【営業経験者歓迎】飛び込み・新規テレアポなし|課題解決型の法人営業|年収アップを目指せる環境

仕事内容と労働条件

仕事内容

飲食店・美容室・クリニック・小売店など、集客や売上アップに課題を抱える法人企業へ向けて、最適なソリューションを提案するフィールドセールスです。

単にサービスを販売する営業ではなく、お客様が抱える課題をヒアリングし、WebマーケティングやDX支援サービスなどを活用しながら課題解決へ導く提案営業を行います。

営業未経験の方でも安心してスタートできるよう、研修制度やOJTなど教育体制も充実。基礎から営業スキルを身につけられる環境です。

具体的な仕事内容
お客様先への訪問・商談
課題やニーズのヒアリング
最適なサービスのご提案
提案資料・見積書の作成
契約手続き
導入後のフォロー
社内各部署との連携
提案するサービス
Webマーケティング
SNS運用支援
ホームページ制作
Google MEO対策
DX推進支援
人材サービス など

お客様ごとに最適なサービスを組み合わせ、企業の成長を支援していきます。

中小企業の課題を解決し、事業成長を支援する。

当社は、中小企業が抱える「集客」「売上向上」「DX推進」などの課題に対し、幅広いサービスを提供しています。

主な事業

法人DX事業
Web・クリエイティブ事業
人材HR事業
飲食OEM事業

SNSマーケティングやホームページ制作、MEO対策、人材紹介など、多角的なサービスを組み合わせることで、お客様の経営課題をワンストップで支援しています。

★未経験から"課題解決型営業"へ成長できる

営業経験がなくても安心。
基礎研修からスタートし、商材知識や提案方法まで段階的に学べる教育体制を整えています。

★営業として市場価値を高められる

商材を売るだけではなく、お客様の課題を見つけ、最適な提案を行う営業スタイル。
どこでも活躍できる「課題解決力」「提案力」が身につきます。

★頑張りはインセンティブでしっかり還元

年齢や社歴ではなく成果を正当に評価。
努力や成果が給与やキャリアアップにつながる環境です。

★若手が活躍する成長企業

20代を中心に活躍しており、年齢に関係なく挑戦できる社風です。
「やってみたい」という意欲を尊重し、社員一人ひとりの成長を全力でサポートします。

★働きやすさも充実
年間休日125日以上
完全週休2日制(土日祝)
残業少なめ
社会保険完備
充実した研修制度
インセンティブ制度あり
キャリアアップ制度充実

応募資格

必須条件
新規開拓営業の経験を2年以上お持ちの方(業界・商材・法人・個人は問いません)
【歓迎】
歓迎条件(必須ではありません)
基本的なPC操作ができる方(ノートPCをお持ちでない方もご相談ください)
タイピングスキルをお持ちの方(目安:eタイピングCランク以上)
※入社後の研修や練習でスキルアップも可能です。
リーダーや店長、チームをまとめた経験をお持ちの方
後輩育成やマネジメント経験をお持ちの方

【こんな方と一緒に働きたいと考えています】
素直に学び、新しいことを積極的に吸収できる方
目標に向かって粘り強く取り組める方
周囲と協力しながら前向きに行動できる方
成長を楽しみ、自らチャレンジできる方
お客様に寄り添い、相手の課題解決に貢献したい方

就業場所

大阪府 大阪市都島区
10:00〜19:00(休憩60分)

就業時間・休憩

10:00〜19:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日125日
慶弔休暇・産休・育休・有給休暇
土日祝休み
年間休日125日
慶弔休暇
産前・産後休暇
育児休暇
有給休暇

賃金

●モデル年収例
年収397万円 / 24歳 営業職 経験1年
年収478万円 / 23歳 営業職 経験1年
年収604万円 / 27歳 営業職 経験2年
年収1100万円 / 29歳 営業職 経験5年

◆月給:270,000円以上
※経験や能力を考慮の上決定します。
※残業代について定時以降超過分は別途支給します。
インセンティブ: 半年に一度達成率に応じてまとめて支給

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当
昇給・昇進:年4回(1月・4月・7月・10月)
インセンティブ 半年に一度達成率に応じてまとめて支給
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
交通費(月2.5万円まで)
勤続手当(年次・役職により増える仕組み/例:入社5年で月4万円)
住宅手当(月5万円まで/住宅手当支給の場合、交通費支給なし)
グッド&ニュー(毎朝24h以内に起きた出来事を1分でプレゼン)
引越し手当(最大10万円)
出産祝い金、結婚祝い金
健康診断(年1回)
表彰制度あり(年間MVP、月間MVP)
社内イベント(/成績優秀者の食事会/運動会/ハロウィンイベントなど)

受動喫煙対策

喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→一次面接→二次面接）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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