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販売・サービス / 東京都

マネジメント経験者歓迎【店長候補】完全週休2日年収400〜600万残業月20H程度!直営5店舗/新規出店も台湾にも進出したクラフトコーラのパイオニア

販売・サービスの求人(社名は面談時にご案内)

  • 未経験OK
  • 学歴不問
給与
年収 400万円〜600万円
勤務地
東京都
雇用形態
正社員

  • 仕事当社(イヨシコーラ)」にて、直営店の運営に携わっていただくストアマネージャーを募集します。
  • 時間12:00〜20:00
  • 給与年収 400万円〜600万円

この仕事について

当社(イヨシコーラ)」にて、直営店の運営に携わっていただくストアマネージャーを募集します。

この求人のポイント

勤務地
東京都
年収の目安
初年度 400万円〜600万円
転勤
なし
寮・社宅
求人票に記載なし
この求人の条件
未経験OK・学歴不問

勤務地エリアの情報

東京都のイメージ
東京都
46231件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)

仕事内容と労働条件

仕事内容
「当社(イヨシコーラ)」にて、直営店の運営に携わっていただくストアマネージャーを募集します。

現在オープンしている直営店3店舗(浅草六区、渋谷神宮前、中野五丁目)では、実際にコーラをお客さんの目の前で作り、提供しています。

お客様にイヨシコーラの魅力を伝えるべく売り場づくりから接客・スタッフ育成等幅広い業務に携わっていただきます。

今後の新規出店の可能性もあり、当社(イヨシコーラ)の中でも非常に重要な役割を担っていただきます。

■具体的な業務内容
・店舗企画、売り場づくり
・売上管理
・スタッフ育成
・シフト管理
・接客販売のサポート

なにをやっているのか
「当社(イヨシコーラ)」は、クラフトコーラのベンチャー企業です。

クラフトコーラ界の先駆者として、クラフトコーラを世界中に広める挑戦をし、
世界中で「コカ・ペプシ・イヨシ」呼ばれるブランドになることを目指します。
2025年現在、都内に3店舗の直営スタンドを展開し、プロダクトを全国に卸しています。
2025年7月には台湾・台北に店舗をオープンしました。
なぜやるのか
コーラを通じて世の中や飲料業界の常識を壊し、世界のルールブックを書き換えるために事業を行っています。

▼詳細はこちら

どうやっているのか
<目指す未来(VISON)>
東洋のコーラを、世界へ。

<私たちが存在する理由(PURPOSE)>
イヨシコーラに出会った人をちょっとだけハッピーにして、世界をちょっとだけ良くする

<成し遂げたいこと(MISSION)>
熱量を込めたクラフトコーラを通じて、東洋の価値を世界に届ける

自社工房で製造したコーラをただまっすぐに届けることだけを行っています。
その手段として直営のコーラスタンドと卸売の手段があります。
こんなことやります
「当社(イヨシコーラ)」にて、直営店の運営に携わっていただくストアマネージャーを募集します。
現在オープンしている直営店2店舗(渋谷神宮前、浅草六区)では、実際にコーラをお客さんの目の前で作り、提供しています。
お客様にイヨシコーラの魅力を伝えるべく売り場づくりから接客・スタッフ育成等幅広い業務に携わっていただきます。
今後の新規出店の可能性もあり、当社(イヨシコーラ)の中でも非常に重要な役割を担っていただきます。
応募資格
誰でもOK!!

・元気で明るい方!
・当社の理念共感できる方
【歓迎】
当社のビジネス面白い!、理念少しでも共感したら応募お願いします!!
就業場所
東京都 渋谷区
▼勤務時間
シフト制
1日実働8時間(休憩60分)
就業時間・休憩
12:00〜20:00
時間外労働
20時間以下
休日・休暇
週休2日(土日以外)
年間休日120日
有給休暇・介護休暇・慶弔休暇・産休・育休
▼休日・休暇
・完全週休二日制
・年次有給休暇(法定通り)
・産前産後休業
・育児介護休業法に関する休暇
・母性健康管理のための休暇
・公民権行使休暇
・弔事休暇
賃金
年収400万円〜600万円
※45時間の見込み残業代を含みます。
※月平均残業時間は時間程度
※45時間を超過した場合は別途支給いたします。
待遇・福利厚生
社会保険完備・交通費支給・健康診断
・社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)
・交通費支給
選考・応募書類
応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(▼選考フロー 書類選考 ↓ カジュアル面談(オンライン) 代表 オンライン ↓ 面接 現場店長・卸売営業 対面orオンライン ↓ SPI ↓ 最終面接 代表 対)
募集者
社名は面談時にお伝えします
取扱い
株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
掲載日
2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

  1. 応募(このページのフォーム)
  2. Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
  3. 企業との面接
  4. 内定・入社の手続き

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