【管理部/総務・労務】「挑戦とスピード」を掲げる急成長企業で、バックオフィスの核となる|ルーティンで終わらない総務・労務!ゼロから組織の仕組み・フローを構築する面白さ|3ヶ月ごとの

仕事内容と労働条件

仕事内容

全社で現在4つの事業を展開しており、
Webマーケティングコンサルを行うWeb&AI事業、
即戦力のトップフリーランス人材と企業をマッチングするHighClass事業、
紙DM送付・商談獲得SaaSサービスのKeymanLetter事業、
商談獲得するための運用型コールサービスKeymanCall事業があります。

お蔭様で毎期お取引社数が増加しており、
現在では650社以上の企業と取引させていただいております。

組織のさらなる成長を見込んでいる中で、
経営を支える「総務・労務」としてご活躍いただきたいと考えています。

まずは、

・入退社手続き(社会保険・雇用保険)
・勤怠管理、給与計算
・各種規程・社内ルールの整備
・システム管理
・備品管理などの総務業務

等から着手していただきます。

さらに、

・労務管理体制の改善
・社労士対応
・社内の各種制度運用
・業務改善などの施策立案

などにもチャレンジ可能です。

業務幅が限定されていないため、
決められたことだけをこなすのではなく、
「考え」「疑問を持ち」「改善する」ことで、
組織の仕組みづくりに深く関わることができます。

システム導入や業務フローの構築など、
ゼロから整備できるフェーズのため、非常に面白いタイミングで、
さらなる組織強化のため、新たな仲間を募集します。

今後の事業拡大を見据え、管理部門の体制強化を進めており、
総務・労務領域においても中核を担っていただける方を歓迎します。

ご志向やご経験次第では、
早期にマネジメントポジションをお任せすることも可能です。
お会いできますこと、楽しみにしています!

■事業の魅力
複数事業を展開しているため、幅広い労務・総務業務を経験できる
少人数組織のため、実務から仕組みづくりまで一貫して関われる
制度設計やフロー構築など、ゼロから組織をつくる経験ができる

“支援”に留まらず、経営に踏み込む事業モデル
一般的なWEB企業が部分最適の支援に留まる中、クライアントの経営成果に直結する価値提供を行います。

▪ 提案が売上に直結し、企業の成長・上場にまで影響を与える仕事
▪ AI×マーケティングなど最先端技術を活用し、高度な価値提供が可能
▪ Web・人材・SaaSを横断し、単発で終わらない“事業成長支援”を実現

“作業や運用”ではなく、「企業の未来を左右する意思決定」に関われる。
その責任の大きさが、そのまま仕事のやりがいになります。

応募資格

◆必須経験
正社員として総務または労務の実務経験を2年以上お持ちの方

◆歓迎経験
給与計算、社会保険手続きの実務経験
クラウド勤怠・給与システムの利用経験
Excel、スプレッドシートなど基本的なPCスキル
社労士との連携経験

◆求める人物像
総務・労務などバックオフィス業務が好きな方
知識欲(向上心)があり、柔軟に対応できる方
当事者意識を持って主体的に動ける方
改善や仕組みづくりに興味がある方
当社の評価軸である「粋」に共感できる方
----------------
「粋」
No.1:どんなときもNo.1を狙う人を評価します。
挑戦:挑戦しつづける人を評価します。
逆算:未来から逆算して行動できる人を評価します。
スピード:何事もスピード感を持って行動できる人を評価します。
執念:目標達成や物事を成すために粘り強く執念深くできる人を評価します。
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就業場所

東京都 中央区
休憩時間:60分(12:00~13:00)

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・産休・育休・慶弔休暇・介護休暇・有給休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇

賃金

月給 300,000 円 - 450,000円
※3ヶ月ごとの査定を行っており、その都度、昇給・昇格することもあります。
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
期間は相談に応じます。
■賞与
賞与なし

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当・資格取得制度・健康診断・家族手当
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
住宅手当:規定あり(本社付近に住まいを設ければ2万円)
社会保険:各種社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし
◇川崎ブレイブサンダースのスポンサーです◇
神奈川県川崎市をホームタウンとするプロバスケットボールチームである川崎ブレイブサンダースのオフィシャルスポンサー。
川崎ブレイブサンダースアンダーカテゴリー(ユース世代)の支援も。
半年に1度は大型バスを貸し切って、応援に行くことも!

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類 ↓ 一次面接 ↓ 最終面接）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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