住友不動産グループで描くキャリア|【フロントスタッフ】都心30箇所のランドマークを動かすイベントホール・会議室の運営マネジメントスタッフ/年間休日125日/月残業時間20h未満

仕事内容と労働条件

仕事内容

自社で運営するイベントホールや貸し会議室にて、催事を成功へ導くための運営・マネジメント業務を幅広くお任せします。
企業の宣伝や広報、プレスの担当者様が企画されたプランを形にするため、
事前の打ち合わせから当日のサポートまでトータルに携わっていただきます。

具体的な業務フローの一例:
・事前打ち合わせ: 主催者様や担当業者様と、イベントの進行やレイアウトについて細かくすり合わせを行います。
・各種発注・手配: 音響・映像(AV)設備や什器、ケータリングサービス(グループ会社の泉レストランなど)の
手配・発注を行います。
・会場セッティング: 協力会社やスタッフと連携し、スクール形式やシアター形式など、
用途に合わせた最適な会場設営を手配します。
・当日の運営サポート: イベントがスムーズに進行するよう、現場での細やかな目配りとサポートを行います。

ビジネスの最前線となるセミナーや学会から、華やかなエンターテインメントイベントまでジャンルは多種多様です。
入社後は既存のスタッフがイチから仕事の流れを教えていきますので安心してください。
まずはアシスタントとしてできる業務からスタートし、徐々に業務の幅を広げていきましょう。

学会やビジネスセミナーといった厳かな催事から、e-sports大会やファッションショーなどの華やかなエンターテインメントまで、
ジャンルを問わない多種多様なイベントに携われます。
自分が手配した会場で、何百、何千という人々が感動し、動く瞬間を特等席で味わえるダイナミックな面白さがあります。

「ベルサールでよかった」を形にする、住友不動産グループの安定基盤とやりがい
東京の主要ターミナル駅からアクセス抜群の立地に展開する「ベルサール」。私たちが大切にしているのは、
主催者様の多種多様な催しを成功に導く最高のおもてなしです。
グループの総合力を活かし、会場提供だけでなく飲食や宿泊の手配までワンストップでサポートできるのが大きな強みです。

最初は覚えることも多く、イベントのスケジュールによっては早朝や夜間の対応が必要な日もありますが、
チームで支え合う文化が根づいています。
困ったことやわからないことがあれば、既存のメンバーがいつでもフォローする体制が整っているため、
未経験からでも安心してステップアップしていける環境です。

応募資格

・社会人経験2年以上
・基本的なPCスキルをお持ちの方。
※人柄を重視します。

◆必須条件ではございませんが、下記のような経歴の方はお見送り傾向です。
・経験社数が多い方
┗2社までが望ましいです。※20代後半の場合は1社あたり3年程度以上の経験が好ましいです。
・1年前後の短期離職が複数ある方
・1年未満の短期離職がある方
※短期離職については、背景をご共有いただければ内容次第で通過の事例もございます。
・履歴書の写真が派手な方
┗明らかに写真加工アプリを使用していると分かるような違和感のある写真
┗髪色が金髪、赤色などフォーマルといえない色味の方

上記要件がギリギリかつ、事務経験や社会人経験が短い方は基本的にお見送りでご連絡いただいております。
【歓迎】
【歓迎条件】
・ホテルのフロントや宴会場、ブライダル業界等でのレセプション・接客経験をお持ちの方
・予期せぬスケジュールの変動や時間帯の変化(早朝・夜間)にも、柔軟かつ前向きに対応できるタフさや柔軟性をお持ちの方
・多くの関係者(主催者、施工業者、外部スタッフ)と円滑にコミュニケーションを取りながら、チームで物事を進めるのが得意な方

就業場所

東京都
1か月単位の変形労働時間制
勤務パターン例:9:00~18:00、7:00~16:00、14:00~22:00(休憩1時間含)

転勤なし ※転居を伴う転勤はありません
異動:あり

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

シフト制
年間休日125日
年末年始休暇・有給休暇・産休・育休
・忌引休暇
年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

賃金

・月給251,000円(固定残業代含む)/固定残業代33,000円(月20時間相当分)
・賞与(半期)100,000~1,500,000円(※実績などを考慮した査定による)
※固定残業手当は残業が無い場合も支給し、超過分は別途支給。

・モデル年収:400万円
《内訳》300万+賞与100万円の場合(*当社における査定基準 中 に定めた場合)
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・持株会制度・交通費支給
・保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・通勤交通費:実費支給
・自社系列ホテル割引(最大7割)・保養所完備(軽井沢、八ヶ岳など)・従業員持株会(奨励金支給有)
・財形貯蓄・提携住宅ローン・生損保の団体扱い・人間ドック費用補助
・インフルエンザ予防接種費用補助(年1回) ・ベネフィット・ワン法人会員

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（▼書類選考 ▼1次面接・適性検査 ※適性検査は1次面接完了後にメールで送付 ▼最終面接・健康診断 ▼内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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