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営業 / 東京都

【インサイドセールス/東京】データマーケティングSaaSで顧客のビジネスを支える|未経験歓迎|成長意欲を重視

営業の求人(社名は面談時にご案内)

  • 未経験OK
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • 土日休み
  • 学歴不問
  • 寮・社宅あり
給与
年収 420万円〜500万円
勤務地
東京都
雇用形態
正社員

  • 仕事弊社の自社プロダクト「b→dash」「kpiee」のインサイドセールスや「b→dash Sales」のアポインターとして
  • 時間09:00〜18:00
  • 給与年収 420万円〜500万円

この仕事について

弊社の自社プロダクト「b→dash」「kpiee」のインサイドセールスや「b→dash Sales」のアポインターとして、架電業務を行います。

この求人のポイント

勤務地
東京都
年収の目安
初年度 420万円〜500万円
転勤
なし
寮・社宅
あり
この求人の条件
未経験OK・土日休み・学歴不問・寮・社宅あり

勤務地エリアの情報

東京都のイメージ
東京都
46231件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)

仕事内容と労働条件

仕事内容
【仕事内容】
弊社の自社プロダクト「b→dash」「kpiee」のインサイドセールスや「b→dash Sales」のアポインターとして、架電業務を行います。

【具体的には】
・お客様への架電業務(アポ打診 / ヒアリング)
・メールを通じたアポ獲得業務(カスタムメールの作成 / 送付)
・日次の振り返り(当日の架電結果を踏まえた振り返り / 改善)

■1日の流れ
・09::00 朝会 / 当日の業務をTeam内ですり合わせ
・10::00 架電業務
・18::00 チームでの振り返り
・19::00 お客様対応

■スキルの習得度合いによって、将来的に携わるチャンスがある業務
Inside Salesからのスタートとなりますが、知識の習得度合いに応じてゆくゆくは以下のような業務にも挑戦するチャンスもございます!
《アポインターとしてのマネジメント経験》
・アルバイトのテレアポスタッフのマネジメント
・お客様との定例会を実施し、架電結果の報告や改善点のすり合わせ

《フィールドセールス(新規開拓営業)の経験》
・フィールドセールスとして、アポ獲得後の商談~クロージングまでの新規獲得営業

■仕事のやりがい/魅力
・成果や知識の習得度合いに応じて、ゆくゆくはアカウントエグゼクティブやフィールドセールスなど幅広携わるチャンスがある
・経営層と近い距離間で仕事ができる
・新規サービスの立ち上げに携わることができる

データマーケティングSaaS「b→dash」や経営データ管理DX SaaS「kpiee」を提供し、企業の生産性向上を支援

・土日祝休みでプライベートも充実
・未経験からでも挑戦できる環境
・データマーケティングSaaSのトップクラスシェア
・年4回の昇給昇格チャンス
・若手が活躍する組織で成長できる
・新規事業の立ち上げに関われる
・充実した福利厚生制度
応募資格
・販売サービスなどの顧客折衝経験、もしくはスポーツなど目標に向かい本気で取り組んだご経験がある方
・成長意欲があり、知識習得のために努力をいとわない方
・日次で数値をモニタリングしながらPDCAを回すことに前向きに取り組める方
【歓迎条件】
アポインターとしてのご経験がある方/法人/個人への営業経験、ないしは、それに準じる経験がある方
【歓迎】
・営業経験はないが、接客や販売職での経験がある方
・未経験から新しい業務にチャレンジしてキャリアアップしたい方
・フィールドセールスに挑戦したい気持ちがある方
・スポーツなどで目標に向かい本気で取り組んだ経験がある方
・市場価値を上げていきたいと考えている方
就業場所
東京都
月給にはみなし残業45時間分が含まれます/最長残業可能時間は20時(20時に完全退社)
就業時間・休憩
09:00〜18:00
時間外労働
40時間以下
休日・休暇
土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・有給休暇・特別休暇・産休・育休
クオーターピットイン(Q末日を有給取得奨励日に設定)
有給消化率100%を目標
賃金
年4回昇給昇格の機会あり/プレミアム報酬という業績連動の特別給与の支給が年に4回あり
■賞与
4回
待遇・福利厚生
社会保険完備・住宅手当・社宅・寮・家族手当・持株会制度
クライアント商品/サービス利用補助/ジム/アニバーサリー祝い金/スマートマルシェ
受動喫煙対策
喫煙室あり
選考・応募書類
応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考 → 1次面接 → 2次面接 → 内定)
募集者
社名は面談時にお伝えします
取扱い
株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
掲載日
2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

  1. 応募(このページのフォーム)
  2. Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
  3. 企業との面接
  4. 内定・入社の手続き

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