【コンサルティングセールス/BPaaS】(SMB事業推進本部から株式会社キャシュモへ在籍出向)_東京

仕事内容と労働条件

仕事内容

募集背景
少子高齢化と働き手不足を背景に、中小企業における「経理人材の採用難」は深刻な経営課題となっています。
さらに士業事務所側でもリソース不足が顕在化し、従来型のBPOモデルは限界を迎えつつあります。
この社会課題を解決するため、2025年6月、中小企業向けに『当社 クラウド』を活用した経理BPOサービスで急成長する株式会社キャシュモは、当社グループにジョインしました。

キャシュモでは「SaaS×AI×人」が協働する次世代バックオフィスモデルの構築を進めています。その中で、中小企業の経理・財務・税務・労務を包括的に支援するBPaaSサービスは、テクノロジーと専門人材が融合した事業の中核機能となっています。

私たちが目指すのは単なる効率化や自動化だけではありません。テクノロジーによって生まれた余白を、「顧客との本質的な関わり」に活かす——経営者に気づきを与え、孤独に寄り添い、人の心を動かす仕事を実現することが、これからのキャシュモのスタンダードです。

このビジョンを実現するためには、BPaaS領域における専門的な提案力と、経営者へのコンサルティングスキルを持ち、変革期の初期メンバーとして新しいキャシュモを共に創り上げていく意欲ある人材が不可欠です。

そこで今回、中小企業の経営課題に向き合い、クラウドソリューションとコンサルティングサービスで顧客の成長を支えるセールスポジションを募集いたします。

ミッション
キャシュモグループは、株式会社・税理士法人・社会保険労務士法人で構成されています。中小企業の経営を支え加速させるBPaaS領域のソリューションを提供しています。

◼ 財務コンサルティング:緻密な経営計画と資金繰り管理によるキャッシュフロー経営支援
◼ 経理代行:スピードと安定した高品質のクラウド経理アウトソーシング
◼ クラウド導入:クラウドに最適化した業務プロセス設計と短期間でのシステム導入
◼ 税務顧問:キャッシュフローを重視した未来志向・成長重視の税務アドバイス
◼ 労務顧問:会社の成長や時代の変化を先取りした最先端の労務管理体制構築支援

日本社会にクラウド化・DX化が急速に進んでいることや、資金繰りに悩む中小企業が増え、 キャシュモグループへのお問い合わせの数は日に日に伸びています。

※BPaaSは、BPOとSaaSの融合から生まれた革新的なサービスモデルです。
従来のBPOサービスに最新のITソリューションを組み込むことで、業務プロセスのアウトソーシングを次のレベルへと進化させ、企業の人手不足の解消や生産性の向上をもたらします。

業務内容
中小企業のバックオフィス業務を支える”BPaaS”事業を展開しているキャシュモグループにて、人材不足や業務効率化の課題に対し、クラウドベースのソリューションやコンサルティングサービスをご提案いただきます。

【主な業務内容】
■ 業務課題・経営課題のヒアリング
■ 経理代行・税務顧問・労務顧問・財務コンサルティング・クラウド/DX化支援など、キャシュモのサービスをお客様の課題に合わせてコンサルティング・ご提案
■ 業務設計および運用支援
■ 契約締結クロージング、社内サービス担当への引継ぎ

リード獲得はマーケティング部が担当しており、新規のTELアポや飛び込み営業はありません。お客様との商談・提案に集中できる環境が整っています。一人ひとりのお客様としっかり向き合い、質の高いコンサルティング提案が実現できます。

【利用ツール】
GoogleWorkplace、chatwork、Notion、クラウドサイン等のアプリ、クラウドツールをフル活用し、 効率的に業務を行っています。

・事業はマルチプロダクト化やSaaS×Fintechの確立、金融事業の集約にともなう法人クレジットカード与信・ファクタリングの垂直立ち上げなど、かつてないスピードで急成長を遂げています
・必須条件である融資・投資実務経験(3年以上)や財務データの分析スキルのバックボーンをベースに、審査担当として申込企業の定性分析、安全性分析、与信方針の部内協議・決定を最前面で主導します
・早期資金化対象債権の実在性検証、エンジニアと協働したAI審査モデルの運用・データ分析、総合的な企画・立案を通じて、日本一のFintechインフラを支える事業の「ガバナンス・成長エンジン(ファイナンス審査部)」を強固にする、非常に付加価値の高い役割を担います

ポジションの魅力
■ 「AI-BPO」構想の最前線に立てる
当社グループとして推進する次世代バックオフィスモデル「AI-BPO」の実現を、営業の最前線から担えるポジションです。SaaS×AI×人が協働する新しいビジネスモデルを、自らの手で市場に広げていく経験は、他では得られないキャリア資産になります。

■ BPaaSという成長領域で、先駆者としての実績を築ける
BPOとSaaSが融合したBPaaS領域は、日本の中小企業市場においてまだ黎明期。業界の常識が塗り替えられていくフェーズで、そのパイオニアとして知見・実績・ネットワークを積み上げることができます。

■ 経営者に「本質的な価値」を届けるコンサルティングセールス
提案先は中小企業の経営者・代表者。単なるサービス販売ではなく、経理・財務・税務・労務を横断した経営課題の解決策を提案するため、深い思考力と幅広い専門知識が自然と身につきます。「正確さの先にある、人の心を動かす仕事」を体現できる環境です。

■ テクノロジーと人間味、両方を武器にできる
当社 クラウドをはじめとした最新クラウドツールを活用しながら、顧客との深い関係構築も重視する文化があります。デジタルとアナログの両方を使いこなす、これからの時代に求められるビジネスパーソンとして成長できます。

■ 変革期の初期メンバーとして、事業・組織を自ら形づくれる…

応募資格

■SMB(中小企業)向けの無形商材の営業経験のある方
■経営者・代表者に直接アプローチできるコミュニケーション能力・経験のある方
■自走できる能力・経験・意欲のある方
【歓迎】
あると望ましいスキル・経験
■当社クラウドの利用経験のある方
■Saas/BPaaS領域での実績・やる気のある方
■業務効率改善に対する強い関心と知識のある方
■アライアンス構築のご経験・スキルのある方

こんな方に仲間になってほしい
■当社のミッションとバリューに共感し、その実現に向けて情熱を注げる方
■不確定要素が多い環境下でも、主体性を持って課題に取り組める方
■分析的思考力を持ち、複雑な状況を体系的に理解できる方
■アイデアを素早く行動に移せる、思考と実践のバランスに優れた方
■最新テクノロジーに強い関心を持ち、その活用に積極的な方

就業場所

東京都 港区
始業および終業の時刻は従業員の決定に委ねる。(休憩時間60分)
・フレキシブルタイム:7時00分〜22時00分
・コアタイム:10時00分〜15時00分、9時30分〜14時30分
※業務の都合により変更する場合あり
※所定時間を超える労働あり

ハイブリッドワークスタイル
・原則、週2出社必須。週3以上の出社推奨。(会社、業務状況により変動あり)
・出社曜日は所属チームにより異なる

就業時間・休憩

07:00〜22:00

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・有給休暇
■土曜日・日曜日・国民の祝日
■年次有給休暇
■夏季休暇(3日)
■冬季休暇(2日)
■年末年始休暇(12月31日〜1月3日)
・完全週休2日制(土日祝休み)に加え、お盆(夏季休暇3日)、カレンダー通りのGW、および年末年始(12/31〜1/3)+冬季休暇2日が完全に担保されています。休日がしっかりと確保されているため、抽象度の高い安全性分析や、エンジニアを巻き込んだAI審査モデルの構築プロジェクトにおいて、常に最高のパフォーマンスを発揮するための優れた休日休暇環境が整備されています

賃金

・5,004,000円(26歳・コンサルティングセールスメンバー・月額41.7万円・45時間分の固定残業手当含む。※諸手当別)
・6,500,000円(30歳・コンサルティングセールスシニアメンバー・無形法人営業経験3年超、経営者折衝に強みがある方)
・8,004,000円(34歳・コンサルティングセールスリーダー・月額66.7万円・45時間分の固定残業手当含む。※入社時の上限レンジ)
・10,000,000円(38歳・キャシュモ営業部マネージャー・年2回の徹底した評価制度に基づき、入社後に実績・成果を残しステップアップした方)
年収 5,004,000 円 - 8,004,000円

【月給制】月額417,000円〜月額667,000円
※それぞれ月額120,530円〜月額192,785円の固定手当を含む。
※所定・法定時間外および法定休日労働45時間分、深夜労働40時間分の固定手当を含む

※時間外労働の有無に関わらず月45時間相当分の時間外手当を支給します
※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します
※試用期間(3ヵ月)中の条件変更はありません
■賞与
業績賞与

待遇・福利厚生

社会保険完備・健康診断
■各種社会保険(厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険)
■近隣住宅手当・近隣引越し祝金
■健康診断・婦人科検診
■インフルエンザ予防接種
■書籍購入補助
■企業型確定拠出年金
■従業員持株会
■下記サービス利用時の優待(※当社契約の事業者に限る)
- 賃貸仲介
- 家事代行
- ベビーシッター
- オンライン英会話スクール
・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険の各種社会保険は法令通り完全完備しています
・評価制度や福利厚生は「当社の制度に完全準拠」しており、東証プライム市場上場グループとしての非常に強固な経営アセットを活かした最高峰のセーフティネットが約束されています
・特に、従業員の能動的な自己投資を全面的に応援する書籍購入補助や、近距離住宅手当、シャトク(家賃控除)、確定拠出年金、持株会にいたるまで、腰を据えて長く働き続け、自らの市場価値を最高峰に高めるための手厚い待遇が揃っています

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（カジュアル面談/書類選考 ↓ 一次選考 ↓ 二次選考 ↓ 最終選考(面接前後にリファレンスチェックを実施いただく場合がございます) ↓ 内定・オファー面談 ※）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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