コーポレートIT(社内SE)|IT統制・情報セキュリティをリード

仕事内容と労働条件

仕事内容

▍事業内容/企業紹介
当社は、建設業界に蓄積されてきた見積・設計・施工・維持管理などのデータと、実務の中で培われてきた判断基準を構造化し、業務効率化や意思決定を支援する建設業界特化型のデータプラットフォームを開発しています。

事業・組織の拡大とIPO準備が進むなかで、社内ITにおいても、日々の運用を回すだけでなく、IT統制、情報セキュリティ、ID・アクセス権限、SaaS/クラウド利用を、会社の成長とリスクに合わせて設計・管理することが重要になっています。

▍ポジションのミッション(募集背景)
これまでコーポレートITでは、PCキッティング、ヘルプデスク、アカウント発行などの日常運用から、ネットワーク、SaaS管理、セキュリティ、監査対応まで幅広い業務を扱ってきました。

今後は、定型的な運用業務については原則として外部サービスを活用し、社内のコーポレートITには、会社として何を統制し、どのリスクを許容し、どの仕組みを選択するかを設計・判断する役割を置きます。

このポジションのミッションは、IPO準備に必要なIT統制を整備・運用し、ISMSを含む情報セキュリティ管理、ID・アクセス権限管理、SaaS/クラウド環境のガバナンスを通じて、事業成長とセキュリティを両立できる社内IT基盤をつくることです。

▍仕事内容
IT統制
● IT全般統制の対象業務・システム・権限・運用状況を棚卸し
● アクセス管理、変更管理、運用管理等の統制手続と証跡を設計
● 監査・内部統制上の指摘事項を整理し、改善計画・対応状況を管理
● 経営・管理部門・技術部門と統制上の論点・優先順位を整理

情報セキュリティ・ISMS
● 情報資産・利用サービス・脅威を把握し、リスクアセスメントを実施
● 情報セキュリティポリシー・規程・運用ルールを整備
● ISMSの教育・点検・レビュー・是正対応を継続運用
● インシデント時の連絡・調査・エスカレーションフローを整備

ID・アクセス/SaaS・クラウド管理
● 入社・異動・退職に伴うアカウント・権限付与/変更/削除を設計
● SSO/IdP/MFA、最小権限、職務分掌等を踏まえ認証・権限管理を改善
● SaaS/クラウド/AIサービス導入時に、目的・リスク・代替案・運用負荷を比較
● 定期的なアカウント・権限棚卸しと是正を実施

社内IT・外部委託管理
● 社内IT業務を棚卸しし、内製すべき判断業務と外部化する定型業務を整理
● キッティング、ヘルプデスク、アカウント発行等の外部委託先を管理
● SLA、品質、セキュリティ、エスカレーションを設定し、委託品質をレビュー
● IT・セキュリティ施策のロードマップと優先順位を継続的に見直す

▍組織名/体制
経営層、管理部門、エンジニアリング/プロダクト部門、各業務部門、外部IT・セキュリティベンダーと横断的に連携します。

▍開発体制
プロダクト開発を直接担当する役割ではありませんが、自社プロダクト・開発環境・顧客データの扱いを理解し、技術部門とセキュリティ要件・リスク・優先順位を議論します。

▍技術スタック
Google Workspace/Microsoft 365、各種SaaS、クラウド環境、SSO/IdP/MFA、ID・アクセス管理、MDM/EDR等のセキュリティ関連サービスを扱います。

私たちは建設業界のDXを推進するべく2022年に誕生したスタートアップです。
国内の建設業に特化したデータ分析プラットフォーム「GORLEM」を開発しており「すごいベンチャー100 2023年最新版」にも選出されました。

■「GORLEM」とは
データ分析プラットフォームで国内で唯一、建設業界特化のCO2排出量計算の機能を提供しています。
建設業におけるCO2排出量の計算は、計算方法が複雑であることに加えて膨大なデータを扱うことになるため、1物件あたり数週間もの時間がかかってしまっていました。

しかし、私たちの開発した「GORLEM」ならCO2排出量の計算を“たった1分”で完了。
また、分析されたデータはCO2排出量以外の分析や計算への展開を見据えており、
様々な業務を大幅に削減することで、持続可能な建設業に変えていくことを支援できると考えています。

▍やりがい・魅力など
● IT統制・セキュリティを、運用だけでなく設計から経験できる
● 経営・エンジニアと直接議論し、事業スピードとリスクのバランスを判断できる
● 定型業務を外部化しながら、社内IT全体の仕組み・品質・リスクを管理できる

応募資格

▍必須スキル
● コーポレートIT、情報システム、情報セキュリティ、ITガバナンス等の実務経験
● IT統制/ITGC、ISMS、情報セキュリティ管理、ID・アクセス権限管理のうち複数領域を主体的に設計・運用した経験
● SaaS/クラウド環境におけるアカウント・権限・セキュリティ管理の経験
● ツール導入時に、目的・リスク・代替案・運用負荷を整理し、選定理由を説明した経験
● 経営・管理部門・エンジニア・外部ベンダー等を巻き込み、IT施策を推進した経験
【歓迎】
▍歓迎スキル
● IPO準備企業におけるIT統制/ITGCの設計・運用経験
● ISMS/ISO27001の構築・認証取得・維持運用経験
● SSO、IdP、SCIM、MFA、特権ID等のIAM設計経験
● MDM、EDR、ログ管理、クラウドセキュリティ等の実務経験
● IT監査、内部監査、セキュリティコンサルティング経験
● スタートアップで未整備なIT・セキュリティ業務を仕組み化した経験

▍求める人物像
● ツール導入ありきではなく、目的・リスク・代替案から判断できる方
● 事業スピードとセキュリティ・統制のバランスを考えられる方
● 事業・プロダクト・データの扱いを理解し、IT施策へ反映できる方
● 経営層やエンジニアと、前提・リスク・選択肢を整理して議論できる方
● 定型業務を抱え込まず、外部サービスを活用して管理可能な運用へ変えられる方

就業場所

東京都 千代田区
▍リモートの有無
フルフレックス・一部リモートのハイブリッド勤務
(リモートワークと出社を組み合わせた勤務体制を実施(現状、火・木出社))

就業時間・休憩

09:00〜18:00

休日・休暇

土日祝休み
年間休日126日
年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇
・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・子どもの看護休暇

賃金

600万円~800万円(年俸制)
※経験・スキルを考慮の上決定

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給
・社会保険完備(雇用保険・労災保険・厚生年金・健康保険)
・昇給(年1回)
・社会保険完備
・入社準備手当(10万円支給)
・最新PC貸与
・通勤手当(月5万円まで)
・リファラごはん飯制度(社内紹介制度)
・ウェルネスサポート制度(健康維持支援)
・学び応援制度
・社内交流イベント
・代表との1on1制度
※採用活動におけるハラスメントについて
当社は採用活動におけるハラスメントを一切禁止しております。
ご不安な点がある場合の相談窓口や詳細は、下記方針よりご確認いただけます。

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（■選考フロー 1カジュアル面談 2書類選考 31次面接 42次面接 5最終面接 5内定 ※オンライン面接、最終面接は顔合わせ）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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