【キャリアアドバイザー&法人営業】未経験450万スタート/圧倒的人手不足の建設特化型人材紹介会社/毎期200%成長

仕事内容と労働条件

仕事内容

【業務内容】
主力事業である建設業界に特化した人材紹介事業のキャリアアドバイザーおよび法人営業(リクルーティングアドバイザー)をお任せします。9割の社員が未経験から入社して活躍しており、研修制度も充実しておりますので、未経験の方も安心して働ける環境です!

<キャリアアドバイザーの業務>
・キャリアカウンセリング
・応募書類作成およびそのフォロー
・面接の日程調整、面接アドバイス
・内定時の調整、入社後フォロー

<法人営業(リクルーティングアドバイザー)の業務>
・新規企業のリサーチ、アポ
・法人営業、人材紹介契約の締結等
・採用ポジションのヒアリング
・人材の提案
・面接の日程調整、内定時の調整
・その他(経営者とのディスカッション、人材戦略の提案)

転職を希望する求職者に対しては、キャリアカウンセリングを行いながら最適な求人を提案します。人材を求める企業に対しては、採用ポジションにマッチした人材を提案します。面接や内定時のフォローを行いながら、双方のマッチングを図ることがこの仕事のミッションです。また今回の募集では、主力事業を一緒に大きくしていただける方を募集いたします。ベンチャー企業ならではの成長環境があります。

【研修制度】
人材紹介事業を実践で理解するために法人営業(RA)研修を実施しています。
最初の1週間は座学(ビジネスマインド、人材紹介知識、建設業界知識)をメインに知識を身につけていただきます。
その後、1ヶ月は法人営業(企業リスト作成、インサイドセールス、企業様との商談)を実践しながら学んでいただきます。その後、キャリアアドバイザーとして求職者の対応をしていただきます。
1ヶ月の研修後も独り立ちするまではマネージャーが1on1で教育します。

【評価制度】
年2回の評価タイミングで、グレードごとの売上目標&定性目標(MVVの体現、姿勢)で評価しています。基準値を満たすれば飛び級も可能で、理論上年収1,000万円超えも可能です。

■「期待を超えるKANDO創造カンパニー」-1件ごとの「マッチングの質」を追求
当社の紹介サービスは、1件あたりの高単価を実現しています。これは単なる料金の高さではなく、「深く、的確で、長期的なマッチング」を徹底していることの証です。
・国家資格を有する有資格者層に特化(役職者や管理職候補など、ハイクラス人材を中心に対応)
このような支援スタイルによって、「人数合わせ」ではなく、「事業の未来を担う人材の採用」を可能にしています。

■プロとしての提案力・伴走力
当社では、単なる人材紹介にとどまらず、企業の採用戦略に寄り添いながら、中長期的なパートナーとしての関係構築を重視しています。
役職者や高年収帯の人材との面談においても、相応のビジネスマナーや業界理解を持ち、納得感ある提案ができることが、私たちの強みです。

<現在取り組んでいる事業について>
・建設業特化型人材紹介サービス
・建設業メディア 「ビズケン」の企画・運営

■働く環境
当社では、「個の力を最大限に引き出すマネジメント」を重視しており、マネージャー陣に対しても継続的な能力開発を行っています。
また、キャリアの成長を支えるための研修制度も非常に充実しており、スキルアップを目指す社員への支援は惜しみません。
「育てる文化」が根づいており、社員同士の知見共有や相互学習も活発です。
人材紹介業というと個人プレーのイメージを持たれがちですが、当社はチームで成果を追うカルチャーを大切にしており、日々切磋琢磨しながら成長し合える環境です。
数字だけでなくプロセスや行動、協働への貢献も正当に評価されるため、自然と周囲との信頼関係が築かれていきます。

応募資格

<必須要件>
・大卒以上
・営業経験or数字を用いた顧客折衝経験1年以上(30代は人材業界経験者or営業経験者で成果を出している方が望ましい)
【歓迎】
<求める人物像>
・逆境を乗り越えた経験がある方
・指摘を聞き入れる柔軟さがある方
・会話をしていて言葉に詰まらない方
・明るく周囲とコミュニケーションを取れる方
・経験社数は20代は3社目まで、30代は4社目まで可

就業場所

東京都 中央区
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

就業時間・休憩

10:00〜19:00

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日124日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・特別休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

賃金

・年収650万円/入社2年目/29歳/営業経験者
・年収600万円/入社2年目/27歳/営業経験者
・年収450万円/入社1年目/25歳/営業未経験者
想定年収:400万~800万円
※選考によって上下する可能性が御座います。

残業代:40時間分の固定残業代支給を含みます
賞与:あり
試用期間:3ヶ月
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・家族手当・健康診断
・加入保険:
社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)

・待遇・福利厚生:
昇給/年2回
賞与/年2回
通勤交通費(月2万円まで)
オフィスカジュアル(社外の方と会う予定がなければ服装自由)
研修制度充実(入社研修、導入研修など)
社内勉強会(週1回開催)
ノー残業Day(水曜日)
無料のコーヒー
働くママさん支援制度
<教育制度・資格補助補足>
研修期間終了後、OJT中心になります。

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 → 一次面接(オンライン) → 二次面接(対面) → 最終面接(対面)）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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