【総務人事部(総務担当者)】総務スペシャリスト募集!「日本一」を目指す組織基盤を構築する高裁量ポジション

仕事内容と労働条件

仕事内容

【会社について】
当社は、 「日本一」 を目指して急成長を続ける不動産会社です。
変化の激しい市場において、常に挑戦し続け、事業を拡大しています。この成長の原動力となっているのは、
社員一人ひとりの力。私たちは、 社員が最大限のパフォーマンスを発揮できる環境づくり こそが、
会社の成長を支える基盤であると考えています。

【仕事内容】
会社を支える基盤を固め、共に「日本一」を目指す 総務スペシャリストを募集します!
同社の更なる事業拡大を、 強固な組織体制と最適な労働環境の整備を通じて 支えていただく、
総務業務全般をお任せします。

<業務内容>
《総務・法務》
・事務機器や消耗品の発注・管理
・ファシリティー管理
・健康診断の手配・実施
・契約書チェック
・宅建業・建設業申告
・行政対応など

総務人事部への所属となりますが、メインは総務担当としてご活躍いただきます。
また、チームで協力しながら総務・人事領域の業務も分担しているため、
幅広い管理部門の業務に携わり、スキルアップできる機会があります。

【変更の範囲】適性に応じた会社の指示する業務

不動産の企画・開発・設計・施工・販売・管理 収益不動産の売買 不動産仲介事業
建築請負事業 物件管理事業 建築事業

【このポジションの魅力】
・事業成長の「要」となるポジション:単なるルーティンワークではなく、
総務のプロフェッショナルとして大きな裁量を持って、会社の「仕組みづくり」に深く関わることができます。
あなたの知識と経験が、会社の更なる加速に直結します。

・変化と挑戦を歓迎する社風: 私たちは「本気で日本一を目指す」集団であり、
「自分の可能性に蓋をしない」ことを大切にしています。
トライ&エラーを許容する環境で、
新しい施策や改善に積極的に挑戦し、自身の成長と会社の変化を楽しめます。

・集中して取り組める環境: 営業部署とは別の部屋での執務となり、落ち着いた環境で専門業務に集中できます。
一方で、チームでの連携や他部署との協働を通じて、風通しの良い雰囲気も大切にしています。

当社は、今まさに大きな成長の波に乗っています。
この波をさらに加速させるには、盤石な組織運営が不可欠です。
「指示されたことをこなす」のではなく、「会社をより良くするためにはどうすべきか」を主体的に考え、
実行に移す熱意を持った方を求めています。

あなたの総務経験を存分に活かし、共に「日本一」の景色を目指しませんか?
熱い想いを持った方からのご応募を心よりお待ちしています!

応募資格

◇応募条件
・総務での実務経験が2年以上ある方
【歓迎】
◇歓迎条件
・不動産業界、事業会社での労務経験
・急成長企業や従業員数100名以上規模での労務経験
・メンバーや他部署との調整・コミュニケーション力に自信がある方

就業場所

東京都 中央区
9:30~18:30
休憩60分

就業時間・休憩

09:30〜18:30

休日・休暇

その他
年間休日127日
夏季休暇・GW休暇・年末年始休暇
<年間休日127日>
※公休123日+指定有給4日
◆週休2日制(土日)※年に5回土曜出勤あり
◆祝日休み
◆年末年始休暇
◆GW休暇
◆夏季休暇

賃金

月給:35.7万円~42.9万円
500万円~600万円
見込残業代40時間分を含む
賞与支給年2回:固定給の1か月分を年2回支給

前職のご年収、面接内での評価を鑑みて条件の決定をいたします
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給
加入保険
健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険

雇用形態 :正社員
試用期間 :6ヵ月

◆交通費支給(月5万円まで)
◆資格手当推奨金
◆社内表彰制度(四半期毎)
◆社会保険完備
◆慶弔見舞金
◆携帯電話・PC支給

受動喫煙対策

喫煙室あり・禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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