【急成長ベンチャー】不動産×ITで未来を創る|営業・企画・バックオフィスまで幅広く挑戦!年休125日以上

仕事内容と労働条件

仕事内容

【職種名】総合職(総務・事務・営業・PMなど)
※適性やご希望に応じて、いずれかの部門への配属となります。

当社では、会社の次世代を担う【総合職】のメンバーを募集しています。独自の不動産テックとデータ活用による分析力を強みに、急成長を続ける当社。バックオフィスからフロント(営業・PM)まで、それぞれのプロフェッショナルがデータを駆使して効率的に業務を推進しています。

「市場価値の高いスキルを身に付けたい」「会社の成長を肌で感じながら自分も成長したい」という意欲のある方を歓迎します。

【主な業務内容】
配属となる部門に応じて、以下のいずれかの業務を中心にお任せします。

■ 営業部門
・データ分析を活用した効率的なアプローチにより、顧客開拓や提案を行います。
・投資用不動産の取得(仕入れ)計画の策定および推進
・不動産会社、金融機関、物件オーナーなどへの情報収集・関係構築
・マーケットリサーチおよび収益性・事業性の検証
・売主との条件調整や売買契約手続き
・データ分析を活用した取得候補物件の選定・アプローチ

■ PM:プロパティマネジメント部門(管理・運営業務)
・取得した不動産の資産価値を最大化するための管理・運用・ディレクションを行います。
・管理物件の運営計画の策定、収支管理(コスト最適化)
・入居率向上のためのリーシング(仲介会社へのアプローチ、条件設定)
・物件の維持管理、リノベーション・修繕計画の企画・業者手配
・オーナー様への定期的な収支レポーティング、改善提案

■ 事務部門(営業事務・バックオフィス)
・営業活動や契約手続きがスムーズに進むよう、データ管理や書類作成で支えます。
・不動産取引に関わる契約書類(重要事項説明書、売買契約書など)の作成・チェック
・顧客データや物件情報のシステム入力・管理
・営業メンバーのサポート業務(資料作成、スケジュール調整など)
・電話・メール対応、来客対応

■ 総務部門(組織基盤の構築・サポート)
・会社全体が円滑に機能するための環境づくりや、組織の基盤強化を担います。
・社内環境の整備・備品管理、ファシリティマネジメント
・社内イベントの企画・運営、福利厚生の管理
・各種規程の整備や、コンプライアンス(法令遵守)体制の強化
・ITツールや社内システムの導入・アカウント管理などの情報システム補助

※入社後は、あなたの適性やキャリア志向を考慮した上で配属を決定します。
※どの部署においても、主体的に業務を進められる環境が整っており、実績やプロセスを正当に評価する風土があります。

【使用ツール(導入予定含む)】
・Microsoft Office
・Google Workspace
・LINE WORKS

社内独自不動産テックシステム / 顧客・物件管理データベース ほか

1. CREソリューション事業
当社では区分オフィスの再生・販売で培ったノウハウを基盤に、一棟ビルの取得・再生・保有・売却までを包括的に展開しています。都心一等地や主要駅至近の築古ビルを選別取得し、バリューアップを通じて収益性を最大化したうえで売却する循環モデルを構築します。

2. 不動産流通DX事業
当社では法人向けオフィス・店舗に特化した不動産仲介・売買プラットフォーム「AxiHUB」を運営しています。また、仲介と自社再販を組み合わせることで、低リスクかつ安定的に成長可能な収益基盤を構築しています。

3. プロパティマネジメント事業
マスターリースとプロパティマネジメントの両サービスを提供し、オーナー資産の安定運用と価値最大化を支援します。売買を伴わず、継続的に積み上がるストック型の収益モデルとして、景気変動に左右されにくい安定キャッシュフローを実現しています。保証料収益と管理受託収益を両輪としたストック収益基盤を構築し、持続的かつ安定的なリターンを提供しています。

◆成果を正当に評価する実力主義
年齢や社歴、役職に関係なく、成果やプロセスをしっかり評価。実績次第で早期キャリアアップも可能です。

◆高収入を目指せる環境
成果が収入に反映される評価制度を整備。実際に入社1年目で年収1,000万円を超えた社員も在籍しており、自身の頑張り次第で高収入を実現できます。

◆年間休日126日
完全週休2日制に加え、長期休暇もしっかり確保。オンとオフのメリハリをつけながら働けます。

◆風通しの良い社風
社員同士の距離が近く、相談や意見交換がしやすい環境です。チームワークを大切にしており、部活動のような一体感のある雰囲気の中で働けます。

応募資格

・何かしらの就業経験がある方(アルバイト可能)
・基本的なPCスキルをお持ちの方(Word、Excel、PowerPoint、Google Workspaceなどの基本操作)
・社内外問わず、円滑にコミュニケーションや調整が進められる方
・目標や課題に対して、主体的に行動できる方
【歓迎】
・高いコミュニケーション能力があり、チームワークを大切にできる方
・人との関わりを大切にし、誰からも信頼される誠実な対応ができる方
・変化を楽しみ、状況に応じて柔軟かつスピーディーに行動できる方
・「指示待ち」にならず、自分で考えて提案や改善ができる主体性のある方
・不動産業界や最新の不動産テック(IT・データ活用)に興味・関心がある方

就業場所

東京都 港区

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日126日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・産休・育休・有給休暇
※仕入れ事業部につきましては、完全週休2日制ではなく、週休2日制となります。また、休日は土日祝ではございません。
夏季休暇(年次有給休暇を充当)

賃金

■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断・役職手当・資格手当・資格取得制度
・結婚祝い金制度
・資格手当:宅地建物取引士(宅建)資格保有者には、月額2万円を支給
・資格取得支援制度:業務に関連する資格を取得した場合、受験費用を会社が負担
・資格取得祝い金:在職中に宅地建物取引士資格を取得した場合、祝い金10万円を支給
・社内図書制度:会社所有の書籍を自由に借りることができ、毎月さまざまな本を読むことが可能

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 一次面接 ↓ 最終面接 ※選考状況により、面接回数が3回となる場合があります。 ※筆記試験は実施いたしません。）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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