【プロジェクトマネージャー】(ホテル・レストラン開発)経験者歓迎/東京本社

仕事内容と労働条件

仕事内容

海の目の前に立つスモールラグジュアリーホテルやレストランの開発プロジェクトを推進していただきます。
コンセプト企画から設計・施工・開業準備まで一連のプロセスを担当していただくポジションです。

■開発プロジェクトの企画立案・コンセプト策定
■事業計画・予算策定・スケジュール管理
■設計事務所・施工会社・デザイナー等との折衝・ディレクション
■行政協議・許認可関連業務
■品質・コスト・スケジュール管理
■社内関連部署との連携

※雇入れ直後:現在記載の業務内容
※変更の範囲:会社の定める業務

【事業内容】
■海の目の前に立つスモールラグジュアリーホテルやレストランの開発プロジェクトを推進しています。コンセプト企画から設計、施工、開業準備まで、一連のプロセスに裁量をもって関わっていただくポジションです。

【仕事の魅力】
■0→1の新規事業立ち上げに携わる機会:前例のない「ワクワクする不動産」を創り出すことに情熱を注ぎ、プロジェクト全体を推進できます。
■一貫したプロジェクトマネジメント:コンセプト企画から設計、施工、開業準備まで、開発プロジェクトの全工程に携わり、幅広い経験とスキルを身につけることができます。
■多様な関係者との連携:設計事務所、施工会社、デザイナー、行政、社内関連部署など、多岐にわたる外部パートナーや社内関係者との折衝・ディレクションを通じて、コミュニケーション能力や調整能力を高めることができます。

■海の目の前で「ワクワクする不動産」を創造
当社は、海の目の前に立つスモールラグジュアリーホテルやレストランの開発を手掛けています。このポジションでは、前例のない「ワクワクする不動産」を創り出すことに情熱を注ぎ、コンセプト企画から設計、施工、開業準備まで、プロジェクト全体に裁量をもって関わることができます。あなたのアイデアと情熱が、新たなランドマークを誕生させる原動力となります。

■プロジェクト全体を牽引する中核メンバー
開発プロジェクトの企画立案からコンセプト策定、事業計画、予算策定、スケジュール管理、外部パートナーとの折衝・ディレクション、行政協議、許認可関連業務、そして品質・コスト・スケジュールの管理まで、一連のプロセスを統括していただきます。成長中の企業で中核メンバーとして事業拡大に貢献したいという意欲のある方には、大きな裁量と責任が与えられ、自身のキャリアを大きく飛躍させるチャンスがあります。

■「世界を代表するホテルブランド」への貢献
社内外の関係者と円滑なコミュニケーションをとりながら、プロジェクトを成功に導くことで、私たちのビジョン達成に直接貢献することができます。あなたの経験とスキルを活かし、世界に誇るホテル・レストラン開発に挑戦しませんか。

応募資格

【必須】
■建築・不動産開発におけるプロジェクトマネジメント経験
■店舗開発・事業開発におけるプロジェクトマネジメント経験
■上記に準ずる実務経験(2年以上)
【歓迎】
【歓迎】
■ホテル、商業施設、レストラン等の開発・設計・施工管理経験
■建築士の資格
■宅地建物取引士の資格
■コンセプト企画から施設オープンまで一貫して携わった経験
■事業主側でのプロジェクト推進経験

【求める人物像】
■当社のビジョン「世界を代表するホテルチェーンへ」に共感いただける方
■前例のない「ワクワクする不動産」を創り出すことに情熱を注げる方
■社内外の関係者と円滑なコミュニケーションをとり、プロジェクトを推進できる方
■成長中の企業で中核メンバーとして事業拡大に貢献したいという意欲のある方
■自ら課題を発見し、解決に向けて主体的に行動できる方

就業場所

東京都 千代田区
【勤務地補足】
※雇入れ直後:現在記載の就業場所
※変更の範囲:会社が指定した場所

【勤務時間補足】
■実働8時間で選択可
・8:30~17:30
・9:00~18:00
・9:30~18:30
■休憩:60分

就業時間・休憩

08:30〜18:30

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
有給休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・リフレッシュ休暇
■年間休日:120日以上
■完全週休2日制

賃金

【給与補足】
■固定残業代:51,000円~81,000円(25時間分)を含む
※超過分は全額支給
■経験・能力を考慮の上当社規定に従い決定

【昇給】
年2回(4月、10月)※業績や評価に応じて

【賞与】
年2回(3月、9月)

【試用期間】
■期間:3ヶ月
■労働条件:本採用と同じ
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・健康診断・退職金制度・交通費支給
■服装:オフィスカジュアル
■当社ホテルへの無料宿泊(年1回)
■オフィスフリードリンクあり(コーヒー、お水)
■インフルエンザ予防接種
■通勤交通費(月35,000円まで)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→面接(2回予定)→内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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