【オープンポジション】(CA/RA)|経営者と向き合い、圧倒的スピードで市場価値を上げませんか?【成長率156%のプロシェアリング】

仕事内容と労働条件

仕事内容

【ToB】経営戦略ヒアリング→組織課題のコンサルと採用ペルソナ特定→自社DBのプロ人材の選定・提案→継続的な伴走支援。
【ToC】スカウトによる面談設定・母集団形成→ライフビジョンのヒアリング→キャリアコンサルティング→継続的な伴走支援。

兼務・抜擢文化により、幅広い役割にチャレンジ可能です。

プロシェアリング(IT・マーケ・人事・Finance・メンター)を軸に、就活支援intee、人材紹介、研修、社外メンター紹介まで多角展開しています。創業10期目・年平均成長率156%、創業来14の新規事業を立ち上げ、サービス利用者は11万人超、利用社数は5,000社超(DeNA・CyberAgent・sansan 他)。若手が事業を牽引し、新しい価値を生み出し続けています。

・領域を固定しないオープンポジション。適性を見て配属が決まるため、幅広く経験を積みたい方に最適です。
・IT/マーケ/人事/Finance/メンターと複数領域を扱う組織で、視野を広げながらキャリアを設計できます。
・経営層との折衝機会が多く、若手から裁量高く挑戦できます。

応募資格

▼以下をすべて満たす方
・営業経験目安2年以上
・成果の要因を論理的に他者に伝えることが出来る方
【歓迎】
▼求める人物像
・当社のMission/Vision/Valueに共感してくださる方
・周囲の課題に当事者意識を持ち、解決に向けて行動を起こせる方
・ご自身にとって大きなことに挑戦し、やり遂げた経験のある方
▼歓迎
・経営者、事業責任者、採用責任者へのコンサルティング経験
・複数名のメンバーマネジメント経験
・特定領域(IT/マーケ/人事/Finance等)の専門知識や興味

就業場所

東京都 渋谷区
リモートワーク可能/実働8時間

就業時間・休憩

09:30〜18:30

時間外労働

40時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・特別休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇
一定の福利厚生は整っております!
ご質問があれば、気兼ねなくご質問ください。

賃金

730万円/月給約49万円+インセンティブ等(営業経験5年・リーダー)
600万円/月給約43万円+インセンティブ等(営業経験3年・メンバー)
520万円/月給約38万円+インセンティブ等(営業経験2年・メンバー)
※経験・能力・前職給与を考慮のうえ決定
※評価による昇給機会:年2回(年間平均給与上昇率9.73%)

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当・健康診断・持株会制度
一定の福利厚生は整っております!
家賃手当/各種表彰制度/ウォーターサーバー/法人向けぷち社食サービス/リモートワークOK 等

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（一次面接(オンライン)→二次面接(オンライン)→最終面接(オフライン)）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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