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【完全非公開/事業責任者|東証プライム上場グループ】収益事業部の統括責任者(マネージャー〜統括部長クラス)|仕入〜販売を統括し高収益事業を構築|想定年収1,200〜2,000万円|
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- 未経験OK
- 学歴不問
- 給与
- 年収 1200万円〜2000万円
- 勤務地
- 東京都
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事収益事業部の事業責任者(マネージャー/統括部長クラス)として、収益不動産事業の拡大を担っていただくポジションです。
- 時間09:00〜18:00
- 給与年収 1200万円〜2000万円
この仕事について
収益事業部の事業責任者(マネージャー/統括部長クラス)として、収益不動産事業の拡大を担っていただくポジションです。
この求人のポイント
- 勤務地
- 東京都
- 年収の目安
- 初年度 1200万円〜2000万円
- 転勤
- 求人票に記載なし
- 寮・社宅
- 求人票に記載なし
- この求人の条件
- 未経験OK・学歴不問
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勤務地エリアの情報

46231件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- 【完全非公開求人/特命案件】
収益事業部の事業責任者(マネージャー/統括部長クラス)として、収益不動産事業の拡大を担っていただくポジションです。
■ミッション
収益不動産事業の拡大を担い、数千万~数億円単位の粗利を安定的に創出する“事業型経営”を構築いただきます。
■業務内容
・収益物件の仕入・販売・企画に関わる全工程の統括
・中型~大型ビルなど多様な収益資産のポートフォリオ形成
・パートナー企業・金融機関とのアライアンス推進
・チームマネジメントおよび仕組み化による収益最大化
・収益モデルの再設計、KPI策定・実行
■ポジションの魅力
・「1棟=数千万~1億円利益」を生み出すスキームを、自ら設計・運営
・既存事業部から独立した新部署を立ち上げる裁量
・高収益体質を創り上げる実践的経営ポジション
ケイアイグループでは、DXコンサル業・総合人材サービス業・不動産仲介事業・リフォーム事業・保証サポート・オーナー向けサービスといった様々な事業を展開しております。
【独立した新部署を立ち上げる実践的経営ポジション/経験者歓迎】
・収益物件の仕入から販売・企画まで全工程を統括し、数千万~数億円単位の粗利を創出する“事業型経営”を構築いただきます。
・既存事業部から独立した新部署の立ち上げに、大きな裁量を持って携われます。
・ドンピシャ人材でなくても社内で可能性を最大化しますので、まずはご応募ください。
【当社の魅力】
・東証プライム上場グループ。「日本一憧れの会社になって、不動産業界の地位向上を目指す」を掲げ、成長を続けています。 - 応募資格
- 【必須要件(いずれか)】
・収益事業において年間を通じて継続的に高粗利を上げてきた実績をお持ちの方
・個人プレーヤーではなく、組織としてのスキームを構築・運営できる方
・マネジメント経験および金融スキーム理解のある方
【歓迎】
【歓迎要件】
・収益不動産事業の統括/事業責任者としてのご経験
・パートナー企業・金融機関とのアライアンス推進経験 - 就業場所
- 東京都
全社で「残業削減」を推進中。
無理なく働ける環境づくりに力を入れています。 - 就業時間・休憩
- 09:00〜18:00
- 時間外労働
- 10時間以下
- 休日・休暇
- 週休2日(土日以外)
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・特別休暇・リフレッシュ休暇・慶弔休暇・介護休暇・有給休暇
完全週休2日制(火・水)※営業所により水・日も可
年末年始休暇/夏季休暇/GW休暇/慶弔休暇/有給休暇(取得しやすい環境)/介護休暇/生理休暇/ハネムーン休暇 - 賃金
- 【正社員】
■想定年収:1,200万円~2,000万円
※ご経験やスキルにより決定いたします。
※年俸制(14か月割)
年額(基本給):12,000,000円~20,000,000円
月額:857,142円~1,428,571円
◾️昇給・賞与
・昇給:年1回(4月)
・賞与:年2回(7月・12月)
※賞与は企業の業績や個人の評価によって変動する場合があります。
■賞与
2回 - 待遇・福利厚生
- 社会保険完備・交通費支給・住宅手当・役職手当・家族手当・資格手当・持株会制度
・社会保険完備
・社用携帯(スマホ)貸与
・資格取得支援制度
・産休育休制度(取得実績多数)
・企業主導型保育園利用可
・社員持株制度(奨励金あり)
・社員表彰制度/研修制度/慶弔金
・社内ホットライン設置
・AMH(卵巣予備能)無料検査
・カウンセラーによる健康相談無料
◾️諸手当
・時間外手当
・役職手当
・家族手当
・住宅購入手当
・資格手当(宅建:月3万円)
◾️特別制度
・インフレ手当(月2~3万円)
・社員紹介制度(祝い金支給) - 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考→対面面接1回のフローとなっております)
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。
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