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仕事内容と労働条件

仕事内容

※入社してしばらくは、医師専門キャリアアドバイザーとして、非常勤案件のマッチングをお願いします。

この領域は、スピード感があり、実績も出しやすいため、業界知識の習得や、医師とのコミュニケーションを多く取れる仕事になるので、成長に適した環境です。

【仕事内容:医療機関の課題解決×医師のキャリア構築のコンサルタント】
・医師と医療機関(病院・クリニック)の双方を支援する「両面型」として活躍いただきます。

〔医師へのヒアリング・キャリア構築支援〕
・医師から希望条件(診療科、年収、勤務日数、当直の有無など)やキャリアの展望などを確認し、最適な医療機関を提案。

〔医療機関への求人提案・採用コンサルティング〕
・経営課題に基づき、必要な医師のスキルや採用条件を医療機関と共に設定

〔条件交渉〕
・医療機関に医師を紹介し、 医療機関と医師の間に立ち、面接日程の調整等
・給与や勤務条件などの繊細な交渉を行い、入職に向けた調整・協議・交渉などトータルサポート

〔詳細〕
・弊社保有の転職希望の医師を集めたプラットフォーム(メディカルシップスHR)で転職者と接点を取り、詳細にヒアリングをして頂きます。
・目安として1日2名程度の方と面談を行います。

【研修/育成について】
・事業責任者は20年以上、医師紹介のコンサルを行っているベテランです。業界最大手で、長年トップセールスとして活躍してきました。当社は少数精鋭の組織であるため、直接学べる環境です。
※チームワークを大切にしています。OJTはメンターが一人つきますが、チーム皆で育成に関わっていきます。わからないことは誰にでも聞ける雰囲気もあります。全員の顔と名前もすぐに一致する環境です。

【事業の強み】
・当社が医師のキャリア相談に強いのは、このMedical Shipsという具体的な出口(開業支援スキーム)がグループ内に存在すること。
※当社の会社規模で、医師のキャリア構築、開業支援、医院の経営支援まで一気通貫で対応できるところは稀です。
※将来、独立開業したい医師にとっては、開業から逆算してキャリア構築を行う必要があるため、当社を活用するメリットがございます。

【やりがい】
・医師のキャリア構築支援を通じて、地域医療の維持や、医師不足に悩む医療機関の課題を解決し、社会貢献できる。
※医師のキャリアと病院の経営を結びつける、非常に重要でやりがいのある仕事です。
※現在、社会課題とされている、『医師偏在』の課題にもグループと協力しながら取り組んでいます。

【身につく力】
・高度なコンサルティングスキル
・専門性の高い医師を相手にするため、高いコミュニケーション能力、医療知識、キャリアカウンセリングスキルが養われる。
・プロフェッショナルとの対話による自己成長
・専門知識を持つ医師から直接、医療現場の現状や悩みを聞くことで、視座が高まる。

【この仕事が向いている人】
▼人の役に立つ、感謝される仕事がしたい人
▼営業として自己成長したいマインドと、他者貢献のマインドを持ち合わせている人
▼営業力、交渉力やストーリー構築力を高めて自己成長を目指したい人
▼専門的な分野でスペシャリストになりたい人

応募資格

\\\必須要件///
下記いずれかを満たしていること
・営業経験(個人・法人問わず)をお持ちの方で、自己成長意欲の高い方
【歓迎】
\\\歓迎条件///
・医療業界で医師との接点を持たれていた方
・仕事で成果を出された方(MVP、敢闘賞等)

就業場所

東京都 港区

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日125日
慶弔休暇・産休・育休・介護休暇・年末年始休暇・夏季休暇・有給休暇
■完全週休2日制(土日)
■祝日休暇
■有給休暇(入社後すぐに5日間付与し、半年後に10日付与。時間単位の有給休暇制度あり)
■出産休暇
■介護休暇
■看護休暇

賃金

<試用期間>
有:3カ月間
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断・退職金制度
■昇給あり(年1回)
■賞与あり(年2回)
■交通費支給(上限30,000円/月)
■社会保険完備
■退職金制度(勤続10年以上)
■昼食補助(月5回迄)
■髪型、服装自由・ネイルOK
■社内フリードリンク
■キッチン・電子レンジあり
■社員旅行
■社内イベント(ビアガーデンなど様々♪)
■屋内禁煙

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 一次選考定(WEB)、適性検査 ↓ 二次選考(対面) ↓ ◎内定◎）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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