※未経験歓迎!積極採用中!!!!【土木施工管理】◎土日祝休み!◎残業少なめ・出張なしで西宮に腰を据えて働ける!◎転勤なし・想定年収375万〜500万円・賞与年3回!◎資格取得支援や

仕事内容と労働条件

仕事内容

★未経験歓迎【西宮市/転勤無】土木施工管理◆教育体制が自慢!資格取得/新しい自社ビル/出張無/土日祝休★
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\この求人のポイント/
(1)未経験から国家資格取得まで支援する教育体制
(2)公共×民間の安定受注+Aランク企業の基盤
(3)出張なし・残業少なめで長期就業が可能

■職務内容:
建設現場において、工事が計画通り安全に進むよう管理を行います。夜勤・出張は発生しません。(エリア:西宮・宝塚中心)

【具体的には】
・工事スケジュールの作成・進捗管理
・品質・安全管理、写真撮影・記録
・協力会社・職人との打ち合わせ
・施工管理書類の作成(事務職がサポート)

■未経験からのキャリアアップ:
料理人から土木施工管理技士1級を取得し、年収・キャリアアップした方も!資格保持者が多くいるため、フォロー体制も抜群!

■教育体制:
<入社後>
OJTだけでなく、外部・オンライン研修を活用し、施工管理の基礎から習得できます。資格取得に必要な研修・試験費用は会社負担です。

<スキルアップ>
県知事や国土交通大臣からも認められる確かな技術力も身につけられます!
└★表彰歴あり★

(変更の範囲)会社の定める業務

■事業内容:
・土木/建築施設の施工と維持管理
・道路工事/河川工事/砂防工事における現場での施工管理
・開発工事/外構工事における現場での施工管理

■事業詳細:
・土木工事業:造成工事/外構工事/道路工事/舗装工事/河川工事/推進工事/解体工事/管更生工事/開発工事/上下水道工事
・建築工事業:マンション(土木工事/開発工事/外構工事/給排水工事)

■社員教育:
・技術者としての使命:徳山土木では社員教育に力を入れております。資格の取得に関してはもちろん、毎日のミーティングの実施、セミナーへの参加等、厳しい業界の中でも生きていける力を社員みんなが身に付けるために、様々な試みを行なっております。

■ダイバーシティ・マネジメント:
ダイバーシティ・マネジメントを通じて、柔軟でオープンな企業文化を醸成し、社員一人ひとりが自らの力を最大限に発揮できるよう支援します。

■所属団体:
・(一社)兵庫県建設業協会
・(一社)西宮建設協会
・西宮商工会議所
・3SICP技術協会
・株式会社長谷工コーポレーション:建栄会
・不二建設株式会社:建翔会

\業界未経験・職種未経験、第二新卒の方も大歓迎!是非応募ください!/
【抜群の教育体制◎/資格取得支援/社員と地域想いの社長/土日祝休み/残業18h/2024年末に完成の自社ビル勤務/DX推進中★/入札ランク『A』】

■働きやすいを実現≪DX推進≫:
・3次元測量やICT建機を導入
・オンライン会議の積極的活用
・18:30~19:00退社が多数
・社内ルールで20:00消灯
・フリーデスク制の新社屋で風通し◎
・オフィスコンビニや卓球台あり
・社員全員の定期健康診断の実施

■社長様の想い:
社員の生活と地域を守るという思いが強い社長です。
西宮市でトップブランドを目指し、利益最優先ではなく当社の質の高い仕事を積み重ねる文化が根付いています。

■どんな会社?:
西宮市を拠点に、公共工事・民間工事の両方を手がける土木建設会社です。
入札ランクは最上位の「Aランク」。
長谷工コーポレーションの一次協力会社として、品質と安全性を重視した施工が評価され、役所OBなど外部からもおすすめされる信頼を獲得しています。
自社で施工可能な土木作業員を抱え、外注に依存しすぎない体制も強みです。

応募資格

\業界未経験・職種未経験、第二新卒の方も大歓迎!まずはご応募ください!/

■必須要件:
・普通自動車免許をお持ちの方
【歓迎】
■歓迎要件:
・手に職つけてキャリアアップしていきたい方
・生活に必要不可欠なインフラ業界に携わりたい方

就業場所

兵庫県 西宮市
≪勤務時間≫
8:00~17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:105分

◇残業時間:平均18時間

就業時間・休憩

08:00〜17:30

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日110日
夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇・産休・育休・介護休暇

◇週休2日制(休日は土日祝日)
◇年間休日日数110日
◇年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
◇土曜・日曜(カレンダーによる)
◇祝日
◇夏季休暇
◇冬季休暇
◇産前・産後休暇
◇育児休暇
◇介護休暇

賃金

■モデル年収
20代・2級・職長:500万
50代・1級・現場代理人:600万
30代・1級・部長:800万
40代・1級・部長:900万

【賃金内訳】
■月給制
■月額(基本給):200,000円~224,800円
固定残業手当/月:28,026円~31,513円(固定残業時間18時間27分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
■月給(一律手当含む):228,026円~256,313円

■昇給:年1回
■賞与:年3回 3ヶ月~4ヶ月分(前年度実績)※実績による

【試用期間】
・3ヶ月/変更有
福利厚生の奨学金返済支援制度は、試用期間終了後に利用可能。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
■賞与
3回

待遇・福利厚生

交通費支給・社会保険完備・健康診断・退職金制度・資格取得制度・役職手当・資格手当

【制度】
◇社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
◇退職金制度:勤続3年以上
定年:65歳
◇資格取得支援制度(全従業員利用可)
◇奨学金返済支援制度(条件有)

【諸手当】
◇通勤手当:上限15,000円
◇役職手当
◇技術手当
◇資格手当

受動喫煙対策

禁煙・喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 1次面接・適性検査 ↓ 最終面接 ↓ ★内定★）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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