
営業 / 東京都
【未経験・第二新卒歓迎】民間企業・行政向けBPO提案営業◆大手・上場企業グループ/賞与年2回(直近実績5ヶ月)/年間休日124日/月残業平均20h/東京・中野坂上勤務/ライフイベン
営業の求人(社名は面談時にご案内)
- 未経験OK
- 土日休み
- 給与
- 年収 410万円〜550万円
- 勤務地
- 東京都
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事BPO事業部にて、派遣取引先や反響経由の民間企業・行政機関に対し、業務受託(BPO/BPaaS)のソリューション提案営業
- 時間09:00〜18:00
- 給与年収 410万円〜550万円
この仕事について
BPO事業部にて、派遣取引先や反響経由の民間企業・行政機関に対し、業務受託(BPO/BPaaS)のソリューション提案営業を担当いただきます。
この求人のポイント
- 勤務地
- 東京都
- 年収の目安
- 初年度 410万円〜550万円
- 転勤
- 求人票に記載なし
- 寮・社宅
- 求人票に記載なし
- この求人の条件
- 未経験OK・土日休み
勤務地エリアの情報

8069件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- ■ポジション概要
BPO事業部にて、派遣取引先や反響経由の民間企業・行政機関に対し、業務受託(BPO/BPaaS)のソリューション提案営業を担当いただきます。
■主な業務
・BPO/BPaaSを活用した課題解決提案
・企画提案書の作成、積算、工数計算、プレゼンテーション
・ウェビナーの企画・登壇
・運営メンバーや企画設計チームとの連携・調整
・受注後の運営サポートおよび顧客との関係構築
・パートナー企業との折衝・調整
■配属
BPO事業部 / BPO営業本部 / BPO営業部
・賞与年2回(直近実績5ヶ月分)
・年間休日124日(2026年度)/月平均残業20時間
・ライフイベント手当(産育休復帰・家族のライフイベントで最大50万円)
・地域手当(首都圏3万円/月、近畿圏2.4万円/月、東海圏1.8万円/月、その他8千円/月)
・社会人経験のみ必須/業界・営業未経験から挑戦可
・東京・中野坂上の自社オフィス勤務(就業先により変動の可能性あり)
・派遣・人材・BPOで業界トップクラスの大手・上場企業グループ
・退職金制度(確定拠出年金)/福利厚生サービス『ベネフィットステーション』利用可 - 応募資格
- ■必須要件
・社会人経験をお持ちの方
■歓迎要件
・営業経験
・BPOのPM/SV経験
【歓迎】
・物事を前向きにとらえ吸収できる方
・責任感を持って仕事に取り組める方
・「ワン・フォー・オール」の考えに共感できる方 - 就業場所
- 東京都 中野区
就業先により勤務時間・曜日が異なる場合があります。 - 就業時間・休憩
- 09:00〜18:00
- 休日・休暇
- 土日祝休み
年間休日124日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇・介護休暇
GW、有給休暇、慶弔休暇、出産休暇、育児休業、介護休暇 等
完全週休2日制(土・日)/祝日休み/年間休日124日(2026年度) - 賃金
- 想定年収:410万円〜550万円
※想定年収は賞与満額支給される2年目の想定金額
※経験・スキルにより上下する可能性あり
※賞与支給率は会社業績による
■給与体系:月給制
■月給:235,000円〜(基本給205,000円〜+諸手当30,000円〜を含む)
■時間外労働分は割増賃金として別途支給(みなし残業なし)
■賞与:年2回(直近実績5ヶ月分/会社業績による)
■昇給昇格:年1回(個人の年間評価による) - 待遇・福利厚生
- 社会保険完備・交通費支給・健康診断・家族手当・役職手当・資格手当・退職金制度・資格取得制度・持株会制度
・退職金制度(確定拠出年金制度)
・通勤手当(最大月3万円まで/定期代)
・地域手当(首都圏3万円/近畿圏2.4万円/東海圏1.8万円/その他8千円)
・資格手当、単身赴任手当、時間外手当
・ライフイベント手当(産休育休復帰・扶養家族の入園/入学等で10〜50万円支給/一定条件あり)
・個人インセンティブ制度、部門サークル金制度、半期毎の個人/部門表彰制度
・定期健康診断(年1回)、従業員持株会、財形貯蓄制度、慶弔・見舞金制度
・福利厚生サービス『ベネフィットステーション』
・各種講座受講割引 等 - 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考 → 面接2回 → 内定 ※適性検査あり)
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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