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営業 / 島根県

未経験歓迎!【カウンターセールス(内勤営業)・自動車販売】京都・山陰エリア最大級の軽自動車専門店!チームで目標を追うインセンティブあり月8〜12日休み(水曜定休含むシフト制)で私生

営業の求人(社名は面談時にご案内)

  • 未経験OK
  • 時短勤務あり
  • 学歴不問
給与
年収 360万円〜420万円
勤務地
島根県
雇用形態
正社員

  • 仕事当社の展開する軽自動車・新車・未使用車の専門店「ケイスマイル」にて、お車をお探しのお客様への来店型(反響)営業をお任せし
  • 時間09:00〜19:00
  • 給与年収 360万円〜420万円

この仕事について

当社の展開する軽自動車・新車・未使用車の専門店「ケイスマイル」にて、お車をお探しのお客様への来店型(反響)営業をお任せします。

この求人のポイント

勤務地
島根県
年収の目安
初年度 360万円〜420万円
転勤
あり
寮・社宅
求人票に記載なし
この求人の条件
未経験OK・学歴不問

勤務地エリアの情報

島根県のイメージ
島根県
159件島根県の掲載求人
1,090円島根県の最低賃金(時給)

仕事内容と労働条件

仕事内容
当社の展開する軽自動車・新車・未使用車の専門店「ケイスマイル」にて、お車をお探しのお客様への来店型(反響)営業をお任せします。
※今後は来店型営業に留まらず、訪問型の営業も検討しております。

★お客様からのお問合せ、ご来店で営業としてのお仕事が始まります。
目指すゴールは単なる車の販売ではありません。
お客様に寄り添ったカーライフの提供をします。

★お客様一人ひとりとの信頼関係を築き、「あなたから買って良かった」「このお店で買って良かった」と心から思っていただける様にサービスの向上を目指します。

【具体的には】
・店頭でのお客様の接客
・自動車の販売
・車の登録手続き
・納車手続き
・自動車保険・車検の案内

【働く環境】
・他社では1店舗10名以上で営業することが多い中、当社は1店舗あたり3~5名の「少数精鋭」で運営
┗少数精鋭だからこそ1人あたりの商談機会も多く、スピーディーなスキルアップが可能

・インセンティブは個人ではなく全員で目標に向かうチームインセンティブ制を導入
┗チームの売上・粗利達成を重視し、ボーダーを超えた分を、個人の役職に応じて分配・還元
※目標達成時には別途月次達成手当も支給いたします。
※このチームインセンティブの支給対象となるのは「入社1年後から」となります。
応募資格
【必須条件】
普通自動車運転免許

【求める人物像】
◼️人と会話するのが好きな方
◼️お客様の ニーズを理解し、適切な提案ができる方
◼️目標達成に向けて粘り強く取り組める方
◼️チームワークを大切にできる方
【歓迎】
【活かせるスキル・経験】
◼️営業経験、顧客折衝経験(インターンシップや学生時代のアルバイトでの接客経験も含む)
◼️プレゼンテーションスキル(ゼミでの発表経験など)
◼️エクセルやパワーポイントなどのOfficeソフトの基本的な操作スキル
◼️目標達成に向けた計画立案と実行力(部活動や学生プロジェクトでの経験)
就業場所
島根県 出雲市
9:00~19:00(実働8時間/1日)
9:00~18:30(休憩90分)
※店舗閉店が19時のため実質19:00までの勤務となり18:30~19:00の間は時間外労働扱いとなります。
就業時間・休憩
09:00〜19:00
時間外労働
20時間以下
休日・休暇
その他
年間休日112日
慶弔休暇・産休・育休・年末年始休暇

年間休日数 112日

休日休暇
◼️週休2日制(水曜、他1日)
◼️月8~12日/シフト制
◼️慶弔休暇制度
◼️半休制度
◼️年末休暇
◼️リフレッシュスマイルデー(毎月第2火曜日の定時が17時になります!)
◼️産休・育休制度
賃金
◼️営業職 入社1年目支給額/300,000円
【内訳】
基本給:277,500円
固定残業代:22,500円(11時間分)
※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。
通勤手当:10,000円
住宅手当:10,000円(通勤手当と合わせて上限2万円まで支給)
皆勤手当:5,000円
転勤手当:20,000円(社内規定による)

◼️昇給 年1回
◼️賞与 年2回

・インセンティブは個人ではなく全員で目標に向かうチームインセンティブ制を導入
┗チームの売上・粗利達成を重視し、ボーダーを超えた分を、個人の役職に応じて分配・還元
※目標達成時には別途月次達成手当も支給いたします。
※このチームインセンティブの支給対象となるのは「入社1年後から」となります。

<試用期間>
あり(3か月)
┗※試用期間中の労働条件:同条件
■賞与
2回
待遇・福利厚生
健康診断・社会保険完備・退職金制度・資格取得制度・住宅手当・家族手当・交通費支給・役職手当

<手当>
◼️通勤手当:上限10,000円
◼️皆勤手当:5,000円
◼️住宅手当:10,000円(通勤手当と合わせて上限2万円まで支給)
◼️月次達成手当(5,000円~70,000円目安)目標達成で月ごとに支給
◼️出張手当:2,500円/1泊
◼️転勤手当:20,000円(社内規定による)
◼️役職手当

<制度>
◼️各種保険完備:健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労働者災害補償(労災)保険
◼️マイカー通勤可
◼️社内販売割引制度
◼️定期健康診断
◼️インフルエンザ予防接種
◼️会員制リゾートホテル利用可能
◼️任意保険団体加入制度
◼️社員表彰制度
◼️退職金制度(勤続10年)
◼️食事会費用補助(社内規定あり)
◼️有志イベント
◼️男性育休制度(生後半年間時短勤務)
◼️リフレッシュスマイルデー(毎月第2火曜日の定時が17時になります!)
◼️ジョブローテーション制度
◼️時短勤務制度あり
◼️ドリームサポート制度

<産休・育児休暇制度>
取得実績あり

\ドリームサポート制度 とは!/
会社による夢の実現をサポートする、当社オリジナルの制度です。
「従業員が仕事を通じて夢や願いをかなえていく。そんな集団になる!」をモットーに、1年に1回、「やりたいこと」や「願い」を募集しています。
☆マグロを自分の手で釣ってみたい!
☆家族に感謝の気持ちを込めて旅行に行きたい!
☆車を買いたい!
☆お世話になった先輩社員と食事にいきたい!
プライベートな内容でもOK!社員の夢をサポートします。
受動喫煙対策
禁煙
選考・応募書類
応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考 ↓ 面接(対面) ↓ 内定 ※1次面接でWeb面接希望の場合2回実施、2次面接は対面必須)
募集者
社名は面談時にお伝えします
取扱い
株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
掲載日
2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

  1. 応募(このページのフォーム)
  2. Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
  3. 企業との面接
  4. 内定・入社の手続き

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