【営業事務・運用担当|HR X Company】成長組織の基盤を支える事務ポジション/資本金1億・従業員130名強の急成長スタートアップ/年収万円+インセンティブ/SO付与制度設計

仕事内容と労働条件

仕事内容

■仕事概要
AI技術を駆使した新時代のキャリアサポートを提供する当社にて、HR X Company(HR業界をTransformationする事業部)の営業事務・運用担当を募集します。営業・フロントメンバーが成果創出に集中できるよう、各種事務業務・オペレーション業務を通じて、事業の基盤を支える重要な役割です。

■業務内容
◎主に、営業・フロントメンバーが成果創出に集中できるよう、各種事務業務・オペレーション業務を通じて、事業の基盤を支える役割を担っていただきます。

■具体的な業務内容
◎営業・フロントメンバーのオペレーション支援
└営業・フロントからの依頼事項に迅速かつ丁寧に対応し、現場の業務負荷軽減と成果最大化を支援します。

◎求職者・企業情報の登録および管理
└ATS/CRMを用いて、求職者・企業情報を正確かつタイムリーに登録・更新し、データの品質維持を担います。

◎契約書・請求書の作成および管理
└契約書・請求書の作成、内容確認、管理を行い、取引の正確性とスムーズな業務進行を支えます。

◎面接日程の調整・連絡対応

◎業務フローの安定運用および改善提案
└日々の業務を通じて気づいた課題をもとに、業務フローの改善提案や効率化にも関与していただきます。

※業務内容の変更範囲:会社の定める業務

・営業・フロントメンバーのオペレーション支援
・求職者・企業情報の登録/管理(ATS/CRM)
・契約書・請求書の作成および管理
・面接日程の調整・連絡対応
・業務フローの安定運用および改善提案

■AI×データで急成長する注目スタートアップ
2020年1月設立、オープンデータ収集・構造化特許技術を保有するテクノロジーカンパニー。資本金1億円、従業員85名(業務委託・インターン含め全体130名強)。

■事業成長を足元から支える中核ポジション
営業・フロントの成果は、安定したオペレーションがあってこそ成立します。本ポジションは、事業の土台を支える重要な役割として、組織全体の生産性向上に直接貢献できます。

■業務改善に関われる事務ポジション
決められた作業をこなすだけでなく、業務フローの改善や効率化にも主体的に関与できます。仕組みづくりに関われる点が大きな特徴です。

■汎用性の高いビジネススキルが身につく
調整力、正確性、進行管理力、業務設計力など、どの業界でも通用するスキルを実務を通じて高めることができます。

■年収万円+諸制度
年収360万円〜500万円(固定残業40時間込み)、別途インセンティブ支給(上限なし)。SO付与制度(設計中)。

■若い組織で活躍

■多彩なキャリアパス
弊社は複数の事業を展開しており、入社後に選べるキャリアパスは多岐に渡ります。BizDev、戦略、AIコンサルタント、SaaSセールス等、幅広い分野で成長できます。

■社会貢献性の高い事業
キャリアに迷っている方々や、転職市場にまだ出ていない優秀な人材にアプローチし、個々の可能性を最大化することで、日本社会全体に貢献できる仕事です。

■求める人物像
・HR X COMPANYのMission/Valueに共感できる方
・チームワークを意識して動ける方
・変化を楽しみながら柔軟性のある対応ができる方
・正確性とスピード感を両立できる方
・業務改善に主体的に関わりたい方

応募資格

■必須スキル
・事務、営業事務、オペレーション業務の実務経験
・基本的なPCスキル(Excel、Word、メール対応 等)

■歓迎スキル
・人材業界、IT業界、無形商材業界での事務経験
・社内外との調整業務経験
・業務改善、効率化に関与した経験

■応募資格
・学歴・直歴は基本的に重視せず
・フル出社可能な方(HR X Company事業部はフル出社)

■こんな方を歓迎します
・HR X COMPANYのMission/Valueに共感できる方
・チームワークを意識して動ける方
・変化を楽しみながら柔軟性のある対応ができる方
・正確性とスピード感を両立できる方
・業務改善に主体的に関わりたい方
【歓迎】
■求める人物像
・HR X COMPANYのMission/Valueに共感できる方
・チームワークを意識して動ける方
・変化を楽しみながら柔軟性のある対応ができる方
・正確性とスピード感を両立できる方
・業務改善に主体的に関わりたい方

■配属職種
・営業事務・運用担当(HR X Company)
※営業・フロントメンバーが成果創出に集中できるよう、事務業務・オペレーション業務を担当

就業場所

東京都
勤務時間:10:00〜19:00(実働8時間/休憩1時間)
所定労働時間:1日8時間
※固定残業代等40時間を含む
※時差出勤、中抜けはご相談の上OK
※フル出社(HR X Company)

就業時間・休憩

10:00〜19:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・慶弔休暇・産休・育休
・入社日Sick Leave 5日/年
・有給休暇(段階付与:1か月後1日/2か月後1日/3か月後1日/6か月後7日)
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
■完全週休2日制(土・日)、国民の祝日
■年間休日120日以上
■入社日に病気休暇(Sick Leave)5日/年
■年次有給休暇
入社1か月後 1日付与/2か月後 1日付与/3か月後 1日付与/6か月後 7日付与
※以降、法定通り付与
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇

賃金

【年収】3,600,000円〜5,000,000円
※固定残業代等40時間を含む
※上記基本給に加え、別途インセンティブ支給(上限なし、個人の業績に応じて)
※あくまでも目安であり、面談などを通してご希望を伺いながら決定
※SO付与制度(設計中)
【年収】360万円〜500万円(経験・スキルを考慮し決定)
【固定残業】40時間分込み
【インセンティブ】上限なし(個人の業績に応じて)
【SO付与制度】設計中
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断
・健康保険(ITS)/厚生年金/雇用保険/労災保険
・定期健康診断
・ワーケーション推奨制度
・WeWorkフリードリンク
・入社日Sick Leave 5日/年付与
・SO付与制度(設計中)
・インセンティブ上限なし
・健康保険(ITS)/厚生年金/雇用保険/労災保険
・定期健康診断
・ワーケーション推奨制度
・WeWorkフリードリンク
・SO付与制度(設計中)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（【STEP1】書類選考 ※履歴書・職務経歴書をデータでご提出ください ↓ 【STEP2】1次面接(Web) ※柴原様担当 ↓ 【STEP3】2次面接(W）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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