◆反響営業中心の不動産投資コンサルタント/テレアポ・飛込みなし/年収800万円以上の可能性あり◆六本木◆年休130日×完全週休2日

仕事内容と労働条件

仕事内容

投資家様一人ひとりの資産背景や将来目標を丁寧にヒアリングし、その意図に沿った投資方針を明確化します
市場動向やエリア特性を踏まえ、利回り・積算・キャッシュフローなど複数の定量指標から候補物件を分析・評価し、最適な選択肢を抽出します。投資判断を支えるため、提案内容を構造化し、数値や根拠を視覚的に整理した資料として提示します。さらに、現地調査や法務確認により物件の適正とリスクを精査し、金融機関とのローン調整や契約書内容の確認・調整を含め、取引完了までを責任をもって一貫支援します。これらのプロセスを通じて、投資家様の意思決定を確実かつ安心して進められる体制を提供します。

【ノルマなし!100%反響スタイル】
◎ハイクラス層を対象にした投資用不動産(1棟物件)のコンサルティング業務を担当
★テレアポ・飛込みは一切ナシ

具体的には
【お客様は?】
⇒テレアポや飛び込み営業での新規開拓は必要ナシ!
【主な業務は?】
▼お客様の資産背景や目標を確認
▼候補物件の市場調査・数値評価
▼提案資料の作成⇒お客様へ提示
▼権利関係や現地状況をチェック
▼ローン調整・契約書対応 など

ーーーーーーーーーーーーーーーーー
【雇入れ直後】上記の業務
【変更の範囲】会社の定める業務
ーーーーーーーーーーーーーーーーー

【入社後の流れ】
★スピード感を持って成長!
当社の事業モデルを理解するためのオリエンテーションや、基礎知識や実務スキルを学べる部門別OJTをご用意。

カリキュラムが整備されているほか、直属上司による1on1面談や、役職者が入社後6ヶ月間サポートをするメンター制度など、バックアップ体制も万全です。
成果を出せる理由_01「10人投資家×10回取引」を継続
★東京エリア限定の不動産投資検索サイト「TAKAMEL」で集客
└不動産の価値を最大化させる投資家へのワンストップサービスを提供
★投資家の期待に応えられる、豊富な物件ラインナップ
└収益物件の取扱数6,000棟、協力不動産会社3万社

10人の投資家と、10回取引を重ねられる営業構造を構築しています!
成果を出せる理由_02「誰もが質の高い提案を再現」
★資産提案の構造を標準化
誰でも水準の高い提案が可能となる環境を整備。『AQUTICS』の知見を組織的に活用することで、個人の能力に依存しない営業体制を確立しました。

さらに、業務フローと意思決定を構造化。判断の質とスピードを高めることで、「平均成約率50%以上」を実現しています。

AQUTICSは、不動産の取得・運用・売却という資産形成の全工程を、一気通貫かつ構造的に支援する専門集団です。
同社の最大の特徴は、業界に残る“属人性と分断”という構造課題に対し、テクノロジーと業務設計を用いて根本から向き合っている点にあります。
従来は担当者の経験や勘に依存していた提案・管理・判断のすべてを、共通プロトコル・デジタル基盤・データ可視化によって標準化し、再現性のある成果へと転換。
個人のスキルに頼らず、全体設計として資産運用を支える“構造そのもの”を、事業として実装しています。
対象とするのは、単なる取引ではなく、顧客の「資産ゴール」から逆算した戦略的運用。
取得後の運用効率やExit戦略までを視野に入れたサービスモデルにより、投資家にとって本質的な支援を提供できる体制を構築しています。 不動産という複雑なアセット領域に、論理・技術・構造というアプローチで挑み続ける、革新志向のプロフェッショナルファームです。

・100%反響営業
→新規顧客開拓のための営業活動は一切ありません!

・物件情報の管理なども全て自社システムで完結
→お客様への提案内容や提案資料まで仕組みでサポートします!

・あなたに行なっていただくのは「提案・コンサルティング」のみ
→システムと仕組みがバックアップしてくれるので、あなたのすべきことが明確。
だから、成果が出やすい。だから、評価されやすい。そんな組織作りを行なっています。

・100%反響営業
→新規顧客開拓のための営業活動は一切ありません!

・物件情報の管理なども全て自社システムで完結
→お客様への提案内容や提案資料まで仕組みでサポートします!

・あなたに行なっていただくのは「提案・コンサルティング」のみ
→システムと仕組みがバックアップしてくれるので、あなたのすべきことが明確。
だから、成果が出やすい。だから、評価されやすい。そんな組織作りを行なっています。

応募資格

【必須】
・高卒以上
下記のいずれかに当てはまる方で、 転職3回以下
・不動産業経験2年以上
・ 富裕層レイヤーへの営業経験(例:高級外車の販売など)
・金融業界での実務経験がある方(金融/証券/無形商材/保険など)

【歓迎】
・宅地建物取引士
・賃貸不動産経営管理士
・不動産コンサルティングマスター資格
・ファイナンシャルプランナー資格
【歓迎】
【1】投資家の目的を構造化し、成果へ導ける方
【2】ルールを仕組みとして運用し、再現性を築ける方
【3】責任ある行動で信頼を積み重ね、変化に向き合える方

就業場所

東京都 港区
※1年単位の変形労働時間制
※週平均労働時間40時間
※毎週月曜日:8:15~18:30勤務(勉強会開催)

■所定労働時間
・08時間00分(休憩60分+15分)

時間外手当支給
45時間を超える時間外労働については別途支給

就業時間・休憩

09:15〜18:30

休日・休暇

週休2日(土日以外)
年間休日130日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・産休・育休・有給休暇
定休日:水・日・祝

年間休日130日以上
定休日:水・日・祝
大型連休:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、計画有休含む

賃金

【月給】33万円~+諸手当+インセンティブ+賞与年2回

★年齢や前職の給与、能力を考慮して決定します。
※上記には月86,000円~の固定残業代(45時間分)を含みます。
※超過分は別途支給

※試用期間3ヶ月あり。
試用期間中は【月給】31万円~
※上記には月80,000円~の固定残業代(45時間分)を含みます。
※超過分は別途支給

■賞与:年2回(5月/11月)
■昇給:年2回(5月/11月)

【諸手当】
◆通勤手当(上限あり)
◆家族手当(配偶者:1万円/月)
◆役職手当(2万円~5万円/月)
◆住宅手当
└3万円~20万円(エリアや等級などの規定あり)
◆資格手当
└宅建3万/月
└賃貸不動産経営管理士5000円/月
└不動産コンサルティング5000円/月
◆育児補助手当(子供が小学校に上がるまで)
└保育手当1万円/月、ベビーシッター補助手当1万円/
◆認可外保育手当
◆育児復職祝い金
└勤務期間2年以上の社員が育児復職した場合、育休期間月数×1万円×勤続年数を支給
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・退職金制度
■活躍支援制度
Base!(全社活躍支援制度)
Laka!(女性活躍支援制度)
Core!(管理職活躍支援制度)
■Refresh制度
リフレッシュラウンジ完備
社内カフェ
■特別休暇制度
出産ケア休暇
キッズDay休暇
■Health制度:
Health Room完備
健康診断
インフルエンザ予防
婦人科検診
■ZAIサポ制度
401K企業年金制度
退職金制度
慶弔金見舞金制度
■寮、社宅
なし
※女性活躍支援制度:L休、妊活休、マタニティ休、出産準備休、産前産後休、育児休、育児復職祝い金、時短Job、看護休、育児補助手当、認可外保育手当

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（▼Step1:書類選考 ▼Step2:オンライン適性検査 ▼Step3:最終面接(対面) ※会社説明や事業内容のご説明もあわせて実施いたします。 ▼Step4:）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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