
営業 / 東京都
【金融商品企画|東証プライム上場グループ】不動産小口化プロダクトの企画・スキーム設計責任者|不特法・金商法の実務経験者歓迎|想定年収1000万円~|東京|年間休日120日|完全週休
営業の求人(社名は面談時にご案内)
- 未経験OK
- 学歴不問
- 給与
- 年収 1000万円〜2000万円
- 勤務地
- 東京都
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事不動産を金融商品化し、小口化投資商品として設計・ローンチするプロダクト責任者ポジションをお任せします。
- 時間09:00〜18:00
- 給与年収 1000万円〜2000万円
この仕事について
不動産を金融商品化し、小口化投資商品として設計・ローンチするプロダクト責任者ポジションをお任せします。
この求人のポイント
- 勤務地
- 東京都
- 年収の目安
- 初年度 1000万円〜2000万円
- 転勤
- 求人票に記載なし
- 寮・社宅
- 求人票に記載なし
- この求人の条件
- 未経験OK・学歴不問
勤務地エリアの情報

46231件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- 不動産を金融商品化し、小口化投資商品として設計・ローンチするプロダクト責任者ポジションをお任せします。
将来的な不動産投資ファンド(私募REIT等)の立ち上げ計画における重要ポストです。
不特法・金商法の理解を前提に、商品性・利回り設計・リスク設計まで一気通貫で担っていただきます。
【主な業務内容】
・不動産小口化商品の企画・スキーム立案(不動産特定共同事業法/信託受益権等)
・事業収益モデルの設計(利回り、投資期間、出口戦略等)
・投資家向けの提供価値・商品コンセプトの構築
・関連する金融商品・サービスの市場調査および比較分析
・金融商品取引法/不動産特定共同事業法に基づく商品性の整理
・経営陣への商品提案および実行推進
※お任せする業務範囲はご経験により調整いたします。より詳細な業務内容は面接の中でお伝えいたします。
ケイアイグループでは、DXコンサル業・総合人材サービス業・不動産仲介事業・リフォーム事業・保証サポート・オーナー向けサービスといった様々な事業を展開しております。
【当社の魅力】
・「他社で10年かかる成長を、ケイアイでは5年で実現」できるスピード感ある環境
・年功序列ではなく成果重視の評価制度で、若手でも責任あるポジションに抜擢
・全国展開の安定基盤とベンチャー的な挑戦文化を両立
・社員一人ひとりの挑戦を応援する制度(昇進・表彰・研修など)
・残業削減や福利厚生充実など、働きやすさを追求した社風 - 応募資格
- ■必須経験
・不動産ファンド(アセットマネジメント会社等)における商品企画経験
・不動産特定共同事業法もしくは金融商品取引法に基づく投資スキームの実務経験
・事業収支モデル(財務モデリング)の作成スキル
・投資家向け商品説明資料の作成経験
【歓迎】
■歓迎経験
・不動産クラウドファンディング事業の経験
・アセットマネジメント会社での商品設計経験
・不動産証券化、信託受益権、匿名組合等のスキーム構築経験
■求める人物像
・不動産×金融の領域に精通し、0→1の事業企画ができる方
・スキーム選定~利回り設計まで論理的に説明できる方
・高い自主性と推進力を持つ方 - 就業場所
- 東京都 中央区
■9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)
※残業前休憩あり(18:00~18:30の30分間) - 就業時間・休憩
- 09:00〜18:00
- 時間外労働
- 10時間以下
- 休日・休暇
- 週休2日(土日以外)
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・特別休暇・リフレッシュ休暇・慶弔休暇・介護休暇・有給休暇
■年間休日120日(会社カレンダーに準ずる)
■完全週休2日制 ※土日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■介護休暇
■生理休暇
■ハネムーン休暇
■ボランティア休暇 - 賃金
- ※ご経験やスキルにより決定いたします。
※年俸制(14か月割)
■想定年収:1,000万円~2,000万円
◾️昇給・賞与
・昇給:年1回(4月)
・賞与:年2回(7月・12月)
※賞与は企業の業績や個人の評価によって変動する場合があります。直近の賞与実績は2か月分です。
※インセンティブ制度はありません。
◾️諸手当
・通勤手当
・時間外手当
・役職手当
・家族手当
・住宅購入手当
・資格手当
■賞与
2回 - 待遇・福利厚生
- 社会保険完備・交通費支給・住宅手当・役職手当・家族手当・資格手当・持株会制度
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■社用携帯貸与(スマホ)
■資格取得支援
■産休育休制度(取得実績多数)
■企業主導型保育園の保育利用
■時短勤務制度(適用条件あり)
■時差勤務制度(適用条件あり)
■社員持株制度(奨励金あり)
■社員表彰制度
■社内研修制度
■慶弔金
■ジョブローテーション制度
■社内ホットライン設置
■AMH(卵巣予備能)無料検査
■カウンセラーによる健康相談無料 - 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考→対面面接1回のフローとなっております)
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。
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