※選考1回【未経験大歓迎!/不動産営業】年間休日120日◎残業ほとんどありません!!◎入社2年目で年収1000万円以上も可能!◎裁量権のあるポジションへの挑戦を応援します!

仕事内容と労働条件

仕事内容

<仕事の流れ>
▼街頭アンケート
5~6名のアルバイトと協力して、アンケートを実施。
答えていただきやすくするために、声のかけ方や話し方などのノウハウをお教えします。
月に1~2回、広島・名古屋・東京などに出張して実施することもあります。

★ポイント★
幅広いエリアでアンケートを行なうことで、約1万名の方に答えていただいた実績があります。

▼アンケートの情報をもとにテレアポ
19時から1時間30分ほど、50~100件のテレアポを行ないます。
商談の機会をいただけるのは、100件中1件ほどです。

★ポイント★
アンケートでお会いした方に電話をかけるため、
「あの時の私です!」というふうに比較的話を聞いていただきやすくなっています。

▼商談
お客様宅などに訪問し、商談を行ないます。
マンション経営のメリットや物件情報、収支イメージなどはもちろんのこと、
リスクやその回避方法についてもしっかり説明することで、信頼につながります。
お客様のライフプランや年収も考慮して、ピッタリの物件を提案しましょう。

★ポイント★
商談で使う資料にはフォーマットがあるため、PCスキルに自信がなくても大丈夫!

▼成約・アフターフォロー
提案にご納得いただけたら成約となり、ローンを組むための必要書類を準備します。
商談から成約までの期間は最短2週間、長くても1ヶ月ほど。
マンションの管理については代表や事務が担当しますが、お客様から問い合わせがあった際には対応します。

お問い合わせから購入・アフターフォローまで、お客様専属のコンサルタントが対応いたします。

「不動産投資に興味はあるけど、何から始めたらいいかわからない...」という方でも、
お気軽にお問い合わせください!
とりあえず話を聞いてみたいなど何でもOK!
当社では、より良いご提案が出来るよう、お客様目線に立ち、
しっかりとヒアリングをさせていただきます。

私たちと一緒に輝く未来を創造しましょう。

社員の頑張りを給与として還元することを大切にしています。
未経験の方にも満足して働いていただきたいので、
独り立ちできる自信がつくまでは先輩社員や代表がマンツーマンで指導し、商談にも同席します。
商談成約まで社員一丸となってバックアップ致します!

☆★☆★ポイント☆★☆★
・商談に慣れるまでの間、約9割の成約率を誇る代表が同席します!(その際にもインセン支給)

・充実したインセンティブ制度
成約1件に対して30〜40万のインセンティブが発生します!

・ワークライフバランスを大事にしながら働ける!
仕事が午後からになるので午前中に趣味を楽しんだり、夜更かししたりしても問題ありません!

・残業時間が少ないので自分の時間を優先することができます。

・未経験者OK
業界未経験・不動産未経験OKです。
未経験OKな理由は、社長が直々に営業ノウハウを教えてくれるから
採用は先輩社員が商談に同行します。
経験者は優遇です!

・働く環境
現在従業員は5人で、30代の方がメインで働いています!
業績好調により、スタッフの常時募集を始めました。
★☆★☆★☆★☆★☆★☆

応募資格

☆未経験歓迎☆

頑張りたいと言う意欲がある方であれば問題ありません!
【歓迎】
□しっかり稼ぎたい
□人と話すのが好き
□何事にも前向きに取り組めるタイプ
□成長意欲が高い
□ワークライフバランスを大事にしながら働きたい

就業場所

大阪府
★残業は月平均10時間以内。遅くとも21時前には退勤できます!
★午前中に趣味を楽しんだり、夜更かししたりしても問題ありません!

就業時間・休憩

12:30〜20:30

時間外労働

10時間以下

休日・休暇

週休2日(土日以外)
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・慶弔休暇・有給休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■完全週休2日制(火曜・水曜)

賃金

800万円/30歳(入社2年)
★インセンティブで収入アップできます!
成約1件につき30万円~40万円のインセンティブで還元します。
代表が商談を主導して成約した場合でも、15万円~20万円を支給。
1年目で月収50万円以上を目指すことも可能です。

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給
■昇給随時
■交通費(全額支給)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(固定残業時間の超過分)
■職能手当
■社内禁煙

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（◇書類選考 ↓ ◇面接1回 対面 ↓ ◇内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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