出勤あり

賃金

◎365万円/月給24.5万円+賞与年2回(経験2年、主任、名古屋営業所勤務の場合)
◎380万円/月給25.4万円+賞与年2回(経験5年、メンバー、名古屋営業所勤務の場合)
※年収例はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて決定いたします
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・住宅手当・社宅・寮・健康診断・退職金制度・資格取得制度
地域手当(会社規定に準ずる)
再雇用制度あり(65歳まで/定年60歳)
会員制リゾートホテル利用制度
ウォーターサーバー利用可能(東京、埼玉、大阪)
通勤手当:全額支給
住宅手当:月20,000円を支給(※県外より転居を伴う入社の場合に適用される手当です)
寮社宅:補足事項なし(拠点や条件により貸与相談可)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 一次面接(営業所長)+テスト/作文 ↓ 最終面接(役員) ↓ 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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