【本社総合職】少人数で風通しの良い企業風土/賞与4か月分/面接2回

仕事内容と労働条件

仕事内容

本社スタッフを1名募集します。
当社は主に特別高圧の受変変電設備を有する電気主任技術者の選任を要する事業所様のフォローと、電気保安法人として行う高圧受変変電設備の管理、という2つの柱を業務の主軸に置いています。

社内にいるスタッフはどちらの業務についても精通しているプロフェッショナル職として在籍しており、今回は迎えたいスタッフにも同様の業務に従事してもらいたいと思います。
保安法人として点検業務の経験がそのまま特別高圧側の設備にも通用する部分が多いです。現場での学びだけでなく、事務所での事務処理などもあるため、総合職として募集をします。

【主な業務内容】
・電気保安法人・・・主に高圧設備の管理、停電を伴う年次点検の実施、客先との窓口対応、点検日程調整
・特別高圧の施設管理・・・主に客先の事業所管理(客先の窓口としてニーズの把握・見積書作成・技術者の採用・手続き書類の作成など)、選任する電気主任技術者のフォロー(現場の同行含む)
・本社・・・上記に付帯する書類作成、電話応対などの他、社内の付帯業務

※業務内容の変更の範囲:なし

当社は、「電気主任技術者」の業務を受託する専門集団として、多角的なサービスを展開しています。具体的には、自家用電気工作物であるキュービクルや変電所、発電所などの工事・維持・運用管理に関する保安の監督業務を、外部選任または外部委託という形で提供しています。外部選任制度では、北海道から九州まで全国規模で対応し、お客様の事業所への常勤や、再生可能エネルギー関連施設近隣での勤務を通じて、きめ細やかなサポートを実施します。また、外部委託制度では、経済産業省認定の「電気保安法人」として、首都圏を中心とした高圧受変電設備の点検から新設・増設の手続きまで幅広くカバーし、さらにO&M(運用・保守)サービスを通じて社会インフラを支えるやりがいのある事業です。

【アピールポイント】
少人数で風通しの良い企業風土、夕方も17時定時の為、アフターファイブは有効に使える環境です。
実務経験に不安のある方も、自らが試験機を使用して点検する機会がありますし、経験豊富な電気主任技術者が日本全国に在籍していますので、どんどん出かけて彼らの話を見て聞いてスキルアップしていける環境です。

小さい組織なので、社内調整に時間はかからず意思決定から実行まで足並みの軽さがウリです。業務に慣れてきましたら自分自身で予定を立てて進めていくことができます。
面接では実際のオフィス・設備の見学や従業員と話すことも可能ですので入社後のイメージが容易です。

応募資格

・自動車運転免許
・会社近郊にお住まいであること
※会社近郊に転居も可(家賃補助有)
・電気業界2年以上の実務経験
【歓迎】
・電気主任技術者資格または合格見込みがある方(尚可)

就業場所

東京都 江東区
■平均所定労働時間(1か月当たり): 150時間
■70分休憩有り
■車通勤:不可

※勤務地の変更の範囲:なし

就業時間・休憩

09:00〜17:00

休日・休暇

土日祝休み
年末年始休暇・夏季休暇・有給休暇
■年次有給休暇:初年度12日間、毎年1日追加、上限20日間とする
※滅多にありませんが、日中夜間・休日問わず、緊急の応動要請が入る場合があります。その際は柔軟に代休を取ることが可能です。
■夏季休暇(5日間)

賃金

■みなし(固定)残業代:2万円(固定)
■想定年収:500万円~520万円 ※試用期間後
■昇給:年1回
■賞与:年2回 4か月分(2025実績)試用期間中は除く

■試用期間:6ヶ月
※試用期間中の労働条件:同条件
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断・住宅手当・退職金制度
■中小企業退職金共済制度

受動喫煙対策

なし(喫煙可)

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（面接回数2回）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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