【コンサルタント】AIコンサル事業部_メンバー(新規事業)

仕事内容と労働条件

仕事内容

【募集背景】
当社は「人の力で、世界最高峰を再興する」をミッションに、経営課題解決の「ワンデスクソリューション事業」を展開しています。
自社でのAI活用が仕組みとして確立されたことで、既存クライアントから「うちにも導入してほしい」という声が増えてきました。この実績をもとに、AIコンサルティング事業を新たに立ち上げます。

【主な業務内容】

1. 現状分析・課題抽出
・クライアント企業の業務フローをヒアリング・可視化
・データ収集・解析による課題の特定
・AIに対する期待値と現実のすり合わせ

2. AI戦略の立案・提案
・課題に対するAI活用方針の策定
・適切なAIツール・技術の選定
・導入ロードマップ・スケジュール・予算の設計
・ROI試算と経営層への提案

3. ソリューション設計・導入支援
・AIモデル・ワークフローの構築
・外部パートナーとの連携・PM
・システムテスト・検証の実施
・運用マニュアルの整備

4. AI活用研修・定着支援
・クライアントの営業チーム・管理部門向けにAIツール活用研修を実施
・ユーザートレーニング・ハンズオン支援
・定着するまでの伴走型フォロー

5. 効果測定・改善
・KPIの設定/分析
・導入効果のレポーティング
・想定効果が出るまでのチューニング・改善提案

6. 新サービス企画・事業開発
・AI×業界特化のソリューション企画
・セミナー・ウェビナー等によるリード獲得
・事例づくり・ナレッジの体系化

【事業のビジョン】
・1年目:自社の成功事例をベースにしたコンサルメニューの確立・初期クライアント獲得
・2〜3年目:業界横断で展開拡大、チームのスケール
・将来:AIコンサル事業を会社の第二の柱に育てる

当社は「ワンデスクソリューション事業」を展開。営業一人が窓口となり、社内に揃えた多様なソリューション(M&A、DXコンサル、AIコンサル、人材紹介、金融コンサルなど)をオーダーメイドで提供。
自社でのAI活用が確立されたことを受け、AIコンサルティング事業を新たに立ち上げ。「AIを使いたいが方法がわからない」企業への伴走型支援を展開します。

■ 新規事業の立ち上げフェーズから参画できる
AIコンサルティング事業を0→1で立ち上げる稀有な経験が積めます。自社の成功事例(数字付き)がそのまま提案資材になります。

■ 「AI×コンサル×事業立ち上げ」という希少なキャリア
戦略立案から導入・研修・改善まで一気通貫で関われる環境。経営者と直接やりとりするため、ビジネス視座が圧倒的に上がります。

■ AIが当たり前の社内文化
社内にAI活用の実践者が多数おり、「使わない理由がない」環境。机上の空論ではなく"使えるAI提案"ができます。

■ 明確なキャリアパス
事業責任者やマネージャーへのキャリアパスが明確。ポテンシャル枠から経験者枠まで幅広く活躍できます。

応募資格

【必須条件(いずれかに該当)】
・経験者枠: IT/DXコンサルティングの実務経験(2年以上)
・ポテンシャル枠: IT業界での実務経験(エンジニア、PM、プリセールス等)+コンサルティング志向
【歓迎】
【歓迎スキル】
・生成AI(ChatGPT、Claude等)の業務活用経験
・業務改善・BPRプロジェクトの経験
・ローコード・ノーコードツールの開発経験
・研修・トレーニングの企画運営経験
・新規事業の立ち上げ経験

【求める人物像】
・「AIで仕事を変える」ことにワクワクする方
・クライアントの課題を自分ごとにできる方
・0→1の事業づくりを楽しめる方
・自らAIツールを触り倒して、使い方を研究できる方

就業場所

東京都 渋谷区
・勤務時間: 9:00〜18:00(昼休憩1時間)
・完全週休2日制(土日祝)
・残業時間は40h/月(固定残業手当含む)
・試用期間: 6ヶ月(条件変更なし)

就業時間・休憩

09:00〜19:00

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日125日
年末年始休暇・特別休暇・有給休暇・慶弔休暇・リフレッシュ休暇
・完全週休2日制(土日祝)
・年間休日125日以上
・年次有給休暇
・夏季休暇
・冬期休暇
・年末年始休暇
・GW休暇
・夏季・冬期休暇あり
・リフレッシュ施策(マッサージ、エステ、日帰り温泉などを福利厚生価格で提供)

賃金

例1)ポテンシャル枠(20代後半): 年収400〜700万円
例2)経験者枠(30代前半・IT/DXコンサル経験あり): 年収600〜900万円
例3)シニア/マネージャー候補: 年収800〜1,200万円
※経験・スキルに応じて決定
・年収400万円〜1,200万円
・固定残業代:月40時間分を含む(超過分は別途支給)
・昇給:年1回
・賞与:年2回
・経験・スキルに応じて決定
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・資格取得制度・退職金制度・交通費支給・健康診断・役職手当・社員割引制度
■成長・評価
・資格取得支援制度
・能力開発補助
・無料eラーニング完備(約1,100講座)
・インセンティブ制度あり
・ジョブローテーション
・子会社社長就任制度(社内起業支援)

■ライフサポート
・社会保険完備
・育児休暇・補助金制度
・介護休暇・補助金制度
・スポーツクラブ法人契約(全国7,700ヶ所)
・健康/メンタル相談サービス

■その他福利厚生
・オフィスカジュアル
・ウォーターサーバー・コーヒーメーカー設置
・全国約40,000施設の宿泊施設を福利厚生価格で提供
・コミュニケーション施策(全国30,000店舗以上の飲食店が最大半額利用可能)
・物品購入割引制度
・余暇支援施策
・ジョブローテーション制度あり
・AIコンサル事業の立ち上げに参画できる環境
・社内AI活用の実践者多数 → 「使わない理由がない」文化

受動喫煙対策

なし(喫煙可)

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 → 面接 → 最終面接）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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