リクルーティングアドバイザー×未経験歓迎/若手に強い人材紹介の法人営業/年間休日120日・土日祝休み/男女不問/@東京

仕事内容と労働条件

仕事内容

人材紹介におけるリクルーティングアドバイザー(RA)をお任せします!

◆RA(企業対応)
企業の中途採用支援を行っていただきます。
企業の採用課題やニーズを把握し求職者を企業に紹介します。

【業務内容】
・新規開拓
・求人ニーズのヒアリング
・要件定義・ターゲット選定
・契約締結など

◆入社後のイメージ
1~2ヶ月:まずは、座学で人材紹介が何か学んでいきます!
新規開拓としてテレアポをしていきます!
1日に4件のアポをとる社員もいます🌟
また、企業対応ができるようロープレを行い、先輩社員の商談に同席をしていきます!

3ヶ月~:売り上げをつくれるように一人立ちをしていきます!
自分で売り上げをつくれるようになったら、既存の企業を引き継いで業務を行っていきます!

2019年に愛知県本社の(株)不動産SHOPナカジツの社内ベンチャーとして誕生した、
HRを生業にする会社です。ナカジツグループの優秀な若手人材の活躍の可能性を更に
広げたいという想いでこの会社を立ち上げ、その上で弊社にお仕事をご依頼頂ける
「企業」、「個人」へ誠実にサービスを提供しております。

【人材紹介事業】
人材紹介とは、採用したい企業と就職したい求職者を”当社”お仕事です。
転職希望者の「今の仕事で抱えているもやもや」「もっと得意をいかしたい」という思いや、
企業の「事業成長のスピードをあげたい」「入社した人材にもっと活躍してほしい」という思いを受けとめ、
ご縁を”当社”ことが当社のミッションです。

実際に転職された方からは、
「最初はイメージしていなかった業界でしたが、転職して本当によかったです」
「相談をする中で、本当に自分が仕事に求めていたことに気づけました」という声や、

採用いただいた企業様からは、
「ずっと採用に困っていたポジションだったので良い方を紹介いただいて本当に助かりました」
という声をいただいております。

求職者の方の幸せや、企業の成長を実感しながらサポートできるお仕事です。

【採用代行事業】
2020年からは企業の採用業務をまるっと請け負う、採用代行事業を開始。

現在、企業を取り巻く採用の環境は、激化×複雑化しております。
求人倍率は上がり続け、なかなか採用したい人材からの応募獲得が難しく、またせっかく選考を進めても理由もわからないまま辞退されてしまうことも。
一方で、ダイレクトリクルーティング媒体など採用に関わるツールは乱立し、自社にとって最適なツールの選択を行い、何に社内のリソースや、採用予算をかけるべきかの判断の難易度も上がっています。

当社では、企業様の事業課題に合わせた採用計画、採用計画に合わせた採用戦略から企業にご提案し、採用の充足まですべての工程をご支援しています。
採用をしたい部門を深く理解したご提案や、企業の魅力を最大限に活かした求人広告やスカウト文の作成など、こだわりを持った仕事をしております。
これまで大手企業の数十人規模の新卒採用から、スタートアップのゼロからの中途採用立ち上げまで幅広い実績とノウハウがあるからこそ、幅広い企業様に最適な手法を自信をもってご提案ができます。

▼人事コンサルティング事業
高い定着率を誇る不動産SHOPナカジツの人事ノウハウをもとに、人事コンサルティング事業も展開。

「新卒採用や中途採用を拡大したが、なかなか新入社員が会社に馴染めない、辞めてしまう」
「Vision・Mission・Valueや経営理念・行動指針を従業員に語っているが、なかなか行動変容が起きない」
「中途入社者が多く、OJTの方針もバラバラなので会社としての仕事の品質や会社らしさが不明瞭」
といった経営者・人事責任者様のお悩みを「人事戦略」に落とし込み、単なる制度導入やルールづくりではなく、実際に現場で働く社員の行動が変わる施策の策定、実行までを支援しています。

◆一人立ちが3ヶ月目と早め!!
◆産休育休の取得率・復帰率はともに100%
◆マネージャー、リーダー、メンバークラスに上がるチャンスもあります!

同社で活躍されている諸先輩方は大手出身で卓越された業界知識、ノウハウがあり
そういった面をすぐ近くで学びながら成長できる環境です!!

【ポジションのアピールポイント】
愛知県下をメインとしておりますが、求人企業に関しては業界領域、規模で分けられてはおらず、
ご自身の得意とした業界や伸ばしていきたい領域を開拓することができ、
その領域でのプロフェッショナルを目指すことも可能です。

同社で活躍されている諸先輩方は大手出身で卓越された業界知識、ノウハウがあり
そういった面をすぐ近くで学びながら成長できる環境です!!

応募資格

🌟業界・職種未経験歓迎🌟
【必須】
・20代~35歳
・高卒以上
・対人折衝経験のある方
・自分から動ける方
・素直な方

【歓迎】
・問題提起ができる方
・ビジネスに興味がある方
・KPIを追った経験がある方

就業場所

東京都 中央区
※勤務地の変更範囲:会社の定める事業所

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・有給休暇・介護休暇・GW休暇・特別休暇・慶弔休暇・産休・育休・リフレッシュ休暇
◆完全週休2日制(土日)
◆有給休暇(入社6ヶ月後に10日付与)

賃金

ポテンシャル:350~380万
営業経験者:400~430万
◆インセンティブについて
→指標や成果に応じてグレードや賞与が変わる

待遇・福利厚生

社会保険完備・資格手当・交通費支給・住宅手当・資格取得制度・社宅・寮・持株会制度・家族手当・役職手当・社員割引制度・退職金制度
持株会制度
家族手当、役職手当社員割引制度

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ⇩ 1次選考 ⇩ 最終 ⇩ 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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